【デザイン×戦略×マネジメント】自社クリエイティブのチームリーダー募集

募集背景

TAPPでは、マーケティング組織の成長をさらに加速させるため、リーダーシップを発揮できるプロフェッショナルを募集しています。 役職に関係なく一人ひとりがリーダーとしての意識を持つ文化を大切にしており、自ら手を動かしながらチームを導けるプレイングマネージャーを歓迎します。 起業家精神・専門性・高いモラルを兼ね備え、TAPPの価値観に共感してくださる方と共に、新たな挑戦領域（AI・PR・イベントなど）へ取り組んでいきたいと考えています。

配属部署

【部署構成】 マーケティング部 33名 　■マーケティング責任者 1名 　■パフォーマンスマーケティング 13名 　■デザイナーチーム 7名 　■エンジニアチーム 5名 　■データマネジメント 2名 　■カスタマーリレーションシップマーケティング 5名

概要

■会社概要 設立：2016年 代表：山地 学 資本金：1億円 従業員数：168名 男女比：男性55％ 女性45％ 平均年齢：30歳 採用比率： 中途採用55% 新卒採用40% リファラル採用5% ■社名の由来 Turn　A　Profit　×　Partner「利益を生み出す×パートナー」の頭文字からTAPPという社名にしました。 私たちは豊かな未来を描くお客さまに選ばれ続ける事業づくりをコンセプトにしています。 私たちは選ばれ続けるために必要なことを「利益を生み出すパートナー」として信頼していただける行動と結果を追求していくことだと考えています。 【事業内容】 ■不動産コンサルティング ■自社ブランドマンション施工 ■賃貸仲介／管理 【セミナー】 クレイジーマネーセミナー 医療従事者向けセミナー

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F 【アクセス】 JR品川駅港南口より6分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

＜フレックスタイム制：標準労働時間／1日8時間＞ ■コアタイム 11:00～15:00（フレキシブルタイム 5:00～22:00） ■休憩60分 ■所定時間外労働：あり ※賃金は給与規定に準ずる ■週2リモート可能 ■平均残業時間：月6時間47分（全社平均／直近半年） ＜福利厚生＞ ■住宅手当：2～4万円（徒歩15分圏内：4万円、指定最寄駅：2万円） ■資格手当（月額支給） ・宅地建物取引士 20,000円 ・管理業務主任者 5,000円 ・マンション管理士 5,000円 ・賃貸不動産経営管理士 2,500円 ・2級建築施工管理技士 10,000円

休日・休暇

＜年間休日122日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ※5日以上の連続休暇が取得可能です。 ■健康診断 ■産前休業／出産予定日の6週間以前 ■産後休業／出産の翌日から8週間は就業不可 ■育児休業制度／労働者が原則として1歳に満たない子を養育するためにする休業 ■各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険） ■介護休暇