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IT技術を発揮して学びの機会提供を変革するアプリケーションエンジニアを募集します!

株式会社グロービス - 経営に関するヒト・カネ・チエの生態系を創り、社会の創造と変革を行う

株式会社グロービス 求人画像1
《東京・大阪》研修事業を変革する「学習支援システム」のアプリケーションエンジニア(テクノロジー職)
600万円〜1000万円
東京都, 大阪府
週に1回以上のリモート, フレックスタイム

事業内容

事業内容:GLOPLA LMS 学習管理プラン: 大企業向けの人材育成プラットフォーム
GLOPLA LMS 学習管理プラン: 大企業向けの人材育成プラットフォーム

大企業を中心に年間3,400社の育成を支援しているグロービスが提供するGLOPLA.。累計2,900社以上が利用し使いやすさや満足度も99%以上となっています。

仕事内容

グロービスの研修業務を支える学習支援システムの開発チームのエンジニアとして、プロダクトオーナーやデザイナー、他エンジニアと密に連携しながらシステム開発の推進やプロダクトコードの品質向上などに取り組んでいただきます。 ・研修事業の業務理解、業務ドメインの整理・モデリング、要件を踏まえたデータ構造設計と実装 ・コードレビューを通じた品質向上や可読性・保守性の高いコードの実現 ・技術的な課題の調査・検証・改善提案、技術的負債の解消 ・チームメンバーとの連携を通じた開発プロセスの最適化 【業務詳細】 研修事業を支える学習管理システム(LMS)の開発において、事業・業務理解をもとにした設計・実装を通じて、研修体験の価値を高めることがミッションです。 プロダクトオーナーやデザイナー、他エンジニアと密に連携しながら、ビジネス要求を適切に理解し、最適なアプリケーション設計・実装へ落とし込んでいただきます。 ユーザーにとって使いやすく、運用しやすいプロダクトを形にするため、業務モデリング・設計・実装・品質改善 の各工程に一貫して関わるポジションです。 現在は、事業の次なる成長を見据え、大規模な基幹システム刷新プロジェクトを推進しています。このプロジェクトでは、ビジネス側が利用するシステムとの連携を強化し、事業全体のビジネスプロセスをより最適な形へ組み上げていくことを目指しています。そのため、日々の開発だけではなく、事業・業務理解をもとにシステムのあるべき姿を共に検討し、設計に反映していく役割を担っていただきます。 経験に応じて、事業戦略やプロダクトの方向性を見据えたアーキテクチャ設計・改善への関与も可能です。

配属部署

▼Business Success / GLOPLA Solution チーム - チームリーダー兼プロダクトマネージャー :1名 - スクラムマスター兼エンジニア:1名 - アーキテクト:1名 - エンジニア:7名 - デザイナー:2名 - QAエンジニア:2名

概要

◆グロービス・デジタル・プラットフォーム部門 2016年には、EdTech領域に注力すべくグロービス・デジタル・プラットフォーム部門(以下、GDP)を設立し、現在300名を超える規模(うちエンジニアを含むテクノロジー人材は150名程度)で、国内事業のみならず海外展開も積極的に推進しています。 GDPでは、「日本発、世界をリードするEdTechカンパニーになる」をビジョンに掲げ、「学びの未来をつくり出し、人の可能性を広げていく」学習サービスを展開しています。 ◆Business Successチーム グロービスの研修事業のサービス提供、バリューチェーン全体をシステム開発・運用によって支えています。30名ほどのメンバーでビジネス要求定義から携わり、システムの開発と運用をリードしています。「技術力を通して、学びの価値創造に挑戦し続ける」ことをミッションに掲げ、ビジネス状況の複雑性と変化の早さに対応するため、システム刷新や機能拡張に取り組んでいます。

この仕事で得られるもの

■開発チームの立場でありながら、ビジネス要求段階から深く携わることができる ・複数のビジネス部門の課題解決を調整するなどの背景から、関係各所からマトリクス的なプロジェクトを立ち上げてビジネス要求と向き合っています。 ・AIの活用も含め、プロダクト開発チームからの価値創造・提案をしていくこともできます。 ■裁量が大きく主体性を発揮できる ・グロービス・ウェイという理念が土台にあり、自ら考え、行動することが求められます。その分、裁量も大きく、自らの意見を提案することができます。 ・経歴の長さや立場に関係なく、良くなる提案については意思決定が早く実行していける環境です。 ■チームの枠を超えたコミュニケーションを行える ・グロービスでは組織間が協力しやすい組織戦略をとっており、他チームのノウハウや技術支援などの協力関係を築きやすい環境です。 OKRを取り入れており、チームやメンバーの成長、仕事のPDCAを回す取り組みを行っています。 継続して、自他ともに成長したい方に楽しんで仕事に向き合っていただける環境です。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都千代田区二番町5-1 住友不動産麹町ビル【東京本社】 東京都千代田区麹町住友不動産麹町4-2-6 住友不動産麹町ファーストビル【アネックス】 大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 新大阪阪急ビル4F【大阪オフィス】 【アクセス】 ●有楽町線「麹町」駅 5番出口 徒歩1分 ●半蔵門線「半蔵門」駅 5番出口 徒歩10分 ●JR・丸ノ内線「四ツ谷」駅 徒歩10分 ●JR・都営地下鉄新宿線「市ヶ谷」駅 徒歩10分

待遇・福利厚生

フレックスタイム制(コアタイム無し) 標準 9:30-18:00 休憩時間 1時間 ・交通費支給(当社規定による) ・退職金制度有り(定年:60歳) ・継続雇用制度有り(65歳まで) ・持ち株制度有り ・有給休暇:4月1日に年間20日付与。入社日によって按分。 ・年末年始休暇(12月29日~1月4日)、結婚休暇、忌引き休暇、災害ボランティア休暇、出産・育児休暇、サバティカル休暇(勤続5年/10年に付与)

休日・休暇

日曜日(法定休日)、国民の祝日(祝日が日曜日と重複する場合は翌月曜日)、 土曜日、その他会社が指定する日(現時点ではありません)

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