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DB2の年収650万以上の求人・採用情報

転職サイトGreen(グリーン)

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セールスマネージャー(経営幹部候補)
2026/01/05 更新

【資金調達済】3期目売上14.8億&最強経営陣が集結!「1万人テックファーム」を創るセールスマネージャー

  • 700万円〜1500万円
  • 東京都

カオスな急成長組織の「営業戦略・仕組み・文化」の全てを創る中心人物となっていただきます。 【詳細】 ◆事業・組織マネジメント(営業戦略、マーケティング、事業企画の立案・実行、KPI設計・管理、メンバー採用・育成、組織構築) ◆クライアントの本質的な課題解決に向けた「ソリューション提案」(体制構築、ラボ活用提案など) ◆クライアントとの関係構... もっと見る

アディクシィ 株式会社

設立年月日 2022年10月 従業員数 441人 平均年齢32.3歳
  • 職種
  • 営業職
  • >
  • 営業マネージャー・営業管理職
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 残業少なめ
条件に合ったアディクシィの他の求人(18件)
CFO
2026/03/05 更新

「学び × レジャー」の新市場を創る、攻めのCFO募集

  • 1200万円〜2000万円
  • 東京都

第二創業期に突入したラフ株式会社にて、 事業成長を支える財務戦略と管理体制の構築を担うCFO候補ポジションです。 私たちが挑むのは、 「学び × レジャー」という新しい市場の創造。 約75兆円のレジャー市場、約1.6兆円の習い事市場、 そして今後32兆円規模へ成長すると言われるウェルビーイング市場。 この巨大市場の交差点で、 ... もっと見る

ラフ 株式会社

設立年月日 2021年05月 従業員数 40人 平均年齢32.0歳
  • 職種
  • 経営・CxO職
  • >
  • CFO
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • Webマーケティング・ネット広告
  • 週に1回以上のリモート
  • リモート勤務の相談可
  • フレックスタイム
  • toC自社サービス
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 自社サービス製品あり
条件に合ったラフの他の求人(6件)
ITソリューション インサイドセールス(マネージャー候補)
2026/03/09 更新

【営業組織のゼロイチ】急成長中のIT品質保証領域で、マネジメントの采配を振る。仕組み化・メンバー育成の責任者候補

  • 800万円〜1000万円
  • 東京都

「現場を勝たせる仕組み」を、あなたの手で定義する。 急成長を続けるQA事業の、営業戦略の要となるマネジメントポジション。 GENZは現在、ソフトウェア品質保証(QA)領域で高い成長を続けています。 今後のさらなる拡大を見据え、アウトバウンドを起点としたインサイドセールス(IS)組織を、 より強固な「戦略的組織」へとアップデートするためのマ... もっと見る

株式会社 GENZ

設立年月日 2016年05月 従業員数 250人 平均年齢33.5歳
  • 職種
  • 営業職
  • >
  • 新規開拓営業
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • システムインテグレータ・ソフトハウス
  • リモート勤務の相談可
  • 副業可
  • フレックスタイム
  • クライアントワーク
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • カジュアル面談歓迎
条件に合ったGENZの他の求人(3件)
障害者雇用支援事業_部長
2026/04/16 更新

障がい者雇用支援/部長◆セールス・施設運営を統括/事業拡大フェーズ/成長事業のコアポジション

  • 1000万円〜1500万円
  • 東京都

【業務内容】 ① 戦略策定・実行 ・事業戦略・中期計画の策定と執行 ・サービス設計・品質担保 ・売上・利益管理、KPIマネジメント ② クライアントワーク(toB) ・経営層・人事責任者向け提案活動 ・障害者雇用領域における課題抽出〜ソリューション設計 ・主要案件のプロジェクトオーナーとして品質責任を持つ ③ 組織マネジメント... もっと見る

株式会社 NEXT ONE

従業員数 50人 平均年齢-歳
  • 職種
  • 企画・マーケティング職
  • >
  • 事業企画・事業統括
  • 業界
  • サービス系
  • >
  • その他サービス系
  • toB自社サービス
  • 転勤なし
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 残業少なめ
条件に合ったNEXT ONEの他の求人(12件)
データエンジニア(リーダー)
2025/11/28 更新

データ基盤で事業成長を加速!リーダー候補のデータエンジニア募集

  • 700万円〜900万円
  • 東京都
  • SQL AWS PostgreSQL Google Cloud Platform GCP

【ポジションのミッション】 当社では意思決定のほとんどがデータ集計結果を元に判断されています。 ex.1)見積もりを出すために回答してもらう質問リストの改善に用いられる ex.2)プロダクト改善開発の内容や優先度の判断にデータ基盤から出力されたアプトプットが活用されている 上記のようなデータ利活用の推進はできていますが、事業部や人員、サービスと... もっと見る

株式会社 ミツモア

設立年月日 2017年02月 従業員数 300人 平均年齢32.0歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • データサイエンティスト
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • 週に1回以上のリモート
  • リモート勤務の相談可
  • 副業可
  • フレックスタイム
  • toC自社サービス
  • toB自社サービス
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • 語学を活かす
  • 多国籍な職場
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 自社サービス製品あり
条件に合ったミツモアの他の求人(30件)
★カスタマーサクセスマネージャー(候補含む)
2026/04/28 更新

◤年収1200万円可×IPO準備中◢ 顧客コミュニケーションSaaS「Comdesk」のCS組織を率いるマネージャー候補募集

  • 720万円〜1200万円
  • 東京都

◆担当業務 ・2027年のIPOに向けて、顧客コミュニケーションSaasである「Comdesk」の既存顧客からのupsell MRR、LTVの最大化を牽引いただきます。 ・現在開発中の新しいSaaSラインナップも含めSaaS事業部のCS統括 【詳細】 ・カスタマーサクセスのKPI設計、可視化、ボトルネックの特定、key acctionの設定... もっと見る

株式会社 Widsley

設立年月日 2013年08月 従業員数 84人 平均年齢28.0歳
  • 職種
  • 営業職
  • >
  • カスタマーサクセス
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • toB自社サービス
  • 服装自由
  • 平均年齢20代
  • 自社サービス製品あり
  • 残業少なめ
条件に合ったWidsleyの他の求人(8件)
プロジェクトマネージャー(CRIA)
2025/11/10 更新

【PM】自社開発|給与前払いサービス|プロジェクトマネージャー|リモート可

  • 750万円〜1000万円
  • 東京都

自社開発の給与前払いサービス「CRIA」の開発におけるプロジェクトマネージャーの募集いたします。 最初は「CRIA」の機能の一部のPMをお任せし、徐々に他の機能のPMもお任せしたいと考えております。 # 仕事の魅力 * 自社開発のBtoBtoCプロダクトをご担当いただきます。 * 利用企業や一般ユーザーのフィードバックが直接得られま... もっと見る

株式会社 ペイメントフォー

設立年月日 1999年03月 従業員数 110人 平均年齢37.0歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • プロジェクトマネージャー(PM)・リーダー
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • 業界未経験歓迎
  • 週に1回以上のリモート
  • 副業可
  • フレックスタイム
  • toC自社サービス
  • toB自社サービス
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 自社サービス製品あり
  • 残業少なめ
条件に合ったペイメントフォーの他の求人(8件)
【エンジニアリングマネージャー】
2025/08/22 更新

【エンジニアリングマネージャー】リモートワーク可・フルフレックス◆将来のVPoE候補!イベントDXを実現するプロダクト開発

  • 700万円〜1000万円
  • 東京都

【役割・業務内容】 エンジニアリングマネージャーは、プロダクトに関わるエンジニアたちが最大限の力を発揮できるようマネジメントする役割を担います。 開発組織の仕組みづくりや組織課題の解決、メンバー育成にコミットし、エンジニアがより働きやすい環境づくりと活躍できる機会を創造します。 プロダクトを通して世の中に価値を生み出していくことに興味があり、その... もっと見る

デジタルエクスペリエンス 株式会社

設立年月日 2007年08月 従業員数 49人 平均年齢34.5歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • プロジェクトマネージャー(PM)・リーダー
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • ソフトウェア/パッケージベンダ
  • 週に1回以上のリモート
  • リモート勤務の相談可
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 自社サービス製品あり
  • シェアトップクラス
  • グローバルに活動
  • 残業少なめ
条件に合ったデジタルエクスペリエンスの他の求人(4件)

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