採用戦略マネージャー(人事責任者候補)
事業計画や組織戦略を踏まえた採用戦略立案、採用優先順位設計、採用市場分析、競合分析を行いながら、各部門との採用要件整理や期待値調整を推進いただきます。加えて、中長期的な採用競争力強化に向けて、リファラル施策、技術広報・採用広報施策、採用コンテンツ企画、候補者体験改善などにも取り組んでいただく想定です。 ・事業計画や組織戦略を踏まえた採用戦略立案 ... もっと見る
株式会社 フィックスポイント
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
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- 【フルリモートOK|AIプロダクト】フロントエンドリード(UX設計・0→1新規プロダクト)|LLM × 検索・RAG技術を活用した新サービス開発
- ★【カスタマーサクセス(CS)/運用自動化コンサルタント】 自社サービス『Kompira』導入企業の運用改善・自動化活用を支援
- ★【プリセールス/ソリューションコンサルタント】 運用自動化プロジェクトの要件定義/提案設計、既存顧客の運用改善提案
- ★【AI活用の新規事業|営業マネージャー候補】営業戦略から販売モデル構築・事業立ち上げを担うポジション
- 【フルリモート】AI Product部 開発エンジニア|LLM × 検索・RAG技術を活用した新サービス開発
大手製造業の難問をAIと技術で解決。プロダクトのコンセプト設計から関わり開発を主導する、BtoB SaaSスタートアップの中核メンバー
■ミッション 当社のプロダクトエンジニア・リードは、大手製造業の調達部門が抱える複雑で難解な課題を解決するためのプロダクトの機能を考え、実装し、最終的に顧客への価値提供を行うことがミッションです。これを達成するための、顧客の業務や現状課題の深掘り、解決すべき問題の定義、解決方法の作成、実装、リリースまでの各プロセスを主導していきます。 機能開発... もっと見る
ニトエル 株式会社
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ITコンサルティング
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 学歴不問
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- もっと見る
- 【プロダクト開発エンジニア】製造業の調達業務を変えるプロダクトに挑戦するスタートアップで、チームとプロダクトを0から作る仲間を募集
- 【WEBアプリケーションエンジニア】製造業の調達業務を変えるプロダクトに挑戦するスタートアップで、チームとプロダクトを0から作る仲間を募集/コンセプト企画やUXリサーチなどエンジニアが何でも挑戦できる環境
- 【法人営業~1000万】製造業向けSaaS/成長ベンチャー/リモート可
- 【シニアWEBアプリケーションエンジニア】製造業の調達業務を変えるプロダクトに挑戦するスタートアップで、チームとプロダクトを0から作る仲間を募集/コンセプト企画やUXリサーチなどエンジニアが何でも挑戦できる環境
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