連結納税関連実務の年収550万以上の求人・採用情報

• 350万円〜650万円
  
• 福岡県

【透析分野に特化した電子カルテのパイオニア】 当社は1995年の創業当時からレセプトコンピューターと電子カルテが一体化した『BRAINS』を提供してきました。その中で現場のニーズに応え、精神科や透析医療に特化した電子カルテシステムを業界に先駆けて開発し提供しはじめました。医療業界全体でDXが進む中、長年培ってきた医療ITのノウハウと技術力を強みに、 ... もっと見る

• 400万円〜800万円
  
• 東京都

～扱う商品は「私たちにしか提供できない新しいもの」～ 私たちは画像処理をコア技術として、「世の中にない、我々ジーティービーでしか提供できないもの」をテーマに研究開発を続け、独自開発によって様々な製品やサービスを生み出してきた独立系のソフトウェア会社です。 ～扱うのは印刷業界にイノベーションを起こした製品群～ 当社の主力製品である印刷物検査・検... もっと見る

• 400万円〜
  
• フルリモート

私たちは、介護事業所で働く人たちの「well-being（ウェルビーイング）」実現を目指し、介護現場の生産性向上を支援するサービスを展開しています。クライアントである介護事業所の経営者・ミドルリーダー、あるいは地方自治体（都道府県・市町村）、厚生労働省や業界団体などに対し、さまざまな形で提供するプロジェクト・伴走支援をしています。 各クライアント... もっと見る

• 400万円〜550万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県，京都府，大阪府，兵庫県

▍AOIのミッションとコンセプト ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AOIのミッションは、 『自分っぽい人生の一歩目を踏み出すために』です！ 『自分っぽい』とは、 自分が ”いま” どうしたいのかという現在の感情を大切にした選択をしている状態のこと。 「できる限り偏差値の高い大学進学が良い」 そんな社会の常識に惑わされるのではなく、... もっと見る

• 800万円〜1100万円
  
• 東京都

▍概要 経理の仕事をAIなどのツールを活用して自動化、仕組み化していただきたいです。 これからのバックオフィスはAIを使いこなし、既存の業務を無くしてしまう人が求められるとなると考えており、それを実現できる、もしくは目指している方を募集しております。 既存の業務フローを把握し、どのツールを使ってどうやって自動化、仕組み化するかの設計と実装をお願い... もっと見る

• 385万円〜600万円
  
• 東京都
• C# PHP Java Python

オープンシステム、業務アプリケーションの設計、開発に従事して頂きます。 お客様の業種を絞っていないため、業務システムやECサイト、情報系ポータルサイトなど、幅広い開発の経験を積むことが出来ます。受注形態は受託SESを半分ずつ程で受けております。 開発の工程は、要件定義、基本設計、詳細設計、開発、運用、保守に至るまで全行程になります。 (変... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 東京都

＃主な業務内容 「締める・守る」に留まらず、事業の意思決定を進めるための「見立てる・変える」機能への進化を目指しています。 数字を正しく早く整備し、経営・事業責任者が迷わず打てる状態を作っていける伴走者を求めています。 ・経営数値の可視化・分析 　営業役員や代表に対し、月次決算データをもとにした経営的な提言・壁打ち ・財務戦略の立案 　... もっと見る

• 500万円〜1200万円
  
• 茨城県，栃木県，群馬県，埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県，滋賀県，京都府，大阪府，兵庫県，奈良県，和歌山県，フルリモート

◎在宅・フルリモート・出社を選べる ◎服装・髪色自由 ◎プライベート優先派OK、キャリア優先派OK 「こうあるべき」と型にハメるのではなく、 社員一人ひとりに対し「どうあるべきか」を大切にする当社。 大きなプロジェクトで活躍しても、 たくさんの対価報酬があったとしても、 「こんなはずじゃなかった」と悩む日々じゃ もったいないですよね... もっと見る

• 900万円〜1200万円
  
• 東京都

【概要】 まずは、パッケージ企業の方々と共に導入から運用保守までの一貫したプロジェクトドライブを行って頂きます。 今後は導入パートナーとして動く事を目標としており、そのためにパッケージ企業とのコミュニケーション、案件拡大も行って頂きます。 【具体的な仕事内容】 ■管理会計、連結会計に関するパッケージ導入に関するコンサルティング ■パッケー... もっと見る

• 550万円〜750万円
  
• 東京都，フルリモート

本ポジションは、グローバルウェイの事業成長を支える中核人事ポジションとして、 戦略立案から制度設計、採用、労務までを幅広く担います。 経営層と連携しながら、人事戦略の立案から採用・育成・制度運用までを担うポジションです。 組織課題の解決や体制強化をリードし、企業成長を支える人事リーダー及びマネージャー候補としてご活躍いただきます。 ■人... もっと見る