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株式会社リバスタ - 建設業界のDXに挑む!建設×ITのSaaS◆すでに建材の物流領域ではサービスがヒットし1万社以上のユーザー◆建設現場向けサービスも続々リリース

株式会社リバスタ 求人画像1
アカウントセールス(マネージャー候補)
500万円〜750万円
東京都
業界未経験歓迎, リモート勤務の相談可, フレックスタイム, toB自社サービス

事業内容

画像なし
建設現場施工管理サービス「Buildee」

建設現場の効率化と安全性向上のための先進的な管理サービスを提供します。ICT技術で建設業界のデジタルトランスフォーメーションを推進し、社会課題を解決します。

仕事内容

建設現場施工管理サービス「Buildee」シリーズの法人営業です。担当の方、担当の方の上長の方、役員層の方々と関係を作りながら、ヒアリングを元に課題を定義し、ソリューションの提案を行います。 【担当頂くサービス】 建設現場施工管理サービス「Buildee」です。 「Buildee」シリーズはスーパーゼネコンをはじめ大手ゼネコンを中心に、2024年7月時点で519社、20,620現場、146万4千人のユーザーにご利用頂いております。 「Buildee」は大規模な建設現場の施工管理業務を安全かつ効率的に行うため、日々行われている連絡・調整・書類作成などを行うWebサービスです。建設業界で官民一体となって進めているCCUS(建設キャリアアップシステム)との連携も行っており、人材育成にも貢献します。現在は「調整会議」「労務安全」「入退場管理」の3サービスをリリースしていますが、まだまだラインナップを増やす予定です。 【新サービス・新機能予定関連のリリース】 ・リバスタ、建設技能者向けポイントサービス「ビルダーズポイント」を提供開始 鹿島建設・戸田建設・西松建設のほか、複数社での導入が決定 ・Buildee労務安全の単体申し込み開始のお知らせ(2024年07月01日-) 【担当頂くお客様】 ・大手、準大手ゼネコン各社様   ※営業先の例:働き方推進室、建築企画部、建築工務部、ICT推進室等 【担当エリア】 ・全国(勤務地は東京本社です) 【具体的な主業務】 ・Webサービス『Buildee』シリーズの営業  ※ご経験に応じて以下の役割も期待しています  ・営業計画の検討、提案  ・営業メンバーの育成  ・チームビルディング  ・サービス向上(事業推進やCSチームとの連携) 業務内容補足 (雇入れ直後)詳細は上記に記載 (変更の範囲)会社の定める業務

募集背景

建設業界は今後益々人手不足が深刻化することが予想されており、その解決策の一つとしてDX(デジタルトランスフォーメーション)の推進に対するニーズが高まっています。この様な市場環境から、当社においても今後急激な成長を見込んでおり、今まで以上に業界に向き合ったソリューション提案が求められてくると考えております。 拡大する当社へのニーズに対し、スーパーゼネコン含む既存顧客と共に多面的・戦略的にアプローチを実施頂ける営業担当者(次期マネージャー候補)を求めております。

配属部署

<配属先 組織構成> 配属部署名:営業部 第二営業グループ 人数と構成:正社員16名(グループ責任者40代1名、マネージャ40代2名30代1名、メンバ50代2名、40代4名、30代4名、20代2名)

概要

当社の事業は、自社サービスであるWebサービス(SaaS)の企画・開発・運営です。 産業廃棄物管理システム領域で、産業廃棄物の適正処理推進の目的で定められたマニフェスト制度で義務付けられている産業廃棄物処理の流れの管理などを行う『e-reverse.com』をはじめとしたWebサービスを提供しています。 2019年12月には、施工管理システム領域で、建設現場で作業者間の連絡・調整などを行うWebサービス『Buildee調整会議』Ver.2と、新規サービス『Buildee労務安全』『Buildee入退場管理』をリリースしました。 『e-reverse.com』はゼネコンTOP100社の9割以上、約10,000社が導入と非常に沢山のお客様にご支援頂いております。『Buildee』は大手をはじめ多くの企業からのニーズが急速に高まっています。 今後益々人手不足が深刻化すると言われている建設業界・産廃業界が抱える社会課題を解決するべく、弊社はこれからも業務のICT化によるイノベーションを起こし、業界標準となるサービスを提供していきます。

この仕事で得られるもの

提案先は売上高が1兆円以上のスーパーゼネコン含む大手企業のため、営業として様々なケースを経験できます。潜在的なニーズを顕在化させ、多面的・戦略的にアプローチを仕掛ける難易度の高い営業に挑めます。 【このポジションのやりがい】 ・大手顧客に対し他事業部を巻き込みながら裁量度高く仕事ができます。 ・すでに取引関係がある企業を対象としており、非効率なターゲット外の商談設定はせず、確度の高い顧客にアプローチすることができます。 ・エンタープライズセールスの知見を身につけることができます。 ・セールスマネージャー、事業責任者など、志向に合わせて多種多様なキャリアパスに進める可能性があります。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒135-0061 東京都江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア9F (雇入れ直後)東京本社 (変更の範囲)会社の定める場所 【アクセス】 東京メトロ有楽町線6a出口 徒歩3分 ゆりかもめ東京臨海新交通臨海線 徒歩3分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

・ 昇給(年1回) ・ 賞与(夏、冬、業績に応じての決算賞与) ・ 社会保険完備(健康保険/関東ITソフトウェア健康保険組合・雇用保険・労災保険・厚生年金保険) ・ 交通費全額支給(非課税限度枠まで) ・ ノートPCとスマートフォン貸与 ・ リモートワーク制度(ルールあり) ・ 持株会制度 ・ こども手当(15歳までのこども1人につき月額1万円支給) ・ 受動喫煙防止措置(屋内原則禁煙) ・ 資格取得支援制度 ・ e-ラーニング制度 ・ 書籍購入補助制度 ・ 救護室(AED完備) ・ 休憩室(マッサージチェアルーム、酸素ルーム) ・ オフィス内フリードリンク

休日・休暇

【勤務時間】 フレックスタイム制 ・ コアタイム 11:00〜16:00 ・ 1日の標準労働時間 8時間(休憩1時間) ※ 残業時間は月平均15.5時間です。 【休日・休暇】 ・ 土日祝日 ・ 夏季休暇 ・ 年末年始休暇 ・ 有給休暇(取得率約70.6%) ・ 慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇(男性の取得実績あり)・介護休暇等 ・ 年間休日:120日以上

試用期間

3か月 ※給与は変わりません。 ※状況によって延長する場合があります。

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