危機管理の年収500万以上の求人・採用情報

• 500万円〜800万円
  
• 東京都
• C# C C++ SQL

業界シェアトップクラスの「MPPCreator」という製品をクライアント向けにパッケージ開発していただき、満足度高く利用していただくために新たなメンバーを募集します。 ＊MPPCreatorとは・・・ 製造業に向けて開発された製品で、「部品」と「組み立て方」の情報の連携を可能にしたシステムです。 従来のシステムでは困難だった連携を可能にしたこ... もっと見る

• 510万円〜700万円
  
• 東京都
• AWS

日系グローバル飲料メーカー様の販売管理や調達管理など基幹業務領域のDX推進のPL/SEとして開発およびシステム運用業務を行っていただきます。 一例として以下のようなシステムに携わっていただきます。 ■調達システム、マスタデータ連携中継サーバー、販売管理、ポータルサイト、AWS構築 ■システム開発においては、お客様と直接相対して企画業務から携わ... もっと見る

• 640万円〜903万円
  
• 東京都
• Python AWS Azure PowerShell GCP

既存のICT基盤をベースに業務を維持・最適化しながら、AI技術を積極的に活用した「攻めのコーポレートIT」としての機能を拡充していただきます。 【ICT基盤・セキュリティ】 ・AIネイティブな社内ICT基盤（ID管理、デバイス管理、ネットワーク等）の構築および運用 ・技術革新に対応したセキュリティポリシーの策定およびIT統制・セキュリティ管理... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 福岡県
• JavaScript PHP Python React AWS Docker Laravel Vue.js PostgreSQL

〈 急成長を遂げる自社サービス『イーベ！』を、さらに世の中へ広める仕事 〉 『イーベ！』は、イベントやビジネスセミナーの運営を支援するSaaS型サービスです。参加申し込みの受付フォーム作成から、開催当日のQRコード受付、顧客管理まで、イベント運営に必要な業務をワンストップで管理できます。2015年のリリース以来、導入実績は9万件を超え、累計イベント申... もっと見る

• 500万円〜900万円
  
• 東京都

■企業紹介 当社X Mileは「令和を代表するメガベンチャーを創る」をミッションに掲げ、令和元年に創業したスタートアップ企業です。製造業・物流・建築といった「ノンデスク産業」の社会的課題である「人手不足」「労働生産性」に対して、「業界特化の転職支援」「テクノロジーの力で業務効率を上げるサービス（DX）の導入支援」の2軸で事業を展開しています。「テクノ... もっと見る

• 600万円〜860万円
  
• 東京都
• IoT

<大規模システムのPM・企画などの上流工程を中心にお任せいたします> ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 　　　　　業務内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆大手通信キャリアの事業を支える大規模システムの開発PMまたは企画 【具体的には…】 ■システム開発・更改におけるプロジェクト管理 ■業務要求定義の作成 ■要求元と大手ITベンダと... もっと見る

• 500万円〜1000万円
  
• 東京都，フルリモート

専任のデリバリーチームによる初期設定が完了した顧客を引き継ぎ、運用フェーズにおける技術サポートとサクセス支援の両軸を牽引していただきます。 ■テクニカルサポートおよびカスタマーサポート業務（プレイング）: ・導入企業（主に情報システム部門やセキュリティ担当者）からの、仕様や運用に関する高度な問い合わせへの対応（メール、Zendesk等）。 ・単な... もっと見る

• 500万円〜
  
• 東京都，大阪府

小売・リユース専門クラウド基幹システム『RECORE』の顧客数を増加させるための営業、それに付随した顧客に対して適切な導入を行うための提案、課題解決までのサポートを行っていただきます。 【具体的な内容】 ■チームメンバーに対するマネジメント業務 ・定期の1on1の実施 ・チームメンバーの育成 ・チームメンバーのKPI管理 ■大型企業... もっと見る

• 600万円〜850万円
  
• 東京都

＜仕事内容＞ 主に予実管理を中心に、全社横断的に見ていただき、他部署の数字管理･改善などをお任せいたします。 ビジネス目的に直結した業務変革を構想し、実現させるミッションとなります。 ▼具体的には ・予実管理 ・目指すべき姿、あるべき姿を構想する（グランドデザイン策定、KGI/KPI設計） ・オペレーションフローの現場浸透、業務支援（... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都

＜具体的な業務内容＞ ・勤怠管理（150名前後）の統括・チェック ・社労士との連携（給与計算は社労士と連携して実施します） ・住民税対応、従業員情報管理、福利厚生に関する手続きの管理 ・社内規定の整備・運営・法改正に伴うアップデート ・労務関連の業務フロー改善、DX推進 ・メンバー（現在5名在籍）の育成、タスク管理、フォロー ・労務トラブ... もっと見る