人事制度の立案の年収300万以上の求人・採用情報

• 400万円〜800万円
  
• 東京都

挑戦したい方、募集中！（INFJタイプの方歓迎） 人事・労務・総務のマネジメントを担当するポジション。社員の健康や働きやすさ、多様な働き方実現など、時代に即した改善策の企画・実行をお任せします。 人事・採用業務を中心に、人事、労務、総務のプレイイングマネージャまたは候補のポジションです。 組織をより強化させるために、経営者と密接に、改善案を企... もっと見る

• 480万円〜550万円
  
• 東京都

年間1000人規模の採用を行うタムスグループ採用課で管理職（マネージャー）を募集！ ＜業務内容＞ ・経営層、各拠点長と連携し年間1000人規模の採用戦略立案、実行 ・80以上の医療・福祉施設の応募者、求人の管理、分析 ・10名の課員のマネジメント 【採用のスペシャリストとして】 ◎採用課メンバーのマネジメント業務だけではなく、病院や介護... もっと見る

• 480万円〜1200万円
  
• 千葉県，東京都，神奈川県

◆SE出身者多数在籍！◆ 【業務内容】 ※ご経験に応じて業務をお任せします。 ■コンサルティング案件のプロジェクトリード ■各ステークホルダーとのリレーションシップマネジメント ■定常業務に対して業務プロセスの見直し、改善の提案推進を行う ■資料、ドキュメント作成 ■ベンダー管理 ■クライアントとの折衝、進捗管理、スケジュール管... もっと見る

• 650万円〜1000万円
  
• フルリモート

今回募集するポジションは、カスタマーサクセス領域の立ち上げ業務を中心に、顧客視点でサービスの価値を社内外に浸透させていただく役割となります。1人目のCSとなりますので、自ら主体的に動きチームや顧客を巻き込みながら推進いただける方をお待ちしております。 【具体的な業務内容】 ・法人クライアント（人事部門等）へのサービス導入支援および利用促進活動 ... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 愛知県

★3年目以上の社員定着率95％★ 向上心のある人が多く、前向きに働くことができます！ 個人に裁量があり、着実に成長することができます◎ 面接対応・会社説明会・イベント運営等を中心とした採用の業務をお任せします！ まずはエンジニア希望の候補者様との面接からお任せして、段階的に色々な業務をお任せして、採用のスペシャリストを目指していただきま... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

【具体的な仕事内容】 ・IRサイトの企画・提案・業務管理 ・IR専用CMS「IRポケット」の企画・導入など もっと見る

• 650万円〜1000万円
  
• 東京都

【この仕事のミッション】 営業本部長の直下で、以下の3軸を推進していただきます。 1. Sales Operations（組織の型化）： 属人的な営業スタイルを脱却し、誰でも成果が出る仕組み（KPI設計・SFA活用）の構築。 2. Performance Management（現場指揮）： 25〜30歳のハンター集団に対し、案件進捗の管理やクロー... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

【業務内容】 ■採用（中途・エンジニア）企画立案から入社オンボーディングまで、採用業務全般を幅広く担当していただきます。 ・プロセス全体の戦略設計 ・採用予算管理 ・ファネル分析に基づく採用マーケティング活動の立案・実行（Webサイト、SNS発信等） ・社内関係部署との調整 ・候補者との面談 ・エージェント管理 ・オンボーディング　など... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都

■仕事内容 ユーザーへの「価値」最大化と事業の「勝ち」にこだわったマーケティング目標設定、戦略/戦術/施策の立案、実行～最適化 ・担当領域例：Web広告等を活用した集客/アクイジション推進、顧客のエンゲージメント強化/リテンション(CRM)、競合/市場リサーチなど　 ※ご経験やお持ちのスキルに応じてご相談可能 ・職種横断(マーケター、プラン... もっと見る

• 600万円〜900万円
  
• 東京都

＜Mission＞ 「Dig the Potential　テクノロジーで、企業の成長可能性を掘り起こす。」 「経営」と「現場」の情報流通におけるボトルネック（分断）を解消し、企業成長におけるポテンシャルを最大化することを指針としています。 ・情報のインフラ構築 　└現場のリアリティある情報を経営へ、経営の意思を現場へ、双方向に正しく届け... もっと見る