2026/03/19 更新
総合管理部長（総務・法務・財務・情報システム・内部監査部門統括）｜上場企業のガバナンス構築｜転勤なし│リモート│フレックス
当社は「日本の全世代を活性化する」をMissionに地方創生を目指すIT企業です。 2022年12月に東証グロース市場へ上場し、 2025年1月にはAI技術に特化した子会社の新設、 2025年10月にはM&Aで子会社化をするなど、 第2の創業期とも言える拡大フェーズにあります。 今回お迎えする「総合管理部長」には、 上場企業としてのガバ... もっと見る
株式会社 BTM
設立年月日 2011年08月
従業員数 235人
平均年齢34.2歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 法務（コンプライアンス）・知的財産・特許
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 残業少なめ
条件に合ったBTMの他の求人（11件）
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- 【AIに関わるテックリード】創業期の中核メンバー募集！/フルリモート可能/上場企業子会社のため、安定した基盤を活用しながら、AIインテグレーションを行う「スタートアップカンパニー」で幅広く挑戦したい方大歓迎！
- 【AIに関わるテックリード】将来の技術責任者を募集中◎/安定した基盤を活用しながら、AIインテグレーションを行う「スタートアップカンパニー」で自由度高く挑戦したい方大歓迎！
- Microsoftセキュリティエンジニア募集！！AI技術でエンジニア力を高めませんか？フルリモート可
- 【完全フルリモート｜テックリード】AIスタートアップ企業にて、将来CTOを目指しませんか？/年間休日130日×フレックスタイム×在宅など柔軟な就業環境の中で、今以上に市場価値を高めませんか？
- 【完全フルリモート｜AIシステム開発におけるPM】スタートアップ企業にてあなたの経験を活かしませんか？/年間休日130日×フレックスタイム×在宅など柔軟な就業環境の中で、今以上に市場価値を高めませんか？
- AIZ_クラウドインフラエンジニア
2026/03/27 更新
【CDO（Chief Desgin Officer）候補】デザインを経営目線で考え、デザインを事業成長の源泉にできる責任者募集
弊社ではライフイベント、グローバル、地方創生領域において8事業展開しております。 弊社のデザイナーはそれらの既存・新規サービスのWeb、モバイルアプリ、紙媒体（パンフレット、チラシ、ポスター）等幅広いデザイン業務に携わっており、そのデザインチームの責任者を担っていただきます。 弊社では、企画フェーズから関わり、マーケターやエンジニアなどの他職種の... もっと見る
株式会社 ネクストビート
設立年月日 2013年10月
従業員数 365人
平均年齢30.1歳
- 職種
- クリエイティブ職（Web）
- >
- Webデザイナー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- Webマーケティング・ネット広告
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったネクストビートの他の求人（19件）
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- 【COO（Chief Operations Officer）候補】東京/最高執行責任者募集！
- 「おもてなしHR」営業マネージャー／20~30代マネージャー多数活躍中！観光業の採用課題を解決する200%成長の新規事業で、地方創生を実現しませんか？
- 大阪/「おもてなしHR」営業マネージャー／20~30代マネージャー多数活躍中！観光業の採用課題を解決する200%成長の新規事業で、地方創生を実現しませんか？
- 福岡/「おもてなしHR」営業マネージャー／20~30代マネージャー多数活躍中！観光業の採用課題を解決する200%成長の新規事業で、地方創生を実現しませんか？
- 「KIDSNAブランド」営業マネージャー／子育て支援メディアのブランド戦略を一緒に作っていきませんか？
- 【東京】Webプロモーション責任者
- 「保育士バンク！ブランド」営業マネージャー／20~30代マネージャー多数活躍中！日本最大級の保育課題解決プラットフォームのHRサービスに挑戦しませんか？アアドバイザー/日本最大級の保育士転職サービスで日本の未来の社会課題を解決しませんか？
- 大阪/「保育士バンク！ブランド」営業マネージャー/20~30代管理職活躍中！日本最大級の保育課題解決プラットフォームのHRサービスに挑戦しませんか？
- 福岡/「保育士バンク！ブランド」営業マネージャー/20~30代管理職活躍中！日本最大級の保育課題解決プラットフォームのHRサービスに挑戦しませんか？
- 【両面型キャリアアドバイザー】観光業界の採用課題を解決する270％成長の新規事業で、地方創生を実現しませんか？
- 【保育業界を支える事業を通し地域活性】コンサルティング営業職／リーダー候補
- 英語力・中国語力を活かす！宿泊・観光業界の採用課題解決をリードする営業職に挑戦しませんか？
- セールススペシャリスト／日本最大級の保育業界の「経営課題」解決プラットフォームの成長をリードしませんか？
- セールススペシャリスト／観光・宿泊業界の「経営課題」を解決する200%成長中の新規事業をリードしませんか？
2025/07/23 更新
創業4期目HRスタートアップ｜開発カルチャーづくりから携わるAIエンジニア募集｜自社SaaS／裁量◎／リモート可
AIエンジニアとして、主にjinjer開発部内でのLLM活用推進と、LLM関連プロジェクトのリードをお任せします！ ■LLMを活用したプログラミングサポートツールの選定・導入・運用 ・開発部のニーズに合致するLLMベースのプログラミングサポートツール（例: GitHub Copilot, ChatGPTのAPI利用など）の市場調査、評価、選定。... もっと見る
jinjer 株式会社
設立年月日 2016年01月
従業員数 509人
平均年齢39.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- その他システム関連
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
条件に合ったjinjerの他の求人（33件）
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- 【プロダクト企画/PMM】HRSaaS／第二次創業期／GTM戦略／フレックス／リモート
- 【リモートOK/フレックス】HR領域を変革する意思決定者！クラウド型人事システムのプロダクト戦略を担うBizOpsマネージャー（システム企画/DX推進）募集！
- ◢◤フロントエンドエンジニア◢◤自社開発×裁量の挑戦環境│リモート可│HR Tech「ジンジャー」で人事の当たり前を創造する
- ◢◤営業責任者（部長／シニアマネージャー）◢◤HRSaaS／営業戦略立案・推進／事業成長を牽引／インセンティブ制度
- ◢◤エンタープライズフィールドセールス◢◤第2創業期 HRSaaS／大手企業の「経営課題」にアプローチ／戦略的コンサルティング営業
- ◢◤採用責任者ポジション◢◤HRSaaS／フレックス／リモート相談可
- 【ソートリーダーシップマーケティング】HRSaaS／経営戦略／リモートフレックス
- フィールドセールス（1～100名の企業担当／東京）
- クラウド人事労務『jinjer』｜SaaS×企業変革期の現場で“挑戦と裁量”を楽しみませんか？マルチプロダクト／裁量◎／リモートフレックス
- ◢◤エンタープライズ_セールスマネージャー◢◤HRSaaS／統合型DB×AI活用戦略／営業戦略立案し組織拡大を目指す◎／OTE制度
- ◢◤プリセールス◢◤ HR領域SaaS × 組織営業 × 自社プロダクト | セールスの質を高める／フレックス／兼業可／リモート相談可／インセンティブ
- ◢◤技術広報◢◤HRSaaS／エンジニア市場における自社のブランド認知／リモートフレックス
- 【広報_部長】HRSaaS／会社の未来を描いていく広報戦略／コーポレートブランディング／リモートフレックス
- ◢◤リードジェネレーション部長◢◤HRSaaS／事業成長プロセス／リードジェンマーケティング／リモートフレックス
- ◢◤事業企画・営業企画推進◢◤HRSaaS/第二次創業期/事業成長に向けた戦略実行/フレックス/リモート
- ◢◤パートナーセールス/BizDev志向◢◤日本市場のIT基盤を創る｜パートナービジネスの拡大を牽引するパートナーセールス
- スタートアップSaaS企業｜テックリード｜20代～50代が活躍中｜リモートOK｜フレックスタイム
- インフラエンジニア
- QAエンジニア
- 人事労務SaaS｜自社サービス｜バックエンドエンジニア｜20代が活躍中｜リモートOK｜フレックスタイム
- ◢◤SREエンジニア◢◤インフラのスペシャリスト募集│挑戦環境で選ばれています│人事労務クラウド開発
- ◢◤バックエンドエンジニア◢◤自社開発×フレックス制│裁量大│新規プロダクト開発に挑戦！
- 創業4期目HRスタートアップ｜開発組織づくりから携わるプロジェクトマネージャー募集｜自社SaaS／裁量◎
- スタートアップSaaS企業｜リモートOK｜フレックスタイム｜バックエンドエンジニア｜20代～50代が活躍中
- ティール組織／リモート可・フレックス／裁量◎◢◤開発カルチャーづくりから携わるSREエンジニア募集！◢◤自社SaaS／内製強化の環境でキャリア・スキルを広げませんか？
- スタートアップSaaS企業｜バックエンドエンジニア｜20代～50代が活躍中｜リモートOK｜フレックスタイム
- 創業4期目HRスタートアップ｜開発カルチャーづくりから携わるiOSエンジニア募集｜自社SaaS／裁量◎／リモート可
- 創業4期目HRスタートアップ｜開発カルチャーづくりから携わるAndroidエンジニア募集｜自社SaaS／裁量◎／リモート可
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