東京都の危機管理の求人・採用情報

• 350万円〜700万円
  
• 東京都

・アプリの市場調査 ・アプリ内データを元に数値分析を行い、改善施策の提案とタイトルの運用 ・ゲームアプリの企画立案、仕様書の作成 ・ゲームデザイン（UI設計、レベルデザイン、マネタイズサイクル等） ・各職種と連携した制作進行、スケジュール管理 ・ゲームクオリティの管理調整 ・上記業務に携わる部下のマネジメント、プロジェクトを跨いでの進行管理... もっと見る

• 600万円〜1100万円
  
• 東京都

▼具体的な業務内容 ・システム開発・運用における社内管理業務効率化（クラウドやSaaS活用） ・システム導入時の運用設計（安定運用、標準化） ・社内システムの改善、効率化などの企画・立案・推進（フロー見直し、自動化） ▼プロジェクト例 ・プロジェクト管理ツールの構築：開発案件管理業務の効率化（SaaS） ・特権ID管理システムの構築（プ... もっと見る

• 350万円〜550万円
  
• 東京都

【概要】 自動運転車両を開発する為の開発マネジメント業務です。 【具体的な仕事内容】 自動運転車両の開発をする為に各取引先や部署などに依頼をし、 納期に向けてのスケジュール管理を行って頂きます。 要元からの依頼を各担当者に合わせた依頼を行い、 会議の設定や、議事に出た内容のまとめも行います 企業間や部署との橋渡し役になってもらいます。... もっと見る

• 650万円〜1000万円
  
• 東京都，大阪府
• Python Node.js React TypeScript AWS GCP

お客様の真の課題と未来の目標を見極め、AI活用による解決策を企画・立案することを最も重要なミッションとします。 本ポジションは、AIをフル活用することで、大規模・複雑なシステムの刷新を「少人数かつ短期間」で成し遂げる新しいスタイルのPMです。AI駆動開発という武器を使って、よりインパクトの大きなエンタープライズ領域の変革に挑戦していただきます。 ... もっと見る

• 800万円〜1500万円
  
• 東京都
• ASP React TypeScript AWS MySQL Python3

【ミッション/役割】 当社の主力プロダクトである遠隔画像診断システムのモダナイゼーションおよび機能拡張を推進し、医療現場の多様かつ高度なニーズに迅速かつ的確に応えることがミッションです。 プロジェクトマネージャーとして、開発プロセス全体を俯瞰しながら、技術的・組織的な課題を解決し、より高品質で効率的なサービス提供を実現するための開発マネジメント... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都
• JavaScript Java AWS Salesforce

■□仕事内容のご紹介■□ 当社では、官公庁/特殊法人/一般法人のお客様と直接の取引を行い、クラウドサービスを活用したシステムを提供しています。そのプロジェクト管理を行って頂きます。ほとんどが直請け案件の自社内開発であるため、あなたの過去のプロジェクト管理のご経験やご興味により配属先を決定したいと考えています。 ■□当社の魅力をご紹介■□ ◎自... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都

■求人概要 事業の急成長に伴い組織も拡大する中、経営管理の体制も、スタートアップならではの要素と上場準備会社に要求されるレベルを両立していくことが必要なフェーズとなっています。 現状、経営管理部は20名弱の体制ですが、更なる体制強化のための募集です。 【業務内容】 ・労務、総務、法務領域のいずれかもしくは複数領域の業務 ・総務（備品の調達... もっと見る

• 800万円〜1800万円
  
• 東京都

■募集背景 私たちトリファは、国内利用者数トップクラスの実績・ユーザーレビュー星4.6の評価を誇る海外eSIMアプリ「トリファ（trifa）」を提供しており、最終的には“パスポートとトリファだけ”で海外旅行が完結するサービスを目指しています。 海外旅行体験をより良くし、移動をシームレスに。そんな体験価値の実現に向けて、私たちは日々サービスを進化させ... もっと見る

• 800万円〜1200万円
  
• 東京都

【technersが目指すセールス組織】 ■ セールスとは何か わたしたちはセールスを「すでに接点を持てているお客様のニーズを理解した上で、提供できる価値をつなげ合わせながら契約まで伴走支援すること」と定義しています。 求められるのは、徹底した顧客理解です。契約を取ることが目的ではなく、お客様が抱える課題の解決に本当につながるのかを見極め... もっと見る

• 352万円〜457万円
  
• 東京都，大阪府

担当エリアの店舗（5〜15店舗）で働くアルバイトスタッフ（30〜50名程度）の採用から育成、日々の管理までを一貫して担当します。 〈具体的な業務内容〉 ■ 採用活動 └ 担当店舗の欠員が出たら、部内の採用担当と連携して求人作成・募集開始 └ 応募者対応、オンライン面接の実施 └ 採用決定後の入社手続き面談の実施 ■ 教育・オンボーデ... もっと見る