2026/03/31 更新
【システム改善を担う】バックエンドエンジニア募集！
《事業成長を支えるバックエンドエンジニアを募集！》 TAPPのエンジニアリングチームは、Webサイトやマーケティングシステムの開発・運用・最適化を通じて、事業の成長を技術面から支えています。 現在、システムの安定性向上と開発スピードの強化を目的として、バックエンド領域を中心に担っていただけるエンジニアを募集しています。 仕事内容（Respon... もっと見る
株式会社 TAPP
設立年月日 2016年11月
従業員数 194人
平均年齢28.9歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- Webマーケティング・ネット広告
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- グローバルに活動
- 残業少なめ
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- 中途採用を一気通貫で推進するHR募集◎未経験可
- 【不動産営業】スピード感と裁量大！急成長ベンチャーの営業部門を率いる不動産営業の幹部候補募集！
- 【人事採用責任者候補】新卒・中途採用をリードし、組織の成長を加速させる戦略人事を担当！
- 中途採用のプロフェッショナル募集！戦略企画からオペレーションまで一貫して担当
- 不動産用地仕入営業職の責任者候補を募集します！
- 【CRMメンバー】Salesforce/MAツールを駆使し、顧客体験最適化とKPI改善に挑む！
- 【CRMエンジニア】Salesforce×MA運用をリード！データとシステムで顧客体験を最適化
- 【CRMリーダー】Salesforce×MAでKPI改善！顧客体験を最適化するCRMリーダー募集
- AIで事業成長を加速させる責任者募集
- IPO準備企業の法務担当｜契約レビューから規程整備・コンプライアンスまで幅広く挑戦
- 【広告チームリーダー】マーケティング予算は数億円規模！裁量大きく高速PDCAを回せる広告責任者募集
- 【事務・接客経験者歓迎】誰かの役に立つ喜び！営業チームのパフォーマンスを最大化するサポート
- 【マーケティング分析サポート】《データに強い若手を歓迎！マーケティング現場で成長できるポジション》
2026/04/20 更新
デジタルマーケティング
＜Mission＞ 「Dig the Potential テクノロジーで、企業の成長可能性を掘り起こす。」 「経営」と「現場」の情報流通におけるボトルネック（分断）を解消し、企業成長におけるポテンシャルを最大化することを指針としています。 ・情報のインフラ構築 └現場のリアリティある情報を経営へ、経営の意思を現場へ、双方向に正しく届け... もっと見る
DIGGLE 株式会社
設立年月日 2016年06月
従業員数 146人
平均年齢34.0歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- マーケ・広告宣伝・販促・PR
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- フルリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 服装自由
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
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