株式会社マトリックス - 老舗ゲームディベロッパー・有名タイトルなど150本超をリリースしています。
多岐にわたるプラットフォームでゲーム受託開発を行い、革新的な体験を提供しています。有名RPGやキャラクターを活用したゲーム開発で、世界中のゲーマーを熱狂させています。
ゲーム開発を行っている当社の管理部にて、一緒に働いていただくバックオフィスメンバーを募集しています! 社員が快適に働けるように社内環境を整えたりなど、バックオフィスから組織基盤を支えるポジションです。 総務や法務、労務など、管理部門の業務は多岐に渡るため、入社後はご経験やスキル、適性等を考慮し、お任せする業務を決定します。 「ゲーム業界を裏側から仕事にチャレンジしてみたい!」という方のご応募を心からお待ちしています! 【主な業務内容】 ▼総務・法務業務 ・契約書確認(秘密保持契約、業務委託契約など) ・社内からの法務相談対応、コンプライアンス関連業務(提携弁護士と連携して行います) ・社内環境整備、備品管理・購買業務 ・電話・来客対応 ・社内イベントの企画・運営 ▼その他人事・労務関連 ・入社および退職手続き ・給与計算支給業務、社会保険対応、労務管理 ・就業規則整備 【使用ツール】 ・Word/Excel/PowerPoint ・Google Workspace(Gmail、スプレッドシート等) ・Slack/Chatwork ・Backlog ・GMOサイン ・LeCHECK
募集背景
当社は、ゲーム業界の拡大とともに事業を順調に成長させています。 それに伴い、法務対応や社内の環境整備など、バックオフィスの存在がますます重要になってきました。 より良いコンテンツをユーザーへ届けるためには、クリエイターが安心して開発に集中できる環境づくりと、事業成長を支える管理体制の強化が欠かせません。 そこで今回、総務・法務などバックオフィスを幅広く活躍いただける管理部メンバーを募集します。 会社の成長を支える存在として、一緒により良い組織づくりに取り組んでいただける方をお待ちしています!
配属部署
管理部は「総務・人事課」と「経理・法務課」で構成されており、ご経験や適性を踏まえて配属を決定します。 少数精鋭の組織のため、課の垣根を越えて協力しながら業務を進めています。 チームワークを大切にしながら、会社全体を支えるやりがいを感じていただけます。 組織の拡大に伴うさまざまな課題に対して、柔軟に対応しながらバックオフィス全体を支えていただくことを期待しています。
概要
株式会社マトリックスは1994年に設立した企業です。 コンシューマーゲームやソーシャルアプリなど、幅広いコンテンツの企画・開発・運営を行っており、ゲーム事業は当社の主力事業です。 それ以外にも遊技機(パチンコ・パチスロ)液晶映像の企画・開発も行っております。 こちらは21年継続しており、取引先メーカーも年々増加しており、成長中の事業になっております。 事業の更なる成長・拡大のため、開発体制の強化を目指して積極採用をおこなっております。
この仕事で得られるもの
・総務や法務、労務など、バックオフィスの幅広い知識と経験を身につけることができる ・環境が整備されていくフェーズの組織づくりに関わることができる ・少数精鋭の組織だからこそ、より良い組織づくりに向けた提案やアイデアを形にしやすい環境 ・会社全体を見渡す視野とビジネスへの構造理解を深めることができる
勤務地
【勤務地詳細】 東京都新宿区歌舞伎町2-44-1 ハイジアビル13F 【アクセス】 ・西武新宿線「西武新宿駅」より徒歩2分 ・JR「新宿駅」より徒歩7分 ・大江戸線「新宿西口駅」より徒歩7分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ※全国の保養施設やスポーツクラブ等利用可能 ・教育研修(勉強会など) ・定期健康診断・インフルエンザ予防接種(年1回)
休日・休暇
・休日:完全週休2日制(土日・祝日) ※会社の指定休日:夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日(7月14日) ・有給休暇:本採用時に20日付与(計画的付与日10日含む) ・年間休日数:120日以上
就業場所における受動喫煙防止の取組
敷地内すべて禁煙 屋内原則禁煙(喫煙専用室以外の対策あり) 就業場所からすぐ近くに屋外喫煙所あり
制度紹介
【研修/勉強会】 社員一人ひとりのスキルアップを目的として、社外講師を招いた研修や有志社員による勉強会を定期的に開催しています。実践的な学びを通じて、業務に役立つ知識や技術を身につける機会を提供しています。 【CEDEC参加補助】 ゲーム業界最大規模の技術者会議「CEDEC」への参加を会社がサポート。参加費用は会社負担で、社員が最新の技術や知識を習得することを応援します。業界の最前線に触れながら、スキルを磨ける環境です。 【産休・育休制度】 通常の産休・育休制度や時短勤務に加え、保育園の送迎がしやすくなる時差勤務や小学校3年生までの時短勤務延長などの社内制度も設けています。男性社員の育休取得実績も多数あります。 【サークル活動】 社員同士の交流を深めるため、サークル活動費の補助制度があります(適用条件あり)。趣味を通じて、部署を超えたコミュニケーションが生まれ、リフレッシュの場にもなっています。 【社員総会】 毎年、事業年度の変わり目に社内総会を実施しています。前期の振り返りやあらたな目標など、会社のリアルを社員に共有する大切な場です。
取り組みの紹介
【1on1面談】 日々の業務で感じた悩みを相談したり、キャリアや成長に関するアドバイスを受けたりする場として活用できます。 また、年間目標の進捗確認を行うことで、自分の現状を把握し、次のステップに向けた具体的な行動計画を立てることができます。 社員一人ひとりが主体的に成長できる環境をサポートします。 【ゲームプレイ会】 社員同士で最新ゲームをプレイ&社内配信する楽しいイベントです。 業界動向の把握や最新トレンドの情報収集ができるだけでなく、社員同士のコミュニケーションを深める場としても人気です。 楽しみながら学ぶ、一石二鳥の体験ができます! 【企画コンペティション】 全社員が参加可能な企画コンペを定期的に開催しています。「こんなゲームを作りたい!」というアイデアを形にできるチャンス。 優秀賞に選ばれた企画はプロジェクト化の可能性もあるため、社員のクリエイティビティを存分に発揮できる取り組みです!
ゲーム文化保存研究所(IGCC)の活動紹介
2016年にゲーム文化を保存することを目的として、ゲーム文化保存研究所(IGCC)が設立され、弊社代表の大堀が所長を務めています。 時代と共に失われつつあるレトロゲームを中心に、ゲーム文化を未来にわたって継承していくものとして、保存・公開する活動に取り組んでいます。
転職サイトGreenでは、株式会社マトリックスの人事・総務に関する正社員求人、中途採用に関する情報を今後も幅広く紹介していく予定です。会員登録いただくと、人事・総務に関する新着求人をはじめ、最新の転職マーケット情報、転職に役立つ情報などあなたにあった転職、求人情報をいち早くお届けします。
今すぐの人も、これからの人も。まずは転職サイトGreenで会員登録をオススメします。