会社法計算書類作成実務の年収400万以上の求人・採用情報

• 400万円〜700万円
  
• 東京都

人事労務担当として、労務業務の安定運用と、組織拡大に伴う体制整備・仕組みづくりを担っていただきます。 ＜具体的な業務＞ ■ 労務実務（主担当領域） ・月次給与計算（内製化前提） ・勤怠管理・労働時間管理 ・社会保険・労働保険手続き ・入退社手続き（正社員・業務委託含む） ・雇用契約管理 ・衛生管理委員会運営 ・従業員からの労務相談... もっと見る

• 400万円〜700万円
  
• 東京都

お任せしたいのは、会社組織基盤を支える労務です。 ＜入社後すぐにお任せする業務＞ ・勤怠管理システムの運用・従業員への利用サポート ・給与計算・社会保険手続きの実務全般 ・入退社・異動に伴う各種届出・書類管理 ・就業規則・労働条件の整備・更新 ・労務相談への一次対応（残業・休暇・休職・復職など） ・顧問社労士の連絡窓口、相談など ... もっと見る

• 450万円〜800万円
  
• 東京都

当社のサービス企画として、既存サービスの機能拡張や新サービスの企画立案～リリースを担当していただきます。 人事労務業務をシステム化するための要件出し、及びその資料化などをお任せいたします。 ◎具体的にお任せしたいこと 入社後まずは、既に進行中のプロジェクトを先輩メンバーと共にお任せする予定です。 サービスの細かい機能や設定を決め、エンジニア... もっと見る

• 300万円〜900万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県

「事務系のお仕事に挑戦したい」けれど、 ・ずっと同じ繰り返し作業のようなデータ入力だけじゃ物足りない！ ・せっかく働くなら、将来にも役立つスキルを身につけていきたい！ ・未経験でも始めやすい仕事がいい！ そんな方に向けた募集です！ 入社後は、データ入力や問い合わせ対応などのシンプルなお仕事からスタート。研修やサポート体制も整ってい... もっと見る

• 350万円〜800万円
  
• 千葉県

【100％自社内開発】倉庫管理システムや装置のメンテナンスならびに自動化設備の新設を請け負っている当社。 あなたには、自動倉庫に導入されるコンベアやクレーンを動かすエンジニアリング設計をお願いします。 まずは先輩と一緒に現場に入り「扱うもの」「作業内容」「危険性」などを覚えてもらいます。 具体的には… ≪施工前≫ ・お客様へのヒアリング（... もっと見る

• 300万円〜450万円
  
• 愛知県

コミュニケーション全体を見てユーザーを想った Web広告・SNS広告の運用・提案 ・Web広告・SNS広告の、配信設計/入稿/運用/レポート抽出などのオペレーション業務全般。 ・月次報告書制作 ・顧客への施策提案 ・月次レポート報告　など 能力・希望によりコンセプト立案などのプランニング全般や企画書制作、調査・マーケティングなどに関わるこ... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 東京都

会社の根幹を支える「財務・経理」を中心としたコーポレート業務を担当していただきます。 既にご経験のある得意分野を中心に、その他業務に関しても社内窓口として外部とのやりとりを行いつつ、知識や経験を積んで頂ければと思います。 業務効率化を行いながら、コーポレート部門のゼネラリストとして就業いただきます。 ・財務経理業務全般、実務 ・経営陣の意図... もっと見る

• 300万円〜400万円
  
• 東京都

太陽光発電用地に関する土地売買のご相談や、太陽光発電所の売却相談から査定・買取・仲介まで幅広くサービスを提供している電源開発事業部でのお仕事になります。この事業を裏から支える営業事務として営業のメンバーのサポートをしていただくお仕事です。 入社後は先輩と一緒に仕事を進められるので、未経験の方もご安心ください！ 【具体的な業務内容】 ・営業メン... もっと見る

• 550万円〜700万円
  
• 東京都

■業務内容 入社直後はオペレーション業務を中心にご担当いただき、将来的には労務領域全般を担っていただくことを想定しています。 ▼入社後に優先的にお任せしたい業務 ・現行オペレーションの把握と課題整理 ・給与／社保／勤怠など実務の安定運用 ・業務マニュアル化・標準化・属人化解消の推進 ・雇用契約・業務委託契約の管理（更新・切替・終了手続き... もっと見る

• 350万円〜450万円
  
• 福岡県，沖縄県

年間200名以上の採用を行い、社員数800名を超えて急成長中のサンクスラボでは、人事・労務領域においても、組織拡大に仕組みが追いついていない状況です。 本ポジションでは、既存の運用を回すだけでなく、 「どこに課題があるのか」を自ら捉え、 制度・運用の改善や仕組み化まで担っていただきます。 専門性を活かしながら、会社の成長を支える“基盤”... もっと見る