2025/11/05 更新
【IT×人材の法人営業（名古屋）】管理職候補◎インフラ事業が7割で経営基盤が安定／名古屋市ワークライフバランス推進企業
仕事内容 ■人材提案営業 ・顧客との打ち合わせを通じ、プロジェクトに必要なスキルや人物像などをヒアリング ・要件に応じたエンジニアを提案し、要員計画を策定 ・エンジニア参画後は、顧客・エンジニア双方のフォローを継続 ■プロダクト提案営業 ・顧客の課題や業務フローをヒアリングし、最適なソリューションを検討 ・社内の技術部門と連携し、自社... もっと見る
富士インフォックス・ネット 株式会社
設立年月日 1991年04月
従業員数 180人
平均年齢38.0歳
- 職種
- 営業職
- >
- 新規開拓営業
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- 転勤なし
- 学歴不問
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合った富士インフォックス・ネットの他の求人（20件）
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- 【ネットワークエンジニア（東京）】通信キャリア回線開通業務／エンジニアへキャリアチェンジしたい方歓迎／スキルアップ研修あり、資格報奨金あり／港区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定
- 【システムエンジニア（東京）】自社サービス開発にも携われる／スキルアップ研修あり、資格報奨金あり／港区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定
- 【サーバエンジニア（東京）】マネジメント力をつけたい方歓迎／サーバ・クラウド環境の設計・構築・運用／リモートワークも可／港区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定
- 【法人営業（東京）】◇業界未経験歓迎◇サーバ・ネットワークのサービス提案／港区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定
- 【福岡】システムエンジニア（メンバークラス）◎／スキルアップを会社がサポート
- 【システム開発エンジニア（名古屋）】ワークライフバランス推進企業・年休125日／富士通コアパートナー
- 【ITインフラ(福岡)】★構築経験者歓迎！★ネットワーク/サーバの設計・構築
- 【ITインフラ(福岡)】★運用保守経験者歓迎！★ネットワーク/サーバ運用保守
- 【ネットワーク（東京）】ネットワークの設計・構築・運用／スキルアップ研修あり、資格報奨金あり／リモートワークも可／港区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定
- 【ネットワークエンジニア（東京）】実務未経験者歓迎／ネットワークの設計・構築・運用／スキルアップ研修あり、資格報奨金あり／リモートワークも可／港区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定
- 【サーバエンジニア（東京）】サーバ・クラウド環境の設計・構築・運用／スキルアップ研修あり、資格取得報奨金あり／リモートワークも可／港区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定
- 【サーバエンジニア（東京）】実務未経験者歓迎／サーバ・クラウド環境の設計・構築・運用／スキルアップ研修あり、資格取得報奨金あり／リモートワークも可／港区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定
- 【サーバ・クラウドエンジニア（東京）】AWSの業務経験を積みたい方歓迎／サーバ・クラウド環境の設計・構築・運用／経験が浅い方向けに研修あり／リモートワークあり／港区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定
- 【サーバ・クラウドエンジニア（東京）】実務未経験者歓迎／スキルアップ研修あり、資格取得報奨金あり／サーバ・クラウド環境の設計・構築・運用／リモートワークあり／港区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定／富士通コアパートナー
- 【ITインフラエンジニア（名古屋）】ITインフラの設計・構築・運用／スキルアップ研修あり、資格報奨金あり
2025/01/23 更新
【DXコンサルタント】ヒアリング・業務分析～提案・案件管理まで一気通貫でお任せします/多角的なDXソリューションを保有/ハイブリッドワーク
【募集背景】 テンダはお客様に対し「コンサルティングだけ行って、後は他社につなぐ」「自社製品だけを提供する」という関わり方ではなく、ビジネスプロセス全体をどのように変えて課題を解決すべきか提案し、リリース後の保守運用・システム改修やモニタリングによる効果測定も一貫してサポートしながらDX推進を支援する、「ワンストップ且つ継続的な価値提供」に強みをもっ... もっと見る
株式会社 テンダ
設立年月日 1995年06月
従業員数 403人
平均年齢37.4歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- ITコンサルタント・プリセールス
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 職種未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- クライアントワーク
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったテンダの他の求人（15件）
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- 【プロジェクトマネージャー】WEB・オープン系開発｜業務分析・コンサルティングなど上流工程から担当いただけます｜自社内開発｜リモートワーク比率70％
- 【WEB開発PL】ハイブリッドワーク｜スタンダード上場企業｜リピート率85％以上のSIer｜お客様のDXに伴走｜PM・コンサルへのキャリアパスあり
- 出張あり｜スタンダード上場企業の新規事業セールス！マニュアル自動生成ツールで自治体のDX推進に貢献【国内トップシェアクラスの自社プロダクト】ハイブリッドワーク｜年休125日・平均残業14h
- ◢◤宮城へのUターン歓迎｜WEB開発のPM◢ 産学連携や地方創生の取組みを実施中｜プライム案件多数｜週1-2出社のハイブリッドワーク｜生成AI・RAG案件あり｜仙台駅直結
- ◆東北にゆかりのある方必見｜WEB開発のプロジェクトマネージャー◆#週1-2回出社のハイブリッドワーク #生成AI・RAG案件あり #プライム案件多数！大手クライアントのDX推進｜将来的なU・Iターン歓迎
- 【会計システム導入コンサル】システムの導入支援やカスタマイズをお任せします/部長クラス/グループ会社出向/リモートワーク主体
- 【仙台｜WEB受託開発のPL】#最上流工程への早期チャレンジ可！ #東北の地方創生 #宮城県へのUターン歓迎◎生成AIやメタバース活用案件あり #ハイブリッドワーク・転勤なし
- 【Power Platform開発】RPA移行サービス／ローコード開発／多様なキャリアパス／ハイブリッドワーク／年休125日以上
- 若手・業界未経験歓迎！【上場企業の自治体向けDX提案セールス】国内トップシェアのマニュアル生成ソフトで地方創生に貢献！｜ハイブリッドワーク｜年休125日｜平均残業14h｜※出張あり※
- ☆上流工程への早期チャレンジ可能☆【宮城へのUターン歓迎！転勤なし｜自社内開発のWEBエンジニア】上場企業の東北拠点でWEBアプリ・システム開発をお任せします｜リモート9割｜プライム案件多数
2025/06/03 更新
【サーバレス/IaC】技術×事業推進の両軸でキャリアを再構築｜プライム案件/リモート/副業可
◆◇募集ポジション◆◇ ※以下より、よりご自身の志向や目指したいキャリアに近いポジションをご用意します。 【プロジェクトリーダー（PL）／プロジェクトマネージャー（PM）】 AWS／Azure／GCPを活用したシステム開発・クラウド基盤構築のプロジェクトを、クラウド技術を軸に推進し、プロジェクト成功に導く役割を担います。 単なる管理にと... もっと見る
株式会社 CoToMa
設立年月日 2025年02月
従業員数 15人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- インフラエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 残業少なめ
条件に合ったCoToMaの他の求人（12件）
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- 【前給UP】急成長AIプロダクト×クラウドネイティブ基盤で地方創生に挑む｜PL/PM・テックリードへのキャリアも◎｜リモート・フレックス・副業可
- 【前給UP】急成長AIプロダクトをクラウドネイティブ基盤で支える｜経験を活かし、後進育成・組織リードへ｜リモート・フレックス・副業可
- 【前給UP】社会課題解決に挑むAIプロダクト｜経験を活かし、後進育成で未来を築く｜リモート・フレックス・副業可
- 【前給UP保証】上流工程専門×チーム開発｜モダンな技術｜コアメンバー募集｜成長環境完備◎
- サーバレス・IaCなどモダン環境で価値を届けるクラウドエンジニア【技術選定から携われる｜小規模直案件中心｜提案力と構成力が磨けるチーム体制】
- 【前給UP確約】上流工程×クラウド｜自社プロダクト導入社数急増中｜「なりたい姿」が見つかる環境で自分だけのキャリアを描ける
- 【前給UP確約】上流工程×チーム開発｜自社プロダクト導入社数急増中｜「なりたい姿」が見つかる環境で自分だけのキャリアを描ける
2025/12/04 更新
銀行・金融業界からFintechへ挑戦したいBiz Dev募集！
【概要】 クレジットエンジンは「"かす"をかえる。"かりる"をかえる。」をミッションに、データ×テクノロジーで融資を中心とした金融事業のDXサービスを展開する会社です。 オフラインで融資を受けるためには、決算書や事業計画書など多くの書類をそろえ、金融機関で面談を受けた上で審査を通さなければなりません。 金融機関は提出書類の出来の良し悪しで判断する... もっと見る
クレジットエンジン 株式会社
設立年月日 2020年01月
従業員数 101人
平均年齢33.0歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- 事業企画・事業統括
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったクレジットエンジンの他の求人（22件）
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- 【プロダクトデザイナー 】Fintech事業を推進するSaaSをつくりこむプロダクトデザイナーを募集
- ＜フルフレックス/フルリモート＞日本初のオンライン融資サービスで金融の仕組みを変える！Webアプリケーションエンジニア
- ＜フルフレックス/フルリモート＞日本初のオンライン融資サービスで金融の仕組みを変える！Webアプリケーションエンジニア
- 【福岡勤務】フルフレックス制｜FintechのフルスタックWebエンジニア
- 国内オンラインレンディングを牽引するバックエンドエンジニアを募集
- 【フロントエンドエンジニア 】Fintechで技術力を発揮！私たちと一緒に、次世代の金融サービスを作り上げませんか
- データを活用したFintech事業を推進するプロジェクトマネージャー
- 【福岡勤務】フルフレックス制｜データで事業をつくっていくデータアナリスト募集
- PayPayグループ｜LLM新規プロダクト開発エンジニア｜経験者大歓迎！
- PayPayグループ｜LLM新規プロダクト開発チームのプロジェクトマネージャー
- ＜フルフレックス/フルリモート＞強固さを追求する！Fintechを守るインフラエンジニア（SRE）
- 【PayPayグループ/リモートワーク可】Fintech企業をリードする経営企画担当を募集！
- 【PayPayグループ/リモートワーク可】Fintech企業をリードする経営企画スタッフを募集！
- 【PayPayグループ/リモートワーク可】バックオフィスからFintechサービスを支えてくれる 経理 担当募集！
- 【PayPayグループ/リモートワーク可】オンラインレンディング事業のBizDev&セールスを募集（CE Loan / 債権回収サービス担当）
- 【PayPayグループ/リモートワーク可】バックオフィスからFintechサービスを支えてくれる労務担当募集！
- 【PayPayグループ/リモートワーク可】オンラインレンディング事業のBizDev&セールスを募集（CE Loan /融資管理システム担当）
2025/12/15 更新
警備業界向けバーティカルSaaSのプロダクト品質向上を牽引するQAを募集！
▼チームの品質をリードするQAエンジニアとして プロダクトオーナーやスクラムマスター、開発エンジニアと連携しながら、プロダクトの品質向上をリードしていただきます。 弊社では「チームで、良いプロダクトを、爆速で届ける」を掲げており、単なるテスト実行にとどまらず、品質保証の戦略立案からプロセス改善まで幅広く関与いただきます。 ▼プロダクトの価値を... もっと見る
株式会社 メディカルフォース
設立年月日 2020年11月
従業員数 90人
平均年齢32.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
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- QAエンジニア・品質保証
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- toB自社サービス
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
条件に合ったメディカルフォースの他の求人（22件）
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- 【マーケティングマネージャー候補】産業において成長プロセスの合理化を目指す/フレックス/リモート可ービスの認知拡大を担うマーケティング担当（美容医療バーティカルSaaS/ブランドコンサルティング部門/総額約23億円調達シリーズB）
- 【経理マネージャー候補募集】財務会計体制の構築・強化を担うポジションです（リモート可/フレックス）
- 【セールスポジション】若手活躍/バーティカルSaaS領域で事業展開を進める急成長スタートアップ
- 【アカウントプランナー】自社サービスを用いた広告運用の新しいスタンダードを作る（フルフレックス／リモート勤務可）
- 急成長の美容医療バーティカルSaaSでインサイドセールスを募集！（リモート勤務可/フルフレックス制導入）
- 【フィールドセールス】SaaSスタートアップ×関西／レガシー産業の変革をリードする挑戦者募集／バーティカルSaaS領域でコングロマリット化を目指すテックカンパニー
- 【新機能決済サービスの事業開発をリードするメンバー募集】セールスからカスタマーサクセスまで一貫して顧客支援（リモート可/フレックス）
- キャリアを自ら切り拓く｜新規SaaS事業のグロースを担うフィールドセールス募集（リモート可／フルフレックス導入）
- 【ソフトウェアエンジニア｜継続利用率99.2%】総額約23億円調達■バーティカルSaaSプロダクトのシェアNo1スタートアップ
- 【警備SaaSマーケティングマネージャー候補】24年にできたばかりの新規事業におけるマーケ全般を管掌いただけます/フルフレックス/週3リモート可（総額約23億円調達済/IPO準備中）
- 【マネージャー候補｜クリエイティブディレクター】顧客のブランディングから経営支援を担う/美容医療バーティカルSaaS（リモート可/フレックス）
- 【新規事業/ソフトウェアエンジニア】SaaSプロダクトの開発リード/シリーズB急成長スタートアップ/総額約23億円調達
- 【業務委託歓迎！フルリモート】技術領域横断のソフトウェアエンジニア/急成長スタートアップ/総額約23億調達シリーズB
- 【週3リモート可｜フレックス】セールスフォースエンジニア／総額約23億円調達■バーティカルSaaSプロダクトのシェアNo1スタートアップ
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- 美容医療SaaS/顧客にコミットし成功に導くカスタマーサクセス（エンタープライズ）募集
- UXデザイナー・サービスデザイナー】プロダクト全体のUX整備を行い顧客体験の向上に寄与（リモート勤務可/フルフレックス制導入）
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