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【アカウントプランナー】データ×AI で成長する広告マーケティン グ事業のクライアント折衝担当(ポテンシャル採用)/TWOSTONE AIvita

株式会社TWOSTONE&Sons - エンジニアプラットフォーム事業を中心に様々なソリューションサービスを提供するホールディングカンパニー

株式会社TWOSTONE&Sons 求人画像1
デジタルマーケ アカウントプランナー
360万円〜450万円
東京都
業界未経験歓迎, 副業可, クライアントワーク, 服装自由

事業内容

事業内容:TWOSTONE&Sonsグループ
TWOSTONE&Sonsグループ

エンジニアプラットフォーム事業を中心に様々なソリューションを提供するホールディングスです。世の中の様々な社会課題の解決に向けて、グループ全体で幅広い事業を展開しています。

仕事内容

・クライアント(広告主)の課題ヒアリング、施策提案、プランニング ・デジタル広告を中心としたマーケティング施策のディレクション・進行管理 ・1案件につき「営業責任者・アカウントプランナー・運用担当」のチーム体制で、フロント(顧客折衝)を担当 ・運用担当(社内/業務委託)と連携した施策設計、レポーティング、改善提案 ・既存クライアントへのアップセル提案(AI コンサル、データマネジメント等) 【担当領域・クライアント】 ・デジタル広告(D2C/EC 領域:健康食品、化粧品、飲料メーカー等) ・大手・著名企業との取引実績(食品・出版・メーカー等) ・今後はエンタープライズ領域の開拓を強化 【このポジションの魅力】 ・広告運用の代行にとどまらず、データ・AIを起点とした上流のマーケティング提案に携われる ・上場グループ内の立ち上げフェーズだからこそ、裁量を持って事業づくりに関われる ・運用からのスタートではなく、フロント(営業・プランニング)として顧客と向き合えるポジション ・キャリアパス:アカウントプランナー → AIコンサル/データマネジメント領域へ拡張可能。  現場での運用経験を武器に、顧客の事業成果にコミットする「マーケティングのパートナー」へと成長できるポジション 【こんな方と働きたい】 ・チームで成果を出すことにやりがいを感じる方 ・社会人としての基本的なビジネスマナー・一般常識を備えた方 ・優先順位をつけ、主体的に動ける方

募集背景

生成AIをはじめとするテクノロジーの進化とDXの加速により、広告・マーケティング支援に求められる役割は、単なる「広告運用の代行」から、データを起点に事業成果(アウトカム)へコミットする統合的な支援へとシフトしています。 当社(TWOSTONE AIvita)は、東証グロース上場グループ(TWOSTONE&Sons)内の立ち上げフェーズの 事業会社として、既存クライアントへのAIコンサルティングやデータマネジメント提案を含む新たな価値提供を加速しています。事業拡大に伴い、クライアントとの折衝・プランニングを担うアカウントプランナー(営業)を募集します。

概要

エンジニアプラットフォーム事業を中心に様々なソリューションサービスを提供するホールディングカンパニー。2013年株式会社Branding Engineerとして創業、2020年7月7日に東京証券取引所マザーズ市場(現:グロース市場)へ新規上場。 2023年6月1日に、「株式会社TWOSTONE&Sons」に社名変更し、ホールディングス体制へと移行。 グループ全体で幅広い事業を展開し、世の中の社会課題を解決する事業集団として社会に貢献して参ります。詳しくは、TWOSTONE&Sonsコーポレートサイトをご覧ください。 【TWOSTONE&Sonsグループの主力サービス】 ・総合WEBマーケティングソリューションサービス「TWOSTONE AIvita」 ・フリーランスエンジニアと企業のマッチングサービス「Midworks」 ・ITエンジニア・ゲーム業界に特化した転職支援サービス「TechStars Agent」 ・初心者から始められる、オンラインでも充実サポートの実践型プログラミングスクール「tech boost」 ・フリーランスマーケティング人材マッチングサービス「Expert Partners」

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷 2-22-3 渋谷東口ビル 3F 【アクセス】 ◆アクセス 各線【渋谷駅】より徒歩3分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

交通費支給 各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金) 家賃補助 副業・兼業制度 従業員持株会制度 申告制人事異動制度 慶弔制度 勤続表彰制度 クラブ活動支援制度 リファラル制度 インフルエンザ予防接種支援 育児休業・産後パパ育休制度

休日・休暇

年間休日120日 完全週休2日制(土日) 祝日 年末年始休暇

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