採用実務の年収350万以上の求人・採用情報

• 700万円〜1200万円
  
• 東京都
• Swift React iOS Android Kotlin React Native Flutter

【このポジションで期待したいこと】 Flutter Native化は、単なるWebViewの置き換えではありません。Webで磨かれてきた医師向けSNS体験を、モバイルアプリとしてより自然に届けること。そして、今後のDr.'s Prime Work / Academia / Life Doctorにも横展開できるモバイル開発基盤をつくることが大きなテー... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 大阪府

経営戦略に基づき、事業部門の戦略的パートナーとして、優秀な人材の獲得を担う「採用業務」から、入社後の活躍や事業成長を支える「制度設計・組織開発」まで、一気通貫で組織成長を牽引していただきます。 採用関連業務 ・ボードメンバー、各部門のハイアリングマネージャーとのターゲティング設定 ・採用達成に向けた戦略 / 戦術立案～実行 ・KPI管理分析... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県
• JavaScript SQL Perl PHP Java JSP Python AWS Vue.js PostgreSQL Azure Kubernetes Oracle

Java開発を中心に、WEBシステムやECサイト、予約サイト等の開発・運用・保守をお任せ 当社は、アクロホールディングス（グループ総勢1,100名）の一員として「情報システム部」の役割を果たしながらも、独自に「エンジニアのキャリア構築」を考え、SES事業を展開。クライアント先でのプロジェクト参画でバックエンド技術を極めて市場価値を高めることも可能... もっと見る

• 650万円〜800万円
  
• 東京都，愛知県，大阪府
• AWS PostgreSQL Oracle Oracle Cloud

データベースの設計、導入支援、移行、チューニング、導入後のサポートなど多岐にわたります。お客様への提案やヒアリングを通じて、お客様のシステムに適したデータベースソリューションを提供し、システムの根幹となるデータベースの構築と運用をオンプレミス、パブリック・クラウドのプラットフォーム含めて総合的に支援します。 ◆具体的には ご経験や保有されている... もっと見る

• 413万円〜600万円
  
• 東京都

【業務内容】 ◆オーガニックマーケティング戦略のオーナー◆ 全国に登録いただく専門事業者（toB）の新規獲得を、広告費をかけずにオーガニックチャネルを通じて最大化すること。ミッションです。 このミッションを達成するために、オーガニックマーケティング戦略のオーナーとして、最適かつインパクトのあるグロース手段をゼロベースで立案・実行し、事業成長を... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 茨城県，東京都
• IoT

要件定義から設計、開発、テスト、運用まで一貫して担当しており、クライアントの要求に基づき、IoT技術を活用したシステムを設計し、建機の稼働情報をリアルタイムで収集・管理・通知する機能を提供しています。 もっと見る

• 600万円〜950万円
  
• 東京都

＜仕事概要＞ マイナビサービスに関わるプロダクトマネージャー（PdM）です。 マイナビが展開する既存のWEBサービス、および今後リリース予定の新規サービスにおいて、戦略策定～プロダクト企画～リリース～グロースまでを担当いただきます。経営戦略・事業戦略にもとづいた企画を、実際にプロダクトとして具現化し、ユーザーの課題を解決し、顧客価値・事業価値の最大... もっと見る

• 419万円〜501万円
  
• 東京都

経理スタッフとして、当社子会社の経理業務全般・税務業務全般、監査法人対応などの経理実務全般をお任せいたします。 【主なグループ経理課の業務領域】 ・決算関連（月次・四半期・年次・連結パッケージ） ・税務関連（税務申告・税務調査対応・税効果会計など） ・予算関連（中期計画策定・年度予算管理など） ・資産・債権管理（与信管理、売掛/買掛債権・... もっと見る

• 500万円〜810万円
  
• 東京都

入社後、まずはコーポレートITやヘルプデスクの現状を把握いただき、早期にチームの業務改善の改革や、メンバーマネジメントをお任せ予定です。 日々の業務遂行だけではなく、ヘルプデスク改革を主導いただくことを期待しています。 ◆具体的なミッション・プロジェクト ・現状の課題分析と改善施策の立案・実行: 問い合わせ内容・対応工数を分析し、ボトルネッ... もっと見る

• 700万円〜1100万円
  
• 東京都，フルリモート

【概要】 事業成長を加速させるための「組織戦略」をリードするHRBPポジションです。単なる人事運用ではなく、事業責任者のパートナーとして組織課題の特定から解決までを一気通貫で担っていただきます。制度・組織ともに未完成だからこそ、急成長フェーズの中で自ら設計・トライを繰り返しながら、事業成長のために組織の最適な姿を更新し続ける役割です。 【業務内... もっと見る