人員計画の立案の年収400万以上の求人・採用情報

• 400万円〜800万円
  
• 東京都
• Java

【概要】 お客様の業務システムの設計・開発、または稼働しているシステムの保守開発・運用作業です。 お客様先に常駐しての作業になりますので、お客様の考えや方針をすぐに確認できます。 また、現場にかなりの権限を委譲しているため、システムの改善提案、要員計画、単価交渉など、様々な作業をご自身の裁量で行えます。 【具体的な仕事内容】 ■Webシス... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

【概要】 自社開発コンテンツに使用するハードウエアの選定や、運用装置の設計や設置、メンテナンス業務です。 【具体的な仕事内容】 ■開発コンテンツに応じた機器の選定や設計 ■現場への設置業務及びメンテナンスの対応 【仕事の魅力】 ■大手企業様からのお仕事も多く、多種多様な案件に触れることが出来ます。 ■発言しやすく自身も主役の一人と... もっと見る

• 450万円〜1000万円
  
• 東京都
• C# JavaScript Java Python AWS Docker MySQL Google Cloud Platform NodeJS

Open Platform事業のシステムアーキテクチャー設計・管理する業務。 開発者と連携した脆弱性診断の実施、脆弱性に対する対応、脆弱性診断ツールの開発、セキュリティ関連ツール・ライブラリなどの開発、開発プロセス、開発ルールの改善など セキュリティ強化に関する取り組みにあなたのエンジニアリング力が活かせます。 ☆開発環境等カ☆ 開発言語 ... もっと見る

• 960万円〜1260万円
  
• 東京都
• SQL Python AWS Nginx GCP

下記業務において設計、工程管理および実装を行っていただきます。 ・自社システム ・自社ホームページ ・新規自社サービス また、以下の業務も付随します。 ・IaaSプラットフォームの管理 ・外部サービスの管理 当社システム部はトータルでのアウトプットの最大化を基本方針としております。 例えば「適切な休息が最大のアウトプットを生む」とい... もっと見る

• 430万円〜880万円
  
• 茨城県
• JavaScript SQL Java Azure Oracle

担当フェーズはチームや領域による部分もありますが、ご経験に応じて、要件定義から、設計、製造、保守の上流～下流まで幅広くカバーしていただきます。 開発環境：Java、JavaScript、Oracle SQL、Azure もっと見る

• 420万円〜550万円
  
• 東京都
• SQL

株式会社ピアズの正社員として入社いただき、クライアント先の開発プロジェクトに参画していただきます。 SES事業にて、参画いただく案件はこれまでのご経験・スキル・今後のキャリア志向を踏まえて決定します。 本求人は金融業界向けプロジェクトにおけるUiPath開発技術者の募集内容です。 本プロジェクトでは、クレジットカード領域に関わる業務を対象... もっと見る

• 800万円〜1500万円
  
• 東京都

【業務内容】 ・経営戦略と連動した全社マーケティングビジョンの策定、およびP&L（損益）責任の遂行。 ・次世代型マーケティング組織の構築と、AIガバナンス（倫理的・法的管理）の策定。 ・社内データの利活用方針の策定と戦略の主導。 ・ステークホルダー（投資家・取締役会）へのマーケティング投資対効果の論理的な説明や折衝など もっと見る

• 400万円〜500万円
  
• 東京都

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 母集団形成や面談などの採用実務をメインとしつつ、 経営陣や事業を巻き込んだ採用戦略立案〜企画など、 上流工程も幅広く担っていただき 会社の成長をヒトの面から支えけん引する仕事です。 　 ■具体的な仕事内容 ・採用コミュニケーション戦略の立案と実行 ・各種採用イベントなどの設... もっと見る

• 805万円〜1924万円
  
• 東京都
• AWS Azure GCP Salesforce

当社は、マーケティング領域を中心にシステム構築・運用から戦略立案まで一貫して支援するコンサルティングファームです。 ITコンサルタントは、クライアントの経営課題・業務課題を整理し、最新のテクノロジーと実装力を活かして解決策を提案・実現する役割 を担います。 システム要件定義やアーキテクチャ設計、プロジェクトマネジメントに携わりながら、上流から下流ま... もっと見る

• 596万円〜1138万円
  
• 東京都

■お任せしたいこと プロジェクトの完遂に向けた全体計画の策定、リソース調整、およびステークホルダーとの合意形成を統括します。単なる進捗管理の「調整役」ではなく、課題解決や意思決定をリードし、成果に対する全責任を担うポジションです。 【具体的には】 ① プロジェクトの企画・計画 要件定義による本質的課題を解決するゴール設定から、WBS・リソー... もっと見る