取締役会・株主総会運営の年収450万以上の求人・採用情報

• 348万円〜600万円
  
• 東京都

当社はIT/SaaS分野（クラウドサービス）で、マーケティングオートメーション「Kairos3」を提供する、創業12年・従業員60名程度のスタートアップ企業です。 わたしたちは、「マーケティングをもっと身近に」することをミッションとして、中小企業を含む国内420万すべての企業が、もっとマーケティングを気軽にできるようなサービスの提供を目指していま... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都

■仕事内容 本ポジションは部長・マネージャーに直接報告し、日々の案件管理・プロジェクト推進を担います ■主な業務内容 ・部長/役員/マネージャーの指示・方針の下でのチーム運営サポート・リーダー業務 ・上場会社に必要な機関法務対応（取締役会、株主総会関連の準備・運営補助、開示関連の確認） ・契約書の審査・作成・交渉・ 締結業務 （国内外、業... もっと見る

• 336万円〜480万円
  
• 東京都

＜総務業務＞ ・ファシリティ管理 ・社内規程制定、改訂 ・社用車管理 ・防火防災管理 ・与信、信用調査、反社チェック ・社内PC、ソフトウェアライセンス管理 ・電話、携帯電話、複合機等の通信機器の管理 ・オフィスセキュリティ設備運用、管理 ・社内備品の発注、管理 ・その他総務業務全般 ＜会社運営＞ ・取締役会、株主総会の事務... もっと見る

• 500万円〜1000万円
  
• 東京都

▼期待すること/ミッション 単に採用人数を満たすのではなく、どんな人が仲間になるべきで、その人がどのように活躍し、どんなカルチャーが育まれていくのか。そのプロセス全体を長期の視点で設計し、再現性のある採用の仕組みとして形にしていくことが、このポジションのミッションです。 組織はこれからさらに変化し、より多様な人たちが集まるフェーズに入ります。 ... もっと見る

• 550万円〜800万円
  
• 東京都

（主要業務） ・決算業務・経理業部のコントローラー（プレイヤーロールの業務一部含） ・上場に向けたガバナンス強化のためのコーポレートアクションの推進（規程浸透、働き方改革、リスク・コンプライアンスの向上） ・会社全体の業務の非効率の改善業務 （今後チャレンジ頂きたい業務） ・経営企画（会社の利益向上のためのアクション設定、経営管理業務（予... もっと見る

• 500万円〜643万円
  
• 東京都

今回アカウントプランナーとして、単なる動画制作や広告枠の販売ではなく、最適なクリエイティブや広告プロモーションを企画・提案するソリューション型営業をお任せします。 TV・WEBCMから採用プロモーションまで幅広い案件を担当し、企画立案から制作進行まで一貫して関わります。広告CM案件では配信戦略の専任担当と連携し、制作物のクオリティ管理や進行管理に... もっと見る

• 450万円〜700万円
  
• 東京都，フルリモート

■業務内容 AIを活用した資料作成SaaS「ReDeck」やIR資料検索SaaSの営業・マーケティングを中心に、新規での営業組織立ち上げに参画していただきます。 また、既存事業のビジネス資料作成代行サービス「バーチャルプランナー」、IR資料作成代行サービス「LEAD」の営業にも関わっていただきます。 【業務内容】 ・当社への問合せの対応、アポイ... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都

☆ Green経由で応募＆入社された方限定！入社祝い金25万円支給 ☆ TYLは「ペットの家族化推進」を掲げる成長ベンチャー。動物病院やペットサロンにとどまらず、新規領域として「飲食業界向け人材紹介サービス」にも挑戦を始めました。 今回募集するのは、この新規事業の立ち上げを代表直下で担うキャリアアドバイザー。求職者と飲食店の双方を支援する両... もっと見る

• 800万円〜960万円
  
• 東京都

【仕事内容】 ＜管理総務業務＞ 1.管理総務領域業務の改善施策の立案・実行 （例）各支社への庶務カウンター導入提案、電話受付業務の庶務業務の全社統合・BPO化提案・推進 など 2.内部統制・ガバナンスに関する運用・管理業務 　・規程管理、BCP運用、承認統制、印章管理、文書管理 など 3.社内環境の整備・改善に関する運用業務 　・オフィス... もっと見る

• 602万円〜728万円
  
• 東京都

※2026年4月以降の入社を想定しております。 ◎概要 総務労務部では、グループ会社を併せて3社の労務、総務等がメインの業務となり、今回は、拡大する組織を支えるため、総務専任の経験者を募集いたします。 総務業務の中心を担っていただきながら、労務部門、社内IT部門、組織人事推進部門などとも連携し、最適化思考で、より効率的・合理的な業務フロー構築... もっと見る