株式会社Unito - 売上成長率 日本10位!「帰らない日は家賃が下がる」住まいを提供する、急成長スタートアップ
大手不動産デベロッパー各社との協業による「帰らない日は家賃がかからない」住まいや、中長期滞在向け・最短即日入居可のお部屋探しプラットフォームの運営をしています。
<募集職種> このポジションは、お客様の課題解決と契約完了を目指す、インサイドセールス要素の強い契約サポートです!✨ ①契約・入居クロージング Webやアプリから資料請求されたお客様に対し、サービスへの興味を具体的な入居意思に高めるコンサルティングを行います。 お客様のライフスタイルやニーズをヒアリングし、最適な物件やプランを提案。契約までの不安を解消し、入居決定率の向上をミッションとします。 内見調整、契約手続きの締結サポートまで、一連のクロージング業務を責任持って遂行します。 ②効率化への貢献 お客様とのやり取りで得た知見や、営業プロセスにおける非効率な点を抽出し、オペレーションやツールの改善を企画します。 契約率向上に貢献するトークスクリプトやマニュアルの整備。
募集背景
当社の「リレント」システムは、既存の賃貸契約の常識を覆すサービスであり、お客様は複雑な判断を必要とします。そのため、単なる案内ではなく、お客様の不安を取り除き、最適な提案を通じて入居というゴールに導く営業力・提案力が必須です。 個人営業経験で培った高いコミュニケーション能力とクロージング力を、より安定した環境で活かし、キャリアアップしたい方を募集します。
配属部署
リレント事業本部グロース戦略部CSチーム
概要
Unito(ユニット)は、「暮らしの最適化の追求」をビジョンに、暮らしの根底を支える「住まい」を提供しています。 2年契約や大掛かりな引っ越し作業、家賃以外に膨大な初期費用がかかるなど、働き方改革やリモートワークの浸透などで自由な暮らしが広がった今も、それを支える住まいは、まだまだ不合理なことが多いと思いませんか? そんな課題を解決すべく、当社は「1ヶ月から契約可能」 「最短即日入居可能」 「家具家電付き」、 外泊したら家賃が下がる「リレント」などの独自の仕組みを開発。 レガシー色の強い不動産市場をアップデートするスタートアップとして、多くのメディア掲載やコンテスト受賞するなど注目を浴びており、2024年3月には「アジア太平洋地域における急成長企業ランキング2024」にも選出(100万社以上の中から239位にランクイン)されました。 ------------------------------------------------------ ■ホテルレジデンス・サービスアパートメントの企画・開発事業 …東急や三井不動産、京急電鉄など多くの大手ディベロッパーや不動産ファンドと協業し、物件を企画・開発しています。 ■ホテルレジデンス・サービスアパートメントのオペレーション・マネージメント事業 …お客様対応、清掃や備品管理など、開発した物件のオペレーションやマネージメントを行っています。 ■住まい検索サイト、契約管理アプリ、オペレーションシステム等の開発 …当社の仕組みを導入したお部屋を探し契約をすることができるWebサイト、契約や支払い管理ができるアプリケーション、自社物件を管理するオペレーションシステムを開発しています。 ------------------------------------------------------
この仕事で得られるもの
★営業経験が活きるCS お客様の入居決定率という営業的な成果に貢献できます。 ★安定した環境でのキャリアアップ 飛び込みや新規開拓といった過度な負荷を伴わず、高い目標を追いかけられる環境です。 ★柔軟な働き方 フルフレックス制、リモート勤務も可能であり、裁量を持って働き方を設計できます。 ★市場価値の向上 不動産知識とITリテラシー、営業力の全てを組み合わせたユニークなキャリアを構築できます。
勤務地
【勤務地詳細】 大橋会館 〒153-0043 東京都目黒区東山3-7-11 ※東急株式会社との協同事業として2023年7月に開業し大橋会館内に、当社オフィスを置いています。 1Fがレストラン/バー、2,3Fがオフィス、4,5Fがホテルレジデンス(プライベートサウナ併設)の快適な空間です。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 【アクセス】 池尻大橋駅:徒歩3分
待遇・福利厚生
社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
休日・休暇
完全週休2日制(土日)、年次有給休暇、年末年始休暇、Unito休暇(年間15日) ※宿泊事業を行っている特性上、祝日が出勤日扱いとなるため当社独自のUnito休暇(祝日数と同水準)を設けています。 業務に支障がない方は、祝日にUnito休暇を取得いただいて構いません。 長期休暇としてまとめて取得する社員もいるなど、一般的な休暇よりフレキシブルな設計となっています。
雇用形態補足
期間の定め:無
試用期間
3ヶ月
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