2026/02/10 更新
ココナラの急成長を支えるプロアクティブな法務担当募集！！
出品者及び購入者の双方のユーザーがおり、またカテゴリが450以上あるため、サービス範囲が広く様々な法律に接する機会があります。 そうした機会を通じて積極的にビジネス含めた知識を習得し、適切なリーガルサポートを通じて事業を前に進めていくことがミッションです。 また、株主総会や取締役会の運営などもご担当いただく予定です。 ◉具体的には 1.企業... もっと見る
株式会社 ココナラ
設立年月日 2012年01月
従業員数 206人
平均年齢35.3歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 法務（コンプライアンス）・知的財産・特許
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったココナラの他の求人（24件）
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- 【SRE（マネージャー候補）】ココナラ経済圏プロダクトの信頼性を高め続けるSRE（マネージャー候補）募集します！
- グロース上場企業「ココナラ」の新規事業を最前線でリード / アカウントプランナー
- エンジニア_グループオープンポジション
- 【テックリード】ユーザー数500万人超え！成長フェーズの”スキルマーケット”を更に加速させるテックリード募集
- 採用を通じて変革期の事業と組織成長の後押しを！スキルマーケット「ココナラ」の採用担当募集！
- 採用を通じて変革期の事業と組織成長の後押しを！スキルマーケット「ココナラ」の採用担当！
- ココナラの新規機能のテスト！QAリーダー候補募集！！
- 情報システムエンジニア（マネージャー候補）として事業成長に向けたさらなる効率的・効果的な施策推進をお任せします！
- 採用を通じて変革期の事業と組織成長の後押しを！スキルマーケット「ココナラ」の新卒採用担当！
- 採用を通じて変革期の事業と組織成長の後押しを！スキルマーケット「ココナラ」の採用マネージャー候補！！
- スキルマーケットトップシェア「ココナラ」の新規ユーザー獲得を担うマーケティングマネージャー
- SETエンジニア
- スキルマーケットトップシェア「ココナラ」で最高UIをユーザーに届けるフロントエンジニア
- 更なる事業成長と拡大に向けドライブをかけるアクイジションマーケティング担当を募集！
- ユーザー視点に立ち、仮説・実行・検証のサイクルを回しながらプロダクトをブラッシュアップしていくフルサイクルエンジニアを募集！
- スキルマーケットトップシェア「ココナラ」を技術で支えるバックエンドエンジニア
- データアナリスト
- 【バックエンドエンジニア（マネージャー）】個人をエンパワーメントする急成長中サービス「ココナラ」◆◇開発とマネジメントを手掛けるプレイングマネージャーを募集！
- 事業成長・組織拡大に向けた新たな人事戦略の策定や組織づくりをお任せします！
2025/10/22 更新
【地方創生×企業広報】★コーポレート広報と社内広報を通じて、信頼と共感を育てる重要なポジション/＜IPO準備・フレックス・土日祝休＞
企業の顔として、内外にメッセージを届けて頂きます。 コーポレート広報と社内広報を通じて、信頼と共感を育てる重要なポジションをお任せしたいと考えています。 【具体的な仕事内容】 ・基本的な広報戦略の立案・実行 ・ソーシャルメディアやオンラインプラットフォームを活用した広報活動の展開 ・社内外でのイベントの企画・運営 ・広報活動の効果測定・分析... もっと見る
株式会社 ハイレゾ
設立年月日 2007年12月
従業員数 108人
平均年齢39.5歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 広報・IR
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
条件に合ったハイレゾの他の求人（20件）
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- 【地域創生×GPUクラウド】★IPO準備企業における経理業務の高度化・整備を担う重要ポジション/＜IPO準備・フレックス・土日祝休＞
- 【エンジニア経験者歓迎】自社クラウドサービスのCXサポートマネジャーポジション/IPOフェイズ/フレックス
- 【社会的意義×企業ブランディング】★企業ブランディングで次世代のAIインフラ基盤の社会実装を加速/＜IPO準備・フレックス・土日祝休＞
- 【地域創生×GPUクラウド】★次世代インフラの体験をビジュアルで磨く重要ポジション/＜IPO準備・フレックス・土日祝休＞
- 【地域創生×GPUクラウド】★自社メディアで次世代インフラ事業の価値発信を担う重要ポジション/＜IPO準備・フレックス・土日祝休＞
- 【地域創生×GPUクラウド】 ★CRM活用で次世代のAIインフラ基盤事業のマーケティングを加速/＜IPO準備・フレックス・土日祝休＞
- 【国産GPUクラウドサービスを支えるネットワークエンジニア】★メディアでも注目のGPUデーターセンター運営/自社サービス/NVDAエリートパートナー企業
- 【国産GPUクラウドサービスを支えるサーバーエンジニア】★メディアでも注目のGPUデーターセンター運営/自社サービス/NVDAエリートパートナー企業
- 【経験者歓迎】自社クラウドサービスのCXサポートをお任せします！日本発GPUクラウドの安定利用を現場から支えて頂きます。
- AIの未来を支えるインフラ、GPUデータセンター運営企業での自社サービス開発をリードして頂ける人材を探しています！/NVDAエリートバートナー/フルスタックやSREも目指せ/GPUデータセンターで地方創生
- 人事オープン│年休120日以上│完全土日祝休み│フレックスタイム制│正社員登用あり
- ネットワーク設計経験やオンプレサーバー設計構築経験活かしてクラウドサービス立上を行いたい方 大歓迎/メディアでも注目のGPUデーターセンター運営/自社サービス/NVDAエリートパートナー企業
- プロモーションポジション/地域創生×GPUデータセンター/年休120日以上/完全土日祝休み/フレックスタイム制
- ★GPUクラウドのソリューション営業/AI領域『次世代インフラ』×『IPOフェイズ』/＜ランチ補助・フレックス・土日祝休＞
- ★GPUクラウドのパートナー営業/AI領域『次世代インフラ』×『IPOフェイズ』/＜ランチ補助・フレックス・土日祝休＞
2025/03/28 更新
大阪【LLMの活用】Salesforceを活用したデータチューニング_AIエンジニア
【仕事内容＝目的】 最適なAIソリューションの提唱 顧客データの分析 LM,RAGの構築 など 抽象的な仕事内容で恐縮ですが、 AIを使って上記の目的を果たすためにとれる手段は無数にあると考えております。 その手段の選定から実装までを行っていただくような、 弊社の業務内容を把握いただき、AIを使用してどのようなアプローチをすれば業... もっと見る
株式会社 Classlab.
設立年月日 2019年04月
従業員数 100人
平均年齢28.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- データサイエンティスト
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス（紹介/派遣/教育/研修）
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったClasslab.の他の求人（17件）
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- 【売上192%成長×AIネイティブ】SaaS管理画面のUI/UXを設計から作るコアメンバー
- 【売上192%成長×AIネイティブ】サブスク課金基盤のテスト自動化をリードするQA/SET
- 【売上192%成長×AIネイティブ】データ基盤をゼロから構築するコアメンバー
- 【売上92%成長×AIネイティブ】不動産テック新規プラットフォームの技術責任者
- 【売上92%成長×AIネイティブ】不動産テック新規プラットフォームのインフラ設計・構築
- 「自社アプリ開発」と「AI×社内DX」2つの挑戦を成し遂げたい。エンジニアが「入りたい」と思える組織を、一緒に作りませんか？
- 【AI駆動で事業課題解決に集中】売上192%成長・年間15万件処理のCRMをリード｜Claude Code / Copilot標準装備
- 【Claude Code / Copilot標準装備】AIでコーディングを加速し、設計・UX・アーキテクチャに集中する開発環境
- 【CISO候補】売上192%成長のスタートアップで、セキュリティ戦略を一から設計するリーダーを募集
- 【AI駆動×テックリード】AIで生産性を最大化し、組織設計・技術戦略・事業課題解決に集中するキャリア
- 【新規プロダクト×DevSecOps】設計段階からセキュリティを組み込む。開発と守りを両立するエンジニア募集
- 【新生活を安全に届ける】位置情報×個人情報を守るセキュリティエンジニア｜社会インフラを支える仕事
2025/11/25 更新
金融/損害保険のお客さま向けシステム開発をAzure、AWS、Google Cloud、Salesforceで実現しませんか？
■具体的な仕事内容 損保ジャパンにおける、一般顧客向けマイページや保険申込サイト、保険代理店向け契約管理サイトなどを中心としたWEBサービスの新規開発・機能向上・保守開発を担当します。 主な業務は下記の通りです。 ・保険商品の募集や契約照会、会員管理に関連するWEBアプリケーションやAPIの新規開発・機能向上・保守管理 ・損保ジャパンのビジネス... もっと見る
ＳＯＭＰＯシステムズ 株式会社
従業員数 1804人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- リモート勤務の相談可
- 学歴不問
- カジュアル面談歓迎
- 残業少なめ
条件に合ったＳＯＭＰＯシステムズの他の求人（28件）
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- 【一部リモート可】SOMPOグループ唯一のシステム開発会社を支える人材の育成業務
- 大規模プロジェクトを推進するエンジニア・PMO募集/SOMPOグループ
- PM・マネジメントポジション/基幹業務システムを支えるデータベースエンジニア/SOMPOグループ
- 【リモート可】大規模PJのPM募集！/超上流工程/大手損害保険企業の代理店システム開発・保守/SOMPOグループ
- 生命保険 健康サービスアプリの構築・保守（アプリケーション開発エンジニア）
- 【リモート可】大規模PJのアプリケーションエンジニア募集！/超上流工程/大手損害保険企業の代理店システム開発・保守/SOMPOグループ
- パッケージ製品（Guidewire）を導入した企業向け代理店システムのシステムエンジニア/リモート可/SOMPOグループ
- 代理店システムの構築・保守、上流工程のソリューション提案【テクニカルエンジニア】
- ＜未経験歓迎！＞サイバーセキュリティ対策人材募集/リモート可/SOMPOグループ
- IBMメインフレーム z/OSの企画・構築・保守・運用
- 【2024年4月新設部署】テクノロジーの研究・開発エンジニアを募集します！/SOMPOグループ
- インフラエンジニア・社内SE募集！/SOMPOクループのオフィスインフラの構築、運用・保守
- 【PM】基幹系業務アプリケーションシステムの開発・保守支援/SOMPOグループ会社常駐型/リモート可
- 【大阪勤務/リモート可】 IBMメインフレーム z/OSの企画・構築・保守・運用/SOMPOグループ
- アプリケーション開発・保守/損害保険の基幹業務システム/SOMPOグループ
- 【アプリケーションエンジニア】損保ジャパン独立系WEBアプリケーション（開発・保守）/リモート可/SOMPOシステムズ
- 事故受付～保険金支払システムの開発・保守【アプリケーション開発エンジニア】
- 金融業界の基幹系システムを支えるアプリケーションフレームワーク開発技術者・アーキテクト/SOMPOグループ
- 【リモート可】インフラストラクチャー領域のクラウド設計構築エンジニア/SOMPOグループ
- 【リモート可】大規模金融系基幹システムを支える基盤の保守および開発プロジェクト/SOMPOグループ
- 【リモート可】クラウド基盤の運用・保守エンジニア/大規模金融系基幹システム＜SOMPOグループ＞
- 【テレワーク可】大規模金融システムのデータ基盤構築・保守/DWH/DM/SOMPOグループ
- 【リモート可】DX案件のWeb開発エンジニア募集！/フルクラウド環境×AI駆動開発で、一歩先のシステム構築に挑戦しませんか？/SOMPOグループ
2026/07/03 更新
【SONYグループ】NURO光の契約管理・コスト最適化をお任せします！フルフレックス・リモートあり◎
◢◤業務内容◢◤ NURO光のアクセス領域における契約設計・費用統制を担っていただきます。 施工会社・ベンダー各社との単価設計や契約交渉を通じて、プロジェクトの収支構造を支える“運営の中枢”ポジションです。 まずは社内の雰囲気や業務に慣れていただき、ゆくゆくはご自身からも改善提案やアイデアを発信していただけることを期待しています！ 【具体的... もっと見る
ソニーネットワークコミュニケーションズ 株式会社
設立年月日 1995年11月
従業員数 802人
平均年齢-歳
- 職種
- アシスタント・事務職・オフィスワーク
- >
- 一般事務・営業事務・庶務・秘書
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- 通信キャリア・データセンター・ISP
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
条件に合ったソニーネットワークコミュニケーションズの他の求人（12件）
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- 【SONYグループ】情報セキュリティの企画・推進をおまかせ！フルフレックス・リモートあり◎
- 【SONYグループ】新規事業の企画〜推進まで一貫してお任せします！フルフレックス・リモートあり◎
- 【SONYグループ】お客様とのフロントに立ち、事業探索や新規事業開発をお任せ！フルフレックス・リモートあり◎
- 【SONYグループ/事業開発】AI領域での事業・サービス立ち上げを企画からお任せ！◎フルフレックス・リモート有
- 【SONYグループ】ソニーの最新技術を活用したシステムソリューション事業のプロマネをお任せします！フルフレックス・リモート有◎
- 【SONYグループ】光回線サービスの回線開通領域における進捗統括・施策推進をおまかせ！フルフレックス・リモートあり◎
- 【SONYグループ】事業成長を支える経理メンバー／リーダー候補！幅広い経理領域に挑戦◎フルフレックス・リモートあり◎
2026/06/10 更新
急成長スタートアップで従業員体験の向上を担うコーポレートマネージャー候補を募集
■求人概要 事業の急成長に伴い組織も拡大する中、経営管理の体制も、スタートアップならではの要素と上場準備会社に要求されるレベルを両立していくことが必要なフェーズとなっています。 現状、経営管理部は20名弱の体制ですが、更なる体制強化のための募集です。 【業務内容】 ・労務、総務、法務領域のいずれかもしくは複数領域の業務 ・総務（備品の調達... もっと見る
ファインディ 株式会社
設立年月日 2014年02月
従業員数 478人
平均年齢31.0歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったファインディの他の求人（20件）
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- 経営と開発現場をつなぐAI時代の開発資本プラットフォーム「Findy Team+」フィールドセールス募集！
- IPO準備中の急成長スタートアップで、経営体制を強化する内部監査メンバーを募集
- グローバル展開を目指すIPO準備中の急成長スタートアップで、経営企画（IR）担当募集
- ニーズが高まるエンジニア採用市場で事業成長にコミットする事業開発担当を募集！
- 経営と開発現場をつなぐAI時代の開発資本プラットフォームFindy Team+の「攻めのハイタッチカスタマーサクセス」募集
- 挑戦するエンジニアのキャリアを支えるバックエンドエンジニアを募集！
- エンジニア採用ニーズに様々な角度から応える！カスタマーサクセスマネージャー候補を募集！
- エンジニアの転職支援・キャリアをサポート！ユーザーサクセス マネージャー候補を募集！
- ユーザー数前年比200％成長！Findyのデータ基盤の設計・構築を牽引するデータエンジニア募集
- 社長直属の新規事業で戦略策定〜実行まで一気通貫で担うマーケティングリーダー候補募集！
- Findyで挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる！ファインディのエンジニア組織を牽引するVPoE候補を募集！
- エンジニアに最も愛されるサービスをつくる！UI/UXデザイナー募集！
- デザインの力で新規SaaSの体験向上に寄与するUI/UXデザイナー募集！
- エンジニアが活躍し、働きやすい社会をつくる！Findyのサービスを支えるエンジニアマネージャーを募集！
- 全てのエンジニア組織の開発者体験を向上する「Findy Team+」のフロントエンドエンジニア募集！【リモートOK】
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