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【大規模プロジェクトのPM】イオングループ/人事・給与系システムの企画開発(在宅勤務可)

イオンスマートテクノロジー株式会社 - 流通大手、イオングループのデジタルシフト戦略を具現化、牽引する

イオンスマートテクノロジー株式会社 求人画像1
人事給与系システム開発PM(リーダー候補)
600万円〜800万円
千葉県
C#, JavaScript, SQL, Java, Azure, Oracle, SQLServer
業界未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, フレックスタイム, 学歴不問, 服装自由

事業内容

事業内容:挑戦と発展を続けるイオングループのIT基盤を支え、顧客体験の向上に貢献します。
挑戦と発展を続けるイオングループのIT基盤を支え、顧客体験の向上に貢献します。

世界15か国、国内外約300社、約56万人の従業員が働くイオングループの発展をITソリューション・基幹システムの開発を通して支えています。

仕事内容

イオングループ各事業会社における「給与・勤怠・申請・タレントマネジメント」など、人事領域全般のシステム企画・開発を担当いただきます。 グループ全体で数十万人が利用する大規模システムを対象とし、既存システムの刷新から新規サービスの企画・構築まで、幅広い領域でプロジェクトを主導いただきます。 【主な業務】 主な業務としては以下を想定しています。 本ポジションは、バックヤード業務の利便性向上をミッションとしており、グループ各社の人事部門やホールディング会社と密に連携しながら業務を進めていただきます。 ** ・プロジェクトマネジメント業務(プロジェクトの設計・推進(ステークホルダーとのコミュニケーション、スケジュール、コスト、リソース、リスクなど全体のマネジメント) ・現場部門・経営層を巻き込んだソリューション提案 ・新技術を活用した新サービス・新機能の企画提案および推進 ・既存システムの改修・刷新に伴う要件定義、企画、品質管理、マネジメント全般 ・システム・サービスの運用保守 ※システム開発作業は外部パートナーが担当しますので、全体管理をお任せいたします。 【サービスの領域】 現在人事領域では、イオングループ各社に展開する人事・給与系システムの運用と、新規ニーズへの対応を進めています。 給与、勤怠、申請ワークフロー、タレントマネジメントなどのパッケージシステムを基盤とし、ペーパーレス化、モバイル化、現場プロセス改善などの業務改革を推進しています。 また、クラウドサービスや各種DX技術を活用したサービス構築、AKSを用いたマイクロサービス化など、システムの高度化にも積極的に取り組んでいます。 【主なサービス領域】 ・給与計算サービス ・勤怠管理サービス ・申請ワークフローサービス ・タレントマネジメントサービス 【主な利用アプリケーション(現行)】 Oracle E-Business Suite、intra-mart、Oracle HCM、Lysithea、Secomサービス 【システム環境(現行)】 環境・OS:Azure(IaaS)、Linux/Windowsべース Databese:SQLServer、Oracle など 言語:SQL、Java、C#、JavaScriptなど

概要

イオングループのDXに挑戦 日本の小売には非常に大きな進化の余白があります。 小売業界のリーダーである我々が、デジタルの力によって日本の小売を変革していきたい。それが我々のビジョンです。 「お客様にとって何が一番重要なのか」を軸に、主に以下に取り組んでいます。 ■「iAEON」アプリの開発 支払い・ポイント・お得情報が一つに集約されたイオンのトータルアプリの開発 ■店舗システムのDX化 ネットスーパー・EC・サービスカウンターシステムなど、デジタルを活用した小売り体験の実現 ■グループ全体のITソリューション・基幹システムの開発 国内外グループ会社300以上の基幹システム開発、運用・保守・ITインフラ構築により、グループ全体の挑戦と発展を支え顧客体験の向上を実現 ■従業員向けシステムの開発 リアルタイムに在庫確認や発注が行える携帯端末「stoNavi(モバイルアシスタント)」で50万超のイオン従業員業務環境のDX化を推進 ■購買・会員データ活用のための基盤構築 数千億の購買データおよび数千万の会員データのグループ全体での利活用

この仕事で得られるもの

【当ポジションの魅力】 ・日本最大の小売~流通企業のシステムにダイレクトに影響を与えるため、大規模案件を通した手応えを感じていただくことが可能です ・技術・業務双方の知見を活かし、リーダー候補として組織を牽引していただけます ・経営層を含むボードメンバーへの提案を通して事業/経営に対する知見を深めることが可能です ・人事システムは、法改正や社会制度の変更など、世の中の動きと密接に関わる領域です。企業運営をシステム面から支えることができます ・各社ごとの労働形態や社会保険料の仕組みなどを学びながら業務を進めるため、専門性の高い知識も身につけられるポジションです

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒261-8515 千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1 ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 【アクセス】 京葉線 海浜幕張駅  徒歩8分

待遇・福利厚生

・住居手当:住宅助成金(持家・賃貸とも社内規定により支給) ・社宅制度(社内規定あり) ・通勤手当:交通費全額支給 ・退職金制度 ・従業員買物割引制度 ・イオングッドライフクラブ(共済会):余暇をお得に楽しめるサービス、団体保険等あり ・育児/介護制度 ・資格取得補助 ・従業員持ち株会 ・労働組合 ・副業可(許可制、競合業務は不可) 加入保険:社会保険完備

休日・休暇

【勤務時間】 ・スーパーフレックスタイム制(コアタイムなし) ・年間所定労働時間 1920時間 ・1日平均8時間/休憩60分 ・リモート/在宅勤務 有 【休日】 ・年間休日 120〜125日(長期休日20日含む) ・年次有給休暇 有 ・慶弔休暇 ・看護休暇 ・介護休暇  ・育児休暇

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