2026/03/27 更新
【技術推進／部長】プロダクト開発横断組織をマネジメントする部長を募集します！
企業の業務効率化を推進するSaaSプロダクトを展開する当社において、各プロダクト開発横断組織であるフロントエンド開発チーム／UIチーム／AIチーム／SREチーム部門の目標達成に向けて、組織全体のマネジメントをお任せいたします。 具体的には、組織戦略立案、チームビルディング、オペレーション設計、マネジメント層への指導・育成を含めた組織運営を担っていただ... もっと見る
株式会社 ラクス
設立年月日 2000年11月
従業員数 3086人
平均年齢32.5歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- 時短勤務可
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったラクスの他の求人（64件）
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- 【東京／Webエンジニア（Java)】業界圧倒的No.1シェア、導入社数5,500社以上、TVCM放映『楽楽精算』のJavaエンジニアを募集！／自社内開発100％／Sier出身者大歓迎！
- 【研究開発（AIシステム）エンジニアマネージャー】東証プライム上場の国内トップクラスのSaaS企業／AIチーム拡大していきます！
- 【プロダクト企画 管理職】国内SaaS時価総額1位｜CM放映中『楽楽精算』『楽楽明細』など8つのプロダクトを展開中！
- 【東京／インフラマネージャー】ミッションは述べ50,000社以上のお客様のインフラ安定供給！組織強化のため、自社インフラチームのマネージャーを募集します。
- 【CS戦略】CS戦略スペシャリスト【楽楽クラウド】
- データマーケティング担当（東京）※リーダー候補
- 事業戦略（東京）【楽楽シリーズ】＜国内トップクラスシェアのSaaS企業／東証プライム上場＞
- 【サーバーサイドエンジニア（楽楽明細)】プライム上場／CM放送中の楽楽シリーズ／自社内開発100％
- 事業戦略（東京）／CM放映中『楽楽精算』『楽楽明細』など8つのプロダクトを展開中！
- 【大阪／プロジェクトリーダー・マネージャー】自社クラウドサービス／自社内開発100％／育成や組織構築に興味ありませんか？
- 社内SE／事業の心臓部を上流から一貫して担う社内DX推進担当【東証プライム上場／国内トップクラスのSaaS企業／楽楽精算など有名プロダクト多数】
- 社内SE／事業の心臓部を上流から一貫して担う社内DX推進担当【東証プライム上場／国内トップクラスのSaaS企業／楽楽精算など有名プロダクト多数】
- 【東京】カスタマーサクセスマネージャー／CSチーム組織強化に伴い、管理職を増員募集！『楽楽精算』『楽楽メールマーケティング』等
- 【カスタマーサクセスマネージャー】CSチーム組織強化に伴い、管理職を増員募集！『楽楽精算』『楽楽明細』等
- 【大阪／セールス・カスタマーサクセスマネージャー／オープンポジション】組織強化に伴いビジネス職の課長を増員で募集いたします。
- 【大阪／セールス・カスタマーサクセスマネージャー／オープンポジション】組織強化に伴いビジネス職の課長を増員で募集いたします。
- 【大阪】カスタマーサクセスマネージャー／国内トップクラスのSaaS企業／東証プライム上場
- 【大阪・名古屋】セールスマネージャー／国内トップクラスのSaaS企業／東証プライム上場
- 【東京】セールスマネージャー／国内トップクラスのSaaS企業／東証プライム上場
- 【大阪・名古屋】セールスマネージャー／国内トップクラスのSaaS企業／東証プライム上場
- 【東京／プロダクトマネージャ】伸び盛りのSaaSプロダクトでPdMを募集します！
- 【福岡】セールスマネージャー／国内トップクラスのSaaS企業／東証プライム上場
- 【東京／プロダクトマネージャー】より良いSaaS製品をお客に提供するためにPdMを募集します！
- 事務（請求管理・業務改善）【東証プライム上場／国内トップクラスのSaaS企業／楽楽精算など有名プロダクト多数】
- WEB・制作ディレクター／メンバー（東京）平均残業時間12h！東証プライム上場！TVCMでお馴染みの『楽楽精算』など自社サービス複数展開中！
- 国内トップシェアの楽楽精算が挑むエンタープライズ攻略／新組織でABM戦略を0から創り「外資一強」を崩す挑戦を
- 【CS戦略】ナーチャリングスペシャリスト【楽楽クラウド】
- 【エンタープライズ企業の課題解決パートナー】大手企業のSaaS導入プロジェクトを推進！
- 【AIエージェント開発】弊社主力プロダクトの未来を担うバックエンドエンジニア募集！
- 【サーバサイドエンジニア】国内SaaS時価総額1位｜楽楽勤怠のアップデートに伴い、開発をリードして頂けませんか？
- 【東京／インフラエンジニア・リーダー候補】ミッションは述べ83,000社以上のお客様のインフラ安定供給！組織強化のため、自社インフラチームのマネージャーを募集します。
- 成長企業にて、法務キャリアを磨きませんか【組織拡大に伴う増員募集／CM放映中『楽楽精算』『楽楽明細』など8つのプロダクトを展開中！】
- 【フィールドセールス】丁寧に顧客に向き合い、本質的な課題解決を行います／国内SaaS時価総額1位｜CM放映中『楽楽精算』『楽楽明細』など8つのプロダクトを展開中｜
- 【社内AX推進】25期連続黒字経営×年130％成長の安定基盤を持つラクスで、単なるツール導入で終わらせないAI活用を見据えた次世代の営業基盤を自ら設計・実装する「実行の主役」を募集します
- 売れる、選ばれ続ける製品を創るPMM職！戦略組織でSaaSのサービス企画に挑戦！【国内トップクラスシェアのSaaS企業／東証プライム上場】
- 【サービスレベルマネジメント】25期連続黒字経営×年130％成長の安定基盤を持つラクスで、サービスレベル管理の仕組みづくりに携わる専門性の高い業務をお任せ
- 【東京／インフラエンジニア】ミッションは述べ50,000社以上のお客様のインフラ安定供給！組織強化のため、自社インフラチームのエンジニアを募集します。
- 【大阪／テックリード】マネジメント力よりも技術力を極めたい方におすすめ！／自社SaaS／優秀なエンジニア多数／Sier出身者も大歓迎！
- 【プロダクトマネージャー(UX企画)】デザイン経験を活かして、大規模プロダクトの改善を担って頂きます！
- 【AIエンジニア】東証プライム上場の国内トップクラスのSaaS企業／AIチーム拡大していきます！
- 東京／PdM／プロダクトマネージャー／楽楽勤怠
- 【東京／技術推進】技術変革をもたらしてくれるエンジニアを募集！今後当社の新サービスで導入候補となるモダンな技術の推進を行って頂きます。
- 【大阪／バックエンドエンジニア】勉強会など盛んな環境でスキルアップしたい方におすすめ！／Saas型BtoBサービス／東証プライム上場
- 【東京／フロントエンドエンジニア】プライム市場上場／CM放送中企業でSaaSプロダクトを開発しませんか？
- 【フロントエンドエンジニア】プライム市場上場／CM放送中企業でSaaSプロダクトを開発しませんか？※フルスタック志向歓迎です！
- 内部監査／内部統制（東京）【東証プライム上場／国内トップクラスのIT企業】
- 【東京／マーケティング担当】チーム達成を重んじる風土！ラクスの売り上げの『カギ』となるマーケターを積極募集いたします！
- 名古屋｜国内SaaS時価総額1位｜CM放映中『楽楽精算』『楽楽明細』など8つのプロダクトを展開中｜フィールドセールス
- 【Biz系オープンポジション】国内SaaS時価総額1位／CM放映中『楽楽精算』『楽楽明細』など8つのプロダクトを展開中／23期連続黒字経営／年間成長率130％／キャリアパスが豊富な同社で事業の原動力となるBiz系オープンポジションを募集！
- コンテンツマーケティング（メールマーケティング／リードナーチャリング）（東京）【国内トップクラスシェアのSaaS企業／東証プライム上場】
- 【CS戦略】Webグロース・スペシャリスト【楽楽クラウド】
- 【Biz系オープンポジション】国内SaaS時価総額1位／CM放映中『楽楽精算』『楽楽明細』など8つのプロダクトを展開中／23期連続黒字経営／年間成長率130％／キャリアパスが豊富な同社で事業の原動力となるBiz系オープンポジションを募集！
- 【フィールドセールス】国内SaaS時価総額1位｜CM放映中『楽楽精算』『楽楽明細』など8つのプロダクトを展開中／丁寧に顧客に向き合い、本質的な課題解決を行います
- 東京／業務効率化クラウドサービスのカスタマーサクセス
- 大阪／業務効率化クラウドサービスのカスタマーサクセス
- 【カスタマーサクセス】受注後の導入支援、運用サポート、改善提案を行いながら、顧客の業務効率化を支援／CM放映中『楽楽精算』『楽楽明細』など8つのプロダクトを展開中！
- 大阪／国内SaaSトップクラスのカスタマーサクセス
- 【カスタマーサクセス】クラウドサービスで業務を「楽!」に。｜CM放映中『楽楽精算』『楽楽明細』など8つのプロダクトを展開中！｜国内SaaS時価総額1位｜東証プライム上場
- 事務（受発注管理／業務フローの改善）【東証プライム上場／国内トップクラスのSaaS企業／楽楽精算など有名プロダクト多数】
2025/12/18 更新
◢◤エンジニアリングマネージャー◢◤自社開発×フレックス制│裁量大│新規プロダクト開発に挑戦！
チーム全体の成果最大化を目的に、組織面・技術面の両側から開発をリードできる人材を求めています。 組織体制の計画立案、育成、採用、開発現場の課題解決、技術的負債の解消、技術選定など、 プロダクト成長のために多岐にわたる業務に取り組んでいただく重要なポジションです。 新しい技術やアプローチを積極的に取り入れ、チーム全体のパフォーマンスを向上させる役割... もっと見る
jinjer 株式会社
設立年月日 2016年01月
従業員数 509人
平均年齢39.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロジェクトマネージャー（PM）・リーダー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
条件に合ったjinjerの他の求人（42件）
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- ◢◤エンタープライズ_セールスマネージャー◢◤HRSaaS／統合型DB×AI活用戦略／営業戦略立案し組織拡大を目指す◎／OTE制度
- ◢◤プリセールス◢◤ HR領域SaaS × 組織営業 × 自社プロダクト | セールスの質を高める／フレックス／兼業可／リモート相談可／インセンティブ
- 【リモートOK/フレックス】HR領域を変革する意思決定者！クラウド型人事システムのプロダクト戦略を担うBizOpsマネージャー（システム企画/DX推進）募集！
- 【広報_部長】HRSaaS／会社の未来を描いていく広報戦略／コーポレートブランディング／リモートフレックス
- 創業4期目HRスタートアップ｜開発カルチャーづくりから携わるAIエンジニア募集｜自社SaaS／裁量◎／リモート可
- 【CS_オンボーディング担当】クラウド人事労務『jinjer』｜HRSaaS／マルチプロダクト／リモートフレックス
- 【ソートリーダーシップマーケティング】HRSaaS／経営戦略／リモートフレックス
- 【プロダクト企画/PMM】HRSaaS／第二次創業期／GTM戦略／フレックス／リモート
- ◢◤エンタープライズフィールドセールス◢◤第2創業期 HRSaaS／大手企業の「経営課題」にアプローチ／戦略的コンサルティング営業
- フィールドセールス（1～100名の企業担当／東京）
- ◢SREエンジニア◤インフラのスペシャリスト募集│挑戦環境で選ばれています│人事労務クラウド開発
- スタートアップSaaS企業｜リモートOK｜フレックスタイム｜プロジェクトマネージャー｜20代～50代が活躍中
- ◢◤フィールドセール】◢◤クラウド人事労務『jinjer』｜SaaS×企業変革期の現場で“挑戦と裁量”を楽しみませんか？マルチプロダクト／裁量◎／リモートフレックス
- 【運用コンサルタント】SaaSカスタマーサクセス｜プロダクトの価値を引き出す活用提案｜HRTech／フレックス／リモート可
- 【リモートOK/フレックス】HR領域を変革する意思決定者！クラウド型人事システムのプロダクト戦略を担うPdM募集
- リモートOK/フレックス】HR領域を変革する意思決定者！クラウド型人事システムのプロダクト戦略を担うデザインマネージャー募集
- ◢◤技術広報◢◤HRSaaS／エンジニア市場における自社のブランド認知／リモートフレックス
- ◢◤新卒採用マネージャー候補◢◤HRSaaS／フレックス／リモート相談可
- ◢◤フロントエンドエンジニア◢◤自社開発×裁量の挑戦環境│リモート可│HR Tech「ジンジャー」で人事の当たり前を創造する
- ◢◤パートナーセールス/BizDev志向◢◤日本市場のIT基盤を創る｜パートナービジネスの拡大を牽引するパートナーセールス
- ◢◤情報システム◤HRSaaS×第二次創業期｜事業成長を支える情シス募集｜フレックス
- 【リテンションセールス】既存顧客への深耕提案・アップセルを担うカスタマーサクセス｜HR×SaaS／フレックス／リモート可
- 【カスタマーサクセスマネージャー】既存顧客への運用コンサルから深耕提案・アップセルを担うカスタマーサクセス｜HR×SaaS／フレックス／リモート可
- 【パートナーセールス】クラウド人事労務『ジンジャー』│プロダクト普及に向けて自身で戦略～実行までを担う│マルチプロダクト／裁量◎／リモートフレックス／インセンティブ制度
- ◢◤SREエンジニア◢◤インフラのスペシャリスト募集│挑戦環境で選ばれています│人事労務クラウド開発
- 創業4期目HRスタートアップ｜開発カルチャーづくりから携わるAndroidエンジニア募集｜自社SaaS／裁量◎／リモート可
- スタートアップSaaS企業｜テックリード｜20代～50代が活躍中｜リモートOK｜フレックスタイム
- 創業4期目HRスタートアップ｜開発カルチャーづくりから携わるiOSエンジニア募集｜自社SaaS／裁量◎／リモート可
- QAエンジニア
- ◢◤バックエンドエンジニア◢◤自社開発×フレックス制│裁量大│新規プロダクト開発に挑戦！
- 創業4期目HRスタートアップ｜開発組織づくりから携わるプロジェクトマネージャー募集｜自社SaaS／裁量◎
- ティール組織／リモート可・フレックス／裁量◎◢◤開発カルチャーづくりから携わるSREエンジニア募集！◢◤自社SaaS／内製強化の環境でキャリア・スキルを広げませんか？
- インフラエンジニア
- スタートアップSaaS企業｜バックエンドエンジニア｜20代～50代が活躍中｜リモートOK｜フレックスタイム
- 人事労務SaaS｜自社サービス｜バックエンドエンジニア｜20代が活躍中｜リモートOK｜フレックスタイム
- スタートアップSaaS企業｜リモートOK｜フレックスタイム｜バックエンドエンジニア｜20代～50代が活躍中
- スタートアップSaaS企業｜リモートOK｜フレックスタイム｜バックエンドエンジニア｜20代～50代が活躍中
2025/09/22 更新
【100%自社開発｜リモート可｜フレックス】AWS×生成AIで顧客体験を刷新するコンタクトセンターエンジニアを募集
【具体的な業務内容】 ・ 次世代コンタクトセンター基盤（Amazon Connect）およびAI連携システムの開発・機能拡張 ・ 生成AI機能の開発と精度向上： ◦ チャット応対の自動化（4割を人手を介さずに解決） ◦ メール回答作成、応対履歴登録の生成AIによる代行 ◦ 音声ログからのサマリ自動生成、カテゴリ分類 ... もっと見る
弥生 株式会社
設立年月日 1978年12月
従業員数 801人
平均年齢39.5歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合った弥生の他の求人（16件）
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- 【PM｜100%自社開発｜リモート可｜】部門横断で挑むデータ戦略を推進！DXプロジェクトマネージャーを募集
- 【100%自社開発｜リモート可｜フレックス】全社データ活用を推進！UX検証から携わるアプリケーションエンジニアを募集
- 【100%自社開発｜リモート可｜フレックス】裁量大のWebサービスプロジェクトマネージャーを募集（PM/PjM）
- 【100%自社開発｜リモート可｜フレックス】CRM導入/開発を推進するエンジニアを募集（Salseforce）
- 【Java｜リモート可｜100%自社開発】オンプレ・Saas共にトップシェアを誇るプロダクトのシニアエンジニアを募集（販売課金・マイポータル）
- 【PL｜SaaS｜フレックス｜100%自社開発】ユーザー数350万人のプロダクト開発を牽引するプロジェクトリーダーを募集
- 【100%自社開発｜リモート可｜フレックス】AI・データ戦略を牽引するDX人材を募集(Databricks)
- 【100%自社開発｜リモート可｜フレックス】上流から一貫！Typescriptで創る開発エンジニアを募集
- 【100%自社開発｜リモート可｜フレックス】全社基盤を支えるプラットフォームエンジニアを募集（AWS/Azure）
- 【リモート可｜フレックス｜100%自社開発】データ利活用領域の上流を担うデータサイエンティストを募集（DX推進）
- 【フレックス｜100%自社開発】自然言語処理/研究から運用まで幅広く活躍できるMLエンジニア（R&D）を募集！
2025/12/05 更新
金融系PM（70歳定年制／AI徹底活用中／SDD／フルフレックス・リモート可／技術力を評価する人事制度／前給保証／高スペック開発環境／プライム上場SHIFTグループ）
■ 求人のポイント 1, 要件定義からハンズオン開発まで幅広く携われる 2, 案件に応じて最適な技術スタックを柔軟に選択可 3, 完全フルフレックス×リモート主体 4, 年間休日120日以上／土日祝休み 5, 70歳定年制／役職定年なし 6, 高スペック開発環境＋生成AI・バイブコーディングも積極導入 ～こんな想いをお持ちではありませ... もっと見る
株式会社 システムアイ
設立年月日 1996年08月
従業員数 380人
平均年齢37.2歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロジェクトマネージャー（PM）・リーダー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- クライアントワーク
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- 多国籍な職場
- カジュアル面談歓迎
条件に合ったシステムアイの他の求人（19件）
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- 【大阪で働くエンジニア募集】フルフレックス×リモート/AIを積極的に活用しSDDを推進
- 【プライム×リモート】プロジェクトマネージャー フルフレックス×リモート/AIを積極的に活用しSDD（仕様駆動開発）に取り組んでいます！
- 【現年収以上保証！AIを積極的に活用しSDDに取り組む】業務アプリからWebサービス開発まで幅広いシステムを手掛けるエンジニア
- 【運用マネージャーリーダー候補】ストレスフリーな環境をできる限り提供/弊社プライム案件におけるBPO・運用業務のコンサルティング、プロジェクトマネジメントをお任せいたします
- 【PL】PMへのステップアップを支援。先端技術領域でのプロジェクトリーダー/AIを積極的に活用しSDDに取り組む
- 【SREエンジニア】SRE業務を主軸としながら、アプリケーション側の自動化アーキテクト業務も経験いただく、DevOpsの文化を大切にしていす
- クラウドエンジニア（70歳定年制／AI徹底活用中／フルフレックス・リモート可／技術力を評価する人事制度／前給保証／高スペック開発環境／プライム上場SHIFTグループ）
- 【フルスタックエンジニア】フルフレックス×リモート/AIを積極的に活用しSDD（仕様駆動開発）に取り組んでいます！
- ◢◤プライム上場SHIFT Gr◢◤フルスタックエンジニア／フルフレックス・リモート／AIを積極的に活用しSDDに取り組む／残業20h以下／先端技術・プライム案件多数
- 金融系SE（70歳定年制／AI徹底活用中／技術力を評価する人事制度／フルフレックス・リモート可／前給保証／高スペック開発環境／プライム上場SHIFTグループ）
- 【クラウドエンジニア】大規模サービスの基盤構築から携われるクラウドエンジニア
- サービス系SE（70歳定年制／AI徹底活用中／SDD／技術力を評価する人事制度／フルフレックス・リモート可／前給保証／高スペック開発環境／プライム上場SHIFTグループ）
- 【ITビジネスコンサルタント】超上流工程から顧客に関わり、経営とITをつなぐITコンサルタント
- 《AIエンジニア》リモート主体の勤務環境・フルフレックス／モダンなシステム開発実績で成長中／AI特化の新規事業立ち上げの中核メンバーに！
2026/02/10 更新
【アカウントプランナー】自社サービスを用いた広告運用の新しいスタンダードを作る（フルフレックス／リモート勤務可）
【サービスの立ち上げについて】 medicalforce事業はプロダクトはリリースから3年でトップクラスのシェアを獲得しました。その後も順調に導入院数を伸ばし続け約700院(※)のクリニック様にご利用いただいております。 利用継続率も約99.2％と非常に高く、お客様からも高い評価をいただいております。 一方、事業を非連続に成長させるためには、プロ... もっと見る
アトミックソフトウェア 株式会社
設立年月日 2020年11月
従業員数 110人
平均年齢32.0歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- マーケ・広告宣伝・販促・PR
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
条件に合ったアトミックソフトウェアの他の求人（16件）
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- 【フィールドセールス】SaaSスタートアップ×関西／レガシー産業の変革をリードする挑戦者募集／バーティカルSaaS領域でコングロマリット化を目指すテックカンパニー
- 【新規事業決済サービスのグロースをリードするメンバー募集】セールスからカスタマーサクセスまで一貫して顧客支援（リモート可/フレックス）
- 【週3リモート可｜フレックス】セールスフォースエンジニア／総額約23億円調達■バーティカルSaaSプロダクトのシェアNo1スタートアップ
- 美容医療SaaS/顧客にコミットし成功に導くカスタマーサクセス（エンタープライズ）募集
- キャリアを自ら切り拓く｜新規SaaS事業のグロースを担うフィールドセールス募集（リモート可／フルフレックス導入）
- 【マーケティング担当者募集！】バーティカルSaaS領域でコングロマリット化を目指すテックカンパニー（リモート勤務可/フルフレックス制導入）
- 【警備SaaSマーケティングマネージャー候補】24年にできたばかりの新規事業におけるマーケ全般を管掌いただけます/フルフレックス/週3リモート可（総額約23億円調達済/IPO準備中）
- 美容医療SaaS/顧客にコミットし成功に導くカスタマーサクセス募集
- 【インサイドセールス】美容医療から「保険診療」の巨大市場へ！／レガシー産業の変革をリードする挑戦者募集／フレックス×週3リモート
- 【フィールドセールス×関西採用！】美容医療から「保険診療」の巨大市場へ！／レガシー産業の変革をリードする挑戦者募集／フレックス×週3リモート
- 【マーケティングマネージャー候補】産業において成長プロセスの合理化を目指す/フレックス/リモート可ービスの認知拡大を担うマーケティング担当（美容医療バーティカルSaaS/ブランドコンサルティング部門/総額約23億円調達シリーズB）
2025/07/18 更新
ITコンサルタント（マネジャー・シニアマネジャーポジション）
■業務概要 ITコンサルタントとして、プロジェクトリードの役割を担っていただきます。各分野のプロフェッショナル人材と協力し、クライアント企業が抱える戦略、業務、ITに関する様々な課題解決プロジェクトを推進していただきます。 ・高度な専門性を習得： プロフェッショナル人材との協業を通じて、大手総合ファームでは得難い、より専門性の高い知識やスキルをプ... もっと見る
INTLOOP 株式会社
設立年月日 2005年02月
従業員数 637人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- ITコンサルタント・プリセールス
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ITコンサルティング
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
条件に合ったINTLOOPの他の求人（18件）
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- 戦略コンサルタント
- 【前年比150％成長の東証グロース上場コンサルファーム】真に顧客に向き合い本質的な課題解決を支援するPMOコンサルタント｜大手・中堅企業のプロジェクトを裁量大きくリードしていただきます
- 【全社IT戦略をリード】総合ファームのコーポレートIT・基幹システム設計責任者ポジション
- 【北九州/マネージャー】毎年140％成長を続ける上場ファームのマネージャー募集
- SAPコンサルタント
- PMOコンサルタント（ポテンシャル）
- ファシリティエンジニア
- 毎年前年度の売り上げを更新している成長企業でプロジェクトマネージャーを募集
- 毎年前年度の売り上げを更新している成長企業でシステムエンジニアを募集
- 人材コーディネーター｜10年連続業績向上◆独立系コンサルティングファーム
- 【マネジャー候補】人材コーディネーター（コンサルタント・エンジニア紹介）
- 【札幌/リモート９割】毎年140％成長を続ける上場企業のマネージャー募集
- 毎年前年度の売り上げを更新している成長企業でクラウドエンジニアを募集
おすすめ検索条件
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