2026/03/16 更新
インサイドセールス（マネージャー候補）◆フルフレックス│ハイブリッドワーク│利用継続率99%の契約DX SaaS│2025年度グッドデザイン賞を受賞したBtoBプロダクト！
ゆくゆくは会社を支え、事業にコミットする戦略的で強固なIS組織を牽引する立場として、ご活躍いただくことを期待しています。 ＜具体的には＞ - 新規顧客からの問い合わせ対応 - 見込み顧客とのリレーション構築 - 商談機会創出と受注確度向上を実現する仕組みづくり - チームの結果を最大化に高めるためのセールス戦略策定・実行 - チームメン... もっと見る
株式会社 Hubble
設立年月日 2016年04月
従業員数 120人
平均年齢34.0歳
- 職種
- 営業職
- >
- 内勤営業・インサイドセールス
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったHubbleの他の求人（20件）
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- ｜フルリモート×フルフレックス｜リーガル×SaaS｜CTOの右腕となる、バックエンドのシニアエンジニアを募集
- ｜リモート×フルフレックス｜1,000社以上導入｜安心して使える契約SaaSを支える。自動化を推進する一人目SETを募集
- ｜Ruby on Rails｜フルリモート×フルフレックス｜ビジネス版のGitHubと呼ばれるHubbleのバックエンドエンジニアを募集
- ｜シリーズB資金調達23億円｜お客様のリーガルAIエージェント活用を促進する、AIコンサルタント立ち上げ！
- 継続率99%｜問い合わせを「捌く」から「設計する」CSサポートの仕組みをゼロから創るポジション
- テクニカルアカウントマネージャー（TAM）｜技術的アドバイザーとして顧客のシステム連携やAI実装を支援し、Hubbleの導入価値を最大化するTAMを募集
- ｜Angular｜リモート｜フルフレックス｜ビジネス版のGitHubと呼ばれるHubbleのフロントエンドエンジニアを募集
- ｜AIオープンポジション｜HubbleのAI領域を一緒に開拓してくれる方を募集
- ｜シリーズB資金調達23億円｜法務知見を活かしAIプロダクトの価値を社会に届ける仕事
- ｜リモート×フルフレックス｜1000社以上が利用！AI契約業務・管理クラウドの安定運用および「攻め」の改善をリードするSREを募集！
- ｜CEO直轄｜PdM｜戦略策定からお任せできる、プロダクトマネージャーを募集
- ｜フルリモート×フルフレックス｜ビジネス版のGitHubと呼ばれるHubbleのエンジニアリングマネージャー
- 継続率99%｜業務効率化SaaSのシニアアカウントマネジャーを募集
- 継続率99%クラウド：属人化を排し、成功の「型」を創り出す攻めのCSへ！業務プロセス改善（BPR）に踏み込むポジション
- CSM組織 マネージャー候補｜継続率99%の顧客基盤を武器に、カスタマーサクセス組織を牽引するマネージャーを募集
2025/11/03 更新
エンジニア不足解消を本気で目指す新規事業！立ち上げメンバー募集中！
新たに立ち上げるIT教育事業のメンバーを募集しております。 ゆくゆくはリーダー・マネージャーも目指せるポジションです。 既に確立されたサービス、売り方を実践していくより 自らの手でサービス、売り方を確立させていきたい方に向いています。 今後は、地方向けの営業や法人向けに限らずtoCへの展開も見据えており さらなる事業ステージに向けて一... もっと見る
株式会社 アドシード
設立年月日 2016年06月
従業員数 40人
平均年齢29.9歳
- 職種
- 営業職
- >
- 営業マネージャー・営業管理職
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- リモート勤務の相談可
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったアドシードの他の求人（22件）
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- 新サービスの受託開発！0→1の経験を積みながらキャリアアップ！
- 【CMO候補】自社サービスを世に広める。一人目のマーケティング担当者を募集。
- 【マーケ部門立ち上げ】自社サービスを世に広める。一人目のマーケティング担当者募集。
- 【AWSエンジニア】エンジニアとしての夢を実現しませんか？
- 【Azureエンジニア】エンジニアとしての夢を実現しませんか？
- 【GCPエンジニア】エンジニアとしての夢を実現しませんか？
- 【Javaエンジニア募集！リモート多数】エンジニアとしての夢を実現しませんか？
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- 【VPoE・CTO候補募集！】エンジニア組織をリード！
- 【ITで企業を強くする！】クリエイティブからメンバーマネジメントまで幅広い業務をお任せします！リーダー経験を積みたい方歓迎！
- 【PdM候補】中小企業のDX化を促進するノーコードプラットフォームの開発！０→１のサービス立ち上げ期にジョインしませんか！？
- フルスタックエンジニアとして、０→１のサービス立ち上げを経験しませんか？中小企業のDX化を促進するSaasプロダクトの開発！
- PdMとして、０→１のサービス立ち上げを経験しませんか？中小企業のDX化を促進するSaasプロダクトの開発！
- 中小企業のDX化を推進するSaaSサービスの開発！React/Laravel/AWS使用！
- 新規DXサービスの開発！０→１の立ち上げにジョインしませんか！？
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- 【業界未経験歓迎！】顧客の課題を人材・DX化・研修の切り口で最適解に導くITセールス募集中！
2026/06/12 更新
【Qoil】セールスプロモーション領域の制作ディレクター～幅広いSP施策の企画から納品までの制作推進～
愛とユーモアと情熱と。 「意志ある企業と伴走する "想いドリブン" カンパニー」 わたしたちQoilは、クライアントのビジネス成長に向けて、コミュニケーションのあるべき姿を構想し、 戦略設計から企画・実行までをワンストップで伴走する「実装型マーケティングプロデュース会社」です。 妄想から仮説を立て、対話を重ね、思考を更新する。 そのプロセ... もっと見る
株式会社 アイリッジ
設立年月日 2008年08月
従業員数 220人
平均年齢-歳
- 職種
- クリエイティブ職（ゲーム/マルチメディア）
- >
- プロデューサー・ディレクター・プランナー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- その他IT/Web・通信・インターネット系
- 週に1回以上のリモート
- クライアントワーク
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったアイリッジの他の求人（23件）
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- 【リモート×フレックス】カスタマーサクセス/SaaS事業/仕組みを回す側から「作る側」へ
- 新規SaaS「Co-Assign」新規開発エンジニア募集｜リソース管理を革新する業務支援プロダクト
- 社内ITスペシャリスト（DX・AI・セキュリティ推進）※週2日～3日リモートOK
- 【アイリッジ】経理担当／グロース上場（将来リーダーも目指せます！）
- 【グロース上場／開発力・技術力向上／リモート】成長戦略の要となる「EX起点」のリードエンジニア
- 【Qoil】プロモーションプロデューサー/プロモーションディレクター
- 【Qoil】新規開拓プロデューサー
- 【Qoil】新規開拓シニアプロデューサー
- 【CTO直下】成長戦略の要となる「EX起点」のプロダクトオーナー
- 【グロース上場／OMOアプリ企画・開発業界トップクラス】成長戦略の「自社プロダクト」のセールス／営業企画
- 【リモート×フレックス】サーバーサイドエンジニア(リード) ～大手企業のアプリ開発～
- 【リモート×フレックス】サーバーサイドエンジニア メンバー （大手企業のアプリ開発）
- 〈リモート×フレックス〉SREエンジニア
- SE/プロジェクトリーダー候補|設計からプロジェクト推進まで担う「技術の要」
- 【アイリッジ】リードエンジニア／新規事業プロダクト開発・リーンスタートアップ
- 【Qoil】コミュニケーションプランナー
- 〈リモート×フレックス〉QAエンジニア
- 【ソリューション提案営業／スマホアプリ企画提案】大手プライム案件多数/最先端マーケ支援/リテール/リモート
2026/07/09 更新
大規模サイトの新規構築・運用改善の両輪でビジネス成長を支援！アカウントプロデューサー募集｜東証プライム上場・1社専任・ハイブリッドワーク
大手クライアントのビジネス成長を牽引するプロデューサーとして、クライアントとのリレーションシップを構築し、Webサイトの構築および運用プロジェクトの推進をお任せします。 これまでのご経験を最大限に活かせるポジションをご提案させていただきます。 なお、当社は入社時期を柔軟に調整可能（賞与後の入社相談も可）ですので、今すぐの転職をご希望でなくと... もっと見る
株式会社 メンバーズ
設立年月日 1995年06月
従業員数 2967人
平均年齢-歳
- 職種
- クリエイティブ職（Web）
- >
- Webプロデューサー・Webディレクター
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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- Webマーケティング・ネット広告
- 副業可
- クライアントワーク
- 学歴不問
- 服装自由
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条件に合ったメンバーズの他の求人（29件）
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- 【2期連続ベースアップ中/東証プライム/残業平均15H弱】マーケティングディレクター｜クライアントの生の声をデジタル施策へ、AI活用×組織マネジメントで顧客の事業成長をリードする
- Webマーケター（大阪限定）｜CRM・広告・SNSなど得意なスキルを活かして幅広く挑戦できる関西拠点拡大メンバー
- クライアントの右腕として伴走支援！課題整理・合意形成をリードしてプロジェクト推進！デジタルマーケター募集｜東証プライム上場・1社専任・ハイブリッドワーク
- 【2期連続ベースアップ中/東証プライム/残業平均15H弱】Webマーケター（大阪限定）｜CRM・広告・SNSなど得意なスキルを活かして幅広く挑戦できる関西拠点拡大メンバー
- 【2期連続ベースアップ中/東証プライム/残業平均15H弱】クライアントの右腕として伴走支援！課題整理・合意形成をリードしてプロジェクト推進！デジタルマーケター募集
- 【2期連続ベースアップ中/東証プライム/残業平均15H弱】ビジネスアナリスト｜DXプロジェクトの推進支援によりビジネス成果を最大化
- 新規開拓セールス（フィールドセールス）／デジタルマーケティングの会社で営業にチャレンジしながらスキルアップ！｜東証プライム上場・ハイブリッドワーク
- 【大阪募集】新規開拓セールス（フィールドセールス）にて大阪拠点の拡大をお任せします！／デジタルマーケティングの会社でスキルアップ・キャリアアップを目指せます｜東証プライム上場・ハイブリッドワーク
- Google Analytics4 （GA4）やBigQueryを利用しマーケティング成果向上するグロースディレクター
- 【データ分析に挑戦してみたい方歓迎】Google Analytics4 （GA4）やBigQueryを利用しマーケティング成果向上するグロースディレクター
- 【データ分析経験を活かして次のステップへ】Google Analytics4 （GA4）やBigQueryを利用しマーケティング成果向上するグロースディレクター
- 【アナリティクスエンジニア】Google Analytics4 (GA4)やBigQueryを活用するデータ基盤を構築、ビジネス理解×データ一でクライアントビジネスを一気通貫で支援
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- 【広告内製化プロデューサー】デジタル広告のインハウス化を推進｜東証プライム上場｜残業15h/月程度
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- グロースディレクター（ダイレクトグロースカンパニー）
- 【テクニカルディレクター/東京】AI駆動型PMとして大手企業のDXを最大化するAXコンサルタント・PM/PMO募集◢◤PM経験者・積極採用◢◤クライアント直取引・裁量あり・プライム上場
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- 広告運用の「その先」へ。デジタル広告の内製化を支援するWeb広告コンサルタント
- 【AI活用Webディレクター/東京】大手企業のWebサイト運用・構築 /ディレクター経験者歓迎！
- 【医療製薬プロジェクトマネージャー/東京】積極採用中！あたかも社員®として製薬企業のAX支援。社会課題解決を担う専門特化型PM・PMO募集
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- 事業成長をドライブするアカウントプロデューサー（セールス/広告内製化支援）
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