コンサルティング・リサーチの年収400万以上の求人・採用情報

• 500万円〜800万円
  
• 東京都

今の職場で「実力発揮できていない」と感じている方、キャリーミーの「ビジネスプロデューサー職」に応募してみませんか？ 弊社の「キャリーミー」では、「プロ人材のキャスティングで法人（クライアント）の課題を解決する」ビジネスプロデューサーを募集しています！ ビジネスプロデューサーは、プロ人材1.5万人の中から、誰に、各個人の能力を把握して、法人の目標実現... もっと見る

• 500万円〜850万円
  
• 東京都
• Ruby React TypeScript AWS MySQL

我々は『歳を重ねて、楽しみがある人生に。』というビジョンの実現に向けて、2C(顧客)、2B(企業)、2G(自治体)への事業を運営しています。 人口も増え(2人に1人が50歳以上)、デジタル利用率も高まる、巨大なシニアDX市場。 一方で、介護医療費増大、QOL低下、地域格差…といった社会課題が山積しています。 私たちは、健康寿命延伸をミッシ... もっと見る

• 550万円〜800万円
  
• 東京都

〇具体的には下記のような業務を遂行して頂きます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー □経営者、人事責任者などに対して、採用戦略のご提案、候補者のご推薦、ご面接同席などを行う業務 □求職者に対して求人のご紹介等、キャリア相談や面接対策を行うコンサルティング業務 転職サイトや自社ネットワークを活用したスカウティング業務 ーーーーーーーー... もっと見る

• 400万円〜965万円
  
• 東京都

～SESの新規事業の【制御・組込系エンジニア】ポジションで活躍！～ 昨年スタートしたばかりの事業なので実績は多くありませんが、現在は、大手自動車メーカーの自動車開発プロジェクトを進行中。もとエンジニアの社長のパイプもあり、一次請けの大手案件や上流工程から参加できる案件も受注できるベースがあります。 人が増えれば、自動車業界だけでなく通信や電化製品な... もっと見る

• 650万円〜800万円
  
• 東京都

コンサルティング事業部は、既存クライアント300社強に対して採用戦略の策定、運用の実務オペレーションの設計・改善、採用業務の自動化、集客施策の提案など、採用全体のプロジェクトマネジメントを担っています。その事業部内のコンサルタント職（既存顧客に対するセールス・カスタマーサクセス職）のチームマネジメントをお任せしたいと考えています。 今後2年ほどでコン... もっと見る

• 450万円〜1000万円
  
• 東京都
• PHP Ruby Java Go React TypeScript AWS Docker Golang Vue.js Angular GCP

主に下記業務をお任せしたいと考えております。 ■弊社既存サービスの開発 ■新サービスの開発 ■サービス、プロダクトのエンジニアリング業務 現在の利用技術／ツール ・Github ・Docker ・AWS ・Golang ・Angular /TypeScriptなど もっと見る

• 700万円〜900万円
  
• 東京都

【求人内容】 当社は、「magonoteDX」というサービスを通じて、企業の業務プロセスのデジタル化を支援しています。私たちのミッションは、顧客企業がデジタル技術を活用することで新たな価値を創造できる未来を実現することです。組織は、コンサルチームと技術チームが密接に連携し、顧客のニーズに応じたソリューションを迅速に提供しています。メンバーが活躍できる... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

世界最大の経済メディア『Forbes』の日本版と、「大人の男」が気になる森羅万象を「FUN＝楽しむ」目線で提案する雑誌『OCEANS』を起点としたビジネスを拡大していき、媒体をビジネスから支えるメンバーを募集します。 当社メディアブランドを起点としたビジネスを拡大し、支える役割を担っています。 一般的な枠売りの広告営業ではなく、様々な企業のニー... もっと見る

• 400万円〜900万円
  
• 東京都，フルリモート
• Splunk

【概要】 "クライアントのセキュリティ強化を推進すべく、ガバナンス領域とサイバーセキュリティ領域が連携しながら、戦略立案からシステム・業務構築までをワンストップで支援する"。わたしたちデジタルアーツコンサルティングCISOサービス事業部は、このような価値を提供することを目的として活動しています。 コロナ禍でおおきく仕事をする環境が変化する中で、企... もっと見る

• 450万円〜700万円
  
• 大阪府

2012年に大阪で創業した従業員約36名のベンチャー企業です。 新卒・中途の採用業務や研修、組織制度設計など、採用に関する業務をトータルに担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ＜新卒・中途の採用業務＞ ・募集要項、採用計画の策定 ・説明会やインターンシップの企画～当日の運営 ・求人媒体の選定、各種手配、選考業務 ・面談・面接対応、... もっと見る