2026/03/10 更新
【UI/UXデザイナー】UXの視点から事業やサービス成長を加速させるUI/UXデザイナー募集！（年休125日/年間給与上昇率8％超）
当社はお客様を巻き込みながらのディレクションや、コンサル領域からチーム開発までの広範な領域を得意としており、プロジェクトへの新機能提案や改善提案を行いながらDX推進やSaaSの立ち上げに取り組んでいる会社です。 UI/UXデザイナーを筆頭にUI/UX観点でのサービスブランディングに携わっています。 【お任せしたい業務・ミッション】 ・有名Sa... もっと見る
ＭＥＴＡＴＥＡＭ 株式会社
設立年月日 2006年05月
従業員数 632人
平均年齢29.2歳
- 職種
- クリエイティブ職（Web）
- >
- UI/UXデザイナー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったＭＥＴＡＴＥＡＭの他の求人（33件）
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- 多彩なタイトルに携わる！ゲームエンジニア・プランナー・デザイナー募集
- 【大阪ITコンサルタント】裁量を大きく持ちながらコンサルタントとしてスキルアップ・年収アップし、事業拡大にも貢献していただけませんか？
- 【大阪クラウドエンジニア】西日本拠点のインフラ部門立ち上げメンバーを募集！上流工程から携わりキャリアアップを目指しませんか？
- 【大阪クラウドPL】西日本拠点のインフラ部門立ち上における中核人材を募集！クラウドPLとして上流工程から一貫したプロジェクトリードをお任せします！
- 【インフラコンサル】西日本拠点のインフラ部門立ち上げにおけるコアメンバーを募集！ インフラ領域での経験や知見を活かし、コンサルとしてキャリアアップしませんか？
- 【名古屋ITコンサルタント】名古屋拠点のコアメンバーを募集！裁量を大きく持ちながらコンサルタントとしてスキルアップ・年収アップを目指しませんか？
- 【採用人事リーダー/マネジャー候補】ITコンサル企業の事業成長を支える採用人事の中核メンバー候補を募集します！営業職からのチャレンジも歓迎、より経営に近いポジションでのキャリアアップを約束します（前年度年収UP 100%）
- 【インフラコンサルタント/年収UP保証】超上流からお客様に寄り添い、インフラ課題を解決するコンサルタント募集！
- 【年収UP確約♦Salesforceエンジニア】売上100億を目指す新規部門のコアメンバー募集
- 【年収UP確約♦Salesforce導入コンサルタント】売上100億を目指す新規部門のコアメンバー募集
- 【フルスタックエンジニア】チームでモダンな技術を使ってWebサービスの開発に携わっていきませんか？
- 【インフラ部門：PM/PL候補】AWS・GCP・Azureを用いてお客様の課題解決に向けた提案からチームマネジメントまで！一貫したプロジェクト推進を担う方を大募集！
- 【AWS/マネジメントキャリア】AWS経験を活かして、次のキャリアを一緒に作りませんか？
- 【PMO/PMOコンサル】SEからコンサルタントへ◆チームでアサイン◆働きがいのある会社ランキング選出
- 【ITコンサルからマネジメントコンサルへ】End to Endでお客様に寄り添いながら課題解決実行支援
- 【ヘルプデスクからPL/PMへステップアップ！】長期的に成長できる環境が整ってます♦大手企業システムの運用保守など
- 【営業/事業リーダー候補】急成長中のITコンサルベンチャーで事業リーダー候補を募集！トッププレイヤーから経営に一歩近づく事業リーダーへ早期キャリアアップが可能です！業界未経験者も多数活躍中！
- 【AWSスペシャリスト】20代活躍中！最新技術×チーム開発 裁量権のある環境でキャリアアップを目指す方必見！
- 【Vue.js/React.js】日本を代表するクラウドサービスのフロントエンドエンジニアを募集！
- 【大阪プロジェクトリーダー】モダンな技術を用いて、システムの企画などの上流工程から一貫して開発チームを率いるリーダーを募集！
- 【大阪PMOコンサルタント】エンジニア経験を活かして超上流からクラインアントに寄り添い、キャリアアップを実現！
- 【名古屋PMOコンサルタント】名古屋拠点立ち上げのコアメンバーを募集！エンジニア経験を活かして超上流からクラインアントに寄り添い、キャリアアップを実現！
- 【大阪システムエンジニア】モダンな技術を用いた開発プロジェクトに上流から携わり、スキルアップ・年収アップを実現！
- 【IT/PMOコンサル SIerからマネジメントコンサルへ】未経験者も歓迎！End to Endでお客様に寄り添いながら課題解決実行支援
- 【名古屋プロジェクトリーダー】名古屋拠点のコアメンバーを募集！モダンな技術を用いて上流工程から一貫して開発チームを率いるリーダーを募集！
- 【名古屋システムエンジニア】名古屋拠点のコアメンバーを募集！モダンな技術を用いた開発プロジェクトに上流から携わり、スキルアップ・年収アップを実現！
- 【PM/PM候補】IT×チームの力で上流からお客様のDX化を支援するチームのマネジメントを担う方を積極募集！
- 【プロジェクトリーダー】お客様とゼロ距離で提案型システム開発をチームで推進するプロジェクトリーダー募集！【WEB面談歓迎】
2026/03/25 更新
マーケ業界にゲームチェンジを起こす！ 上場ベンチャーのSNSディレクター兼プランナーを募集！
【仕事内容】 弊社が展開する以下の事業で、ディレクター兼プランナーとして幅広く業務をお任せします！ ・SNSを起点とした統合マーケティング支援 ・インフルエンサーキャスティング ・LIVEコマースの企画/運営 【業務内容】 ・SNSを軸としたフルファネル戦略設計から実運用及びオペレーション ・インフルエンサーキャスティング ┗プラ... もっと見る
株式会社 ピアラ
設立年月日 2004年03月
従業員数 110人
平均年齢31.0歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- マーケ・広告宣伝・販促・PR
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- Webマーケティング・ネット広告
- クライアントワーク
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったピアラの他の求人（11件）
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- 【未経験者歓迎｜コンサル営業｜20代成長環境◎】安定した財務基盤◎/充実した福利厚生/年間休日120日以上
- 【未経験者歓迎｜コンサルティングセールス｜東証スタンダード市場上場】20代活躍環境◎/充実した福利厚生/年間休日120日以上
- 【法人営業｜マーケ未経験者OK｜東証スタンダード市場上場】20代成長活躍環境◎/充実した福利厚生/年間休日120日以上
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- 【広告運用スペシャリスト｜20代成長環境◎】東証スタンダード上場！安定した財務基盤◎/年間休日120日以上
2026/02/13 更新
【アートディレクター】クリエイティブを起点にコミュニケーションプランニングで顧客課題を解決！
★この求人の3行まとめ★ ・クライアントの課題に沿ったクリエイティブ企画立案・キービジュアル開発を担うアートディレクター職 ・コンテの制作・ディレクション・進行管理まで幅広い業務をお任せ ・様々な領域に強みをもったアートディレクターと案件に携われる環境 【業務内容】 ▼概要 アカウントプランナーやストラテジックプランナーと連携しながら、... もっと見る
株式会社 CARTA HOLDINGS
設立年月日 1999年10月
従業員数 1563人
平均年齢34.6歳
- 職種
- クリエイティブ職（Web）
- >
- Webデザイナー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- Webマーケティング・ネット広告
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- 学歴不問
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったCARTA HOLDINGSの他の求人（13件）
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- 【＆Socialストラテジックプランナー】SNS/インフルエンサーを活用したマーケティング施策で顧客課題を解決！
- 【グロースハッカー】「売れる」メディアをゼロから創造！市場分析・戦略立案・CVR改善まで一気通貫で手掛け、事業の武器を創り出す
- 【ソーシャルディレクター】SNS/インフルエンサーを活用したマーケティング施策で顧客課題を解決！
- 【コンサルタント】リテールメディア×ヘルスケア領域の最前線で、新しい事業と社会的価値を創出するコンサルタント募集！
- 【WEBマーケティングディレクター】パフォーマンス運用×LPや広告バナーの企画提案や分析、改善をメインに幅広い案件でクライアント事業拡大に貢献！
- DataCurrent データコンサルタント
- DataCurrent データエンジニア兼ソフトウェアエンジニア
- 【ソフトウェアエンジニア】自社のソリューションやプロダクトの開発を牽引するフルサイクルエンジニア
2026/03/16 更新
プロダクトマネージャー｜シゴトでココロオドル世界を、プロダクトでつくる
ウォンテッドリーのプロダクト（Wantedly Visit、Engagement Suite、Wantedly Hire）の価値を創造し、事業の成長をリードするPdMをお任せします。 ■ 具体的な仕事内容（雇入れ直後） ・ 市場分析を通し、各プロダクトの優位性の定義 ・ 各プロダクトの中長期および四半期での事業成長を実現するプロダクト戦略の... もっと見る
ウォンテッドリー 株式会社
設立年月日 2010年09月
従業員数 140人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロダクトマネージャー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったウォンテッドリーの他の求人（21件）
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- Androidエンジニア｜1pxまで妥協せず、より良いユーザー体験をつくる
- iOSエンジニア｜モバイルアプリにしかできない体験を届ける
- 求む、Wantedlyのリード最大化を担い事業成長を叶えるマーケター。
- 新しい採用のカタチをご提案！HR領域 ✕ SaaSのセールス職を募集！
- 売る営業から事業を創る営業へ。Wantedlyの第二の柱を創る仲間を募集
- 【マーケティング】デマンドジェネレーション｜リード獲得から商談化までを設計/ Wantedly Visit
- バックエンドエンジニア｜「想い」でつながる出会いを支えるプロダクト開発
- データサイエンティスト｜ユーザーと企業の最適なマッチングを実現
- データエンジニア｜データを通じてプロダクトの意思決定を支える
- バックエンドエンジニア｜まだ未完成な事業、1→10を一緒につくりませんか？
- MLOpsエンジニア｜ユーザーと企業の最適なマッチングを支える
- インフラ / SRE｜Wantedlyを支えるインフラや技術基盤をつくる
- フロントエンドエンジニア｜採用の当たり前を変える、代表直下で0→1の挑戦
- バックエンドエンジニア｜採用の未来をつくる、0→1フェーズの新規事業開発
- フロントエンドエンジニア｜1→10フェーズの新規事業、伸びる瞬間をつくる
- QAエンジニア | テストするだけじゃない。プロダクトを共創する協働QAへ
おすすめ検索条件
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