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2026/06/15 更新
アプリケーション開発エンジニア（モバイル事業 店頭受付システム）
【ミッション】 ソフトバンクの店頭受付システム（GINIE）においてシステムを迅速かつ安定的に提供することで事業収益に貢献する 【主な業務】 ソフトバンクの店頭受付システム（GINIE）においてシステム開発に従事 【具体的な業務】 ・新規サービス、新機種販売、法令対応などの案件における、要件定義～商用リリースまでの一連のシステム開発 ... もっと見る
ソフトバンク 株式会社
設立年月日 1986年12月
従業員数 18173人
平均年齢40.1歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
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- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- 通信キャリア・データセンター・ISP
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 採用枠5名以上
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったソフトバンクの他の求人（23件）
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- 仮想デスクトップ基盤エンジニア【国内通信事業】
- アプリケーション開発エンジニア【通信業務システム × AI駆動開発】
- 新技術調査・事業企画【グリーントランスフォーメーション】
- 組み込みソフトウェア開発エンジニア（エネルギーマネジメントシステム）
- バックエンドエンジニア（エネルギー関連IoTプラットフォーム開発）
- フロントエンドエンジニア（エネルギー関連IoTプラットフォーム開発）
- Tech Lead【MaaS事業】リアル×テックの最前線に携わる！
- 技術企画・開発（エネルギーマネジメントシステム）
- 数千回線規模の通信デリバリーを統括し、顧客価値と利益創出を牽引
- ITインフラエンジニア[AI計算基盤]（NW運用）【国内通信事業】
- ITアプリケーション運用・サービス品質向上エンジニア（東京）【国内通信事業】
- アプリケーションエンジニア（エネルギーマネジメントシステム）
- 事業企画・事業開発（GX・新エネルギー領域）
- IT運用統制エンジニア【全社システム横断】
- データベース運用エンジニア（リーダー候補）【国内通信事業】
- 情報システム担当【自動運転モビリティサービス事業】／BOLDLY出向
- 自動運転車両デプロイスペシャリスト【自動運転モビリティサービス事業】／BOLDLY出向
- ソフトウェア開発【デジタルツイン基盤】
2026/05/01 更新
【BtoBマーケティング_デジタル】広告代理店出身歓迎！事業成長を牽引する次世代のマーケター候補
■サービスの想い 企業の採用は、未来への投資。 私たちは、ブランド価値を守りながら、持続的な需要を育てます。 短期の数字合わせではなく、長期で強い関係性と競争優位をつくる。 本質に徹底して向き合える「マーケティングチーム」です。 ■仕事概要 デジタルマーケティングチームの次世代を担うメンバーとして、自社サービスサイトの運用、デジタル広告... もっと見る
株式会社 ワンキャリア
設立年月日 2015年08月
従業員数 307人
平均年齢30.9歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
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- マーケ・広告宣伝・販促・PR
- 業界
- サービス系
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- 人材サービス（紹介/派遣/教育/研修）
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったワンキャリアの他の求人（55件）
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- 【営業企画】+40%成長を継続するHRスタートアップの営業企画職/役員直下
- 「認知マーケのスペシャリスト」OOH×SNS×YouTubeの統合プロデューサー。マルチチャネル戦略のプロジェクトマネジメント (中途事業)
- 【BtoBマーケティング】SQL創出とリード品質改善の実行責任者
- 【オープンポジション_マーケティング部】（新卒領域／ブランド重視の成長フェーズ）
- 【ソフトウェアエンジニア】領域に縛られずプロダクトづくりに貢献
- 【キャリアアドバイザー】未来ある学生のキャリア支援に伴走するメンバーを募集
- 【コーポレートエンジニア】急成長を支えるコーポレートIT環境強化をお任せします
- 【新規事業セールス/執行役員直下】新サービス立ち上げにおけるセールスメンバーを募集します
- 【スカウトサービスセールス（中途事業立ち上げ）】キャリアデータを武器に人材業界を変革する事業立ち上げセールスを募集！
- 【カスタマーサクセス（中途採用事業）】キャリアデータを武器に人材業界を変革する
- 【BtoBマーケティング_デジタル】事業成長を牽引するデジタルマーケティング実行責任者（リード獲得）
- 【エンジニアリングマネージャー】組織づくりをリードしキャリアデータプラットフォームの確⽴を目指す
- 【経理】安定した経営基盤と40％成長を続けるHRSaaS企業の経理組織を強くしていただけるメンバーを募集
- 【リードプロダクトマネージャー/新卒事業】日本の仕事選びを変える本質的なプロダクトづくりをリード
- 【プロジェクトマネージャー】動画・イベントで新規事業を加速するプロデューサー (中途事業)
- 【PdM】新規事業の第二創業期で経験積みたいプロダクトマネージャー募集
- 【事業企画】事業成長を支える！事業戦略を推進するポジション
- 【投資・M＆A推進担当】経営直下でワンキャリアグループ拡大を牽引するメンバーを募集
- 【事業戦略責任者】+40%成長を継続するHRスタートアップの事業戦略責任者
- 【マーケター】中途採用市場を変える新規事業における企画・推進をお任せします
- 【キャリアアナリスト（マネージャー候補）】中途採用市場を変える新規事業を推進
- 【リードプロダクトマネージャー】日本の仕事選びを変える本質的なプロダクトづくりをリード
- 【ブランドマネージャー】統合マーケ×クリエイティブ統括 | 全社基幹領域
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- 【中途採用人事】急成長HRSaaS企業の組織拡大を牽引する中途採用人事を募集
- 【マーケティング戦略企画】事業成長を統括するグロース戦略責任者候補／役員直下
- 【ブランド戦略/ブランド企画】統合マーケ×クリエイティブ統括 | 全社基幹領域※広告代理店出身者歓迎
- 【CHRO室】人事戦略・組織戦略企画｜300名→1000名の組織急拡大を牽引！
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