2025/10/08 更新
無人決済（IoT）端末のプロダクトマネージャー
急成長を遂げる無人決済端末市場において、ユーザーニーズと最新技術を融合させ、次世代の顧客体験を創造するプロダクトマネージャーを募集します。 また、既存法人顧客（各種メーカー等）に対してのソリューション提案をお任せします。 キャッシュレス化の加速、非接触型サービスへの需要の高まりを背景に、当社のIoT決済端末は駐車場/自動販売機/券売機などの無人... もっと見る
GMOフィナンシャルゲート 株式会社
設立年月日 1999年09月
従業員数 123人
平均年齢39.5歳
- 職種
- 営業職
- >
- 企画営業・アカウントプランナー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- その他IT/Web・通信・インターネット系
- 週に1回以上のリモート
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 上場
- 自社サービス製品あり
条件に合ったGMOフィナンシャルゲートの他の求人（20件）
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- 【ネットワークエンジニア】キャッシュレス需要による増員募集
- エンタープライズセールス（経験業界不問）
- 東証プライム市場上場会社 財務責任者候補募集
- 【アプリケーションエンジニア (リーダークラス)】キャッシュレス需要による増員募集
- 【アプリケーションエンジニア 】キャッシュレス需要による増員募集
- 【サイトリライアビリティエンジニア】キャッシュレス需要による増員募集
- 【社内ITシステムエンジニア】キャッシュレス需要による増員募集
- 【経営企画部】責任者候補
- キャッシュレスプラットフォームのソリューション営業／リーダー候補（キャッシュレス業界経験者）
- 【経営企画部スタッフ】経営戦略/IR/PR広報担当者
- 【正社員・中途採用】ITプラットフォーム本部／決済端末アプリケーションソフト開発メンバー
- 【東証プライム上場】IT化推進／バックオフィス管理業務
- 【法務部門／増員募集！】商事法務担当
- 【正社員・中途採用】採用メンバー募集
- キャッシュレスプラットフォームのソリューション営業
2025/11/17 更新
クルマもアップデートする時代。トヨタの新サービスを支えるフロントエンド開発リードエンジニア募集！
KINTO FACTORY のフロントエンドエンジニアとして開発・運用、開発プロジェクトの要件定義、設計、開発、テスト、運用監視、保守、カイゼンまで一貫して携わっていただきます。 【機能開発・改善】 ・要件定義・設計ドキュメントの作成（PRD、Design Doc） ・実装とテストコード追加 ・コードレビュー 【サービス運用・改善】 ・... もっと見る
KINTOテクノロジーズ 株式会社
設立年月日 2021年04月
従業員数 200人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- フロントエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったKINTOテクノロジーズの他の求人（42件）
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- 【フルフレックス/リモートOK！/Java】◼︎DX推進の中核を担うポジション◼︎MaaS時代の業務システムでフルスタック×マネジメントをお任せできませんか？（TOYOYTAグループのテックカンパニー）
- 【JR大阪駅直結！フルフレックス/リモート可/React】Figmaも使えるUI/UXに強いフロントエンドエンジニア募集！（大阪）
- 【東京】テクノロジーを活用して価値の最大化をリード『DX企画ディレクター』
- 【Java/フルフレックス/MaaS】事業の根幹を支える与信・債権管理システムの開発。※クラウド×Javaで、次世代の社内基盤を創る！※
- 【フルフレックス/リモート可】ビジネスとクリエイティブの架け橋に。戦略からUXを描くデザインポジション！（トヨタグループ）
- 【クラウドエンジニア（クラウド活用の推進）】Cloud Infrastructure G／東京・大阪・福岡
- 成長中のKINTO ONE中古車を支えるフロントエンドエンジニア募集中！
- 【フルフレックス/リモートOK！】◼︎新規事業領域の成長の根幹を支える業務システム◼︎プロダクトマネージャーをお任せしたいです！（TOYOYTAグループのテックカンパニー）
- 【JR大阪駅直結！React/リモートOK】UI/UXエンジニア（フロントエンド）／DX開発G／大阪
- 【Java/AWS/フルフレックス】フルスタックエンジニア｜新チーム立ち上げメンバー募集（リーダー候補）
- 【フルフレックス/リモート可】MaaS・モビリティの進化を、あなたのデータサイエンスで加速させる/Senior Data Scientist募集！
- 【東京】トヨタ自動車の新規事業「KINTO(キント)」に関わるソフトウェアエンジニア
- 【東京/福岡】テクノロジーを活用して価値の最大化を支援・リードする『BizDev』募集！
- トヨタグループの新サービス開発を支える、プロジェクトマネージャー募集！
- ※大阪勤務※【クラウドエンジニア（クラウド活用の推進）】Cloud Infrastructure G
- 【東京】トヨタ自動車の新規事業「KINTO(キント)」に関わるソフトウェアエンジニア（バックエンド領域）
- 攻めと守りのサイバーディフェンスを担うセキュリティエンジニア | 東京・名古屋・大阪・福岡
- 【リモートOK!/フルフレックス】「人事を、経営の武器に。」KINTOテクノロジーズで戦略的人事をリードする人事部門責任者（HR Director / Head of HR）募集！
- 【東京/福岡】PdM マネージャー候補（DX事業）／DXソリューションG
- 【リモートOK!/フルフレックス】日本発のモビリティサービス「KINTO」をグローバルに広げるBizDev募集！
- ※リモートOK【MaaS/フルフレックス】事業と開発の橋渡し役。KINTOの成長を支えるPMポジション(TOYOTAグループ)
- トヨタグループ新規システムの企画検討・推進を担うBizDev募集｜モビリティ×DXをリード
- 【React/TypeScript/フルフレックス】ステークホルダーと近い距離で、自分の手で成果を形にできる開発環境！フロントエンドエンジニア募集！
- リモートOK！【React/TypeScript】3年目の拡大フェーズへ。技術でサービスの未来を描こう！Front-End Engineer募集！
- 【フルフレックス】多種多様なモビリティプロダクトに携われる『QAエンジニア』（メンバー～リーダークラス・東京・大阪・福岡）
- 【リモート◎/フレックス制】トヨタグループのテックカンパニーでAWS・IaCを活用したインフラ自動化と品質改善をリードするクラウドエンジニア募集！！
- 【フルフレックス/リモートOK!】失敗も前進も楽しめる人へ。販売店DXの“提案体験”をあなたのUIで（TOYOTAグループ）
- 【リモートOK/フルフレックス】AWS×IaC×Security──リリース後の改善まで担うクラウド基盤へ（TOYOTAグループ/モビリティカンパニー）
- 【東京/大阪】プラットフォームエンジニア／プラットフォームG
- 【東京/大阪/福岡】クラウドプラットフォームエンジニア／プラットフォームG
- 【リモートOK】最新の技術とテクノロジーを使ったシステムに関わるSREエンジニアを募集！
- 大阪駅直結！未来のモビリティを創る場所へ【エンジニア/PdMオープンポジション】技術的チャレンジと裁量の大きさ/フルフレックス
- 【東京/大阪】トヨタグループ複数サービスの共通基盤を構築する『ソフトウェアエンジニア』
- ◉リモートOK◉【大阪新オフィス立ち上げ】自社サービス「KINTO」QAエンジニア募集｜TOYOTAグループ
- ◎リモートOK！◎【大阪オフィス】新しくなったオフィスでグローバル規模のサービスを一緒に作りませんか！（TOYOTAグループのテックカンパニー）
- 【フルフレックス/MaaS】大阪新オフィス立ち上げメンバー！TOYOTAグループで活躍しませんか？
- 【福岡拠点立ち上げ/オープンポジション】TOYOTAグループのTechカンパニーで、あなたの力を発揮しませんか？
2025/11/19 更新
Senior PdM【CPO直下｜ユーザー数140万人 導入企業数1200社突破｜第二創業期 プロダクト組織は2倍の拡大へ】ノンデスクワーカー向けのDXを支援する「組織エンゲージメントプラットフォーム」
◾️当社について 弊社が提供しているサービス「TUNAG」では「人と組織をキードライバーとする企業のスタンダードになる」ことをビジョンに掲げ、業種、規模、構造などに関わらず多様な組織での導入が進んでいます。 当サービスはこれまで、組織エンゲージメントを高めるための社内施策を運用できるプラットフォームとして進化を続け、エンゲージメント施策のみなら... もっと見る
株式会社 スタメン
設立年月日 2016年01月
従業員数 145人
平均年齢31.4歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロダクトマネージャー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- 時短勤務可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったスタメンの他の求人（23件）
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- PdM【CPO直下 プロダクト企画部｜利用ユーザー140万人 導入企業数1200社突破｜第二創業期 ARR30億→50億→100億の挑戦へ】社会インフラを支えるノンデスクワーカーへ向けた「エンゲージメントプラットフォーム」
- 【フロントエンド|React|自社プロダクトSaaS|導入企業数1000社/100万ユーザー突破 売上140%成長維持】"人と組織に働きがいを"ノンデスクワーカーの組織課題解決に挑む｜ドッグフーディング/AI活用
- 【新規事業】セールス責任者候補
- クリエイティブでコミュニティの価値を届けるデザイナー募集
- TUNAGを開発する若手フロントエンドエンジニアを募集！
- 【フィールドセールス】【SaaS×HRtech】顧客に寄り添った提案を行うフィールドセールスを募集
- 【SaaS×HRtech】理想の「人と組織」の実現と事業拡大を担う仲間を募集！
- 【週一オフィス出社/Ruby on Rails/第二創業期に突入】名古屋から世界へ！HRtechサービスの自社開発エンジニアと話しませんか？
- 【アライアンス】【SaaS×HRtech】アライアンス営業部立ち上げに伴いセールスを募集しています
- 【上場ベンチャー／東京】自社プロダクトのグロースをお任せ、SEOマーケター募集！
- 【上場ベンチャーのSaaS事業／マーケティング職】事業戦略から施策実行まで！自社プロダクトをグロースさせる中核メンバーを募集
- 【SaaS×HRtech】お客様が描く「理想の人と組織」の実現に向けて、伴走するカスタマーサクセス
- 【名古屋】SaaS業界で営業領域の司令塔に挑戦！インサイドセールス募集中
- 【東京／四ツ谷】自社プロダクトのグロースをお任せ、イベントマーケター募集！
- 【iOS Android モバイルアプリエンジニア(若手)|BtoB SaaS|第二創業 2025年プロダクト組織は2倍へ拡大へ】急成長するデスクレスSaaSプロダクトの若手モバイルアプリエンジニア募集
- 【リーダー候補】スタートアップの組織拡大フェーズ・IPOに向けた攻めのシニアコーポレートエンジニア募集｜IT基盤を支える情報セキュリティ・システム環境の整備、体制構築
- 【東京】営業領域の司令塔、インサイドセールスのマネージャー候補を募集！
- スタートアップの組織拡大フェーズ・IPOに向けた攻めのコーポレートエンジニア募集｜IT基盤を支える情報セキュリティ・システム環境の整備、体制構築
2025/12/12 更新
◢◤体験価値を高める戦略とデータ起点の仮説検証で企画から開発まで主導する◢◤事業・ユーザー両方の視点を持ちながら、プロダクト開発をリード
私たち株式会社ABABAは、「就職活動の過程が評価される社会」を実現するため、最終面接まで進んだ学生に特化したスカウト型サービス「ABABA」、不採用通知を前向きな体験へと変える「お祈りエール」、AIを活用した内定判定サービス「REALME」など、HR領域に新たな価値を提供する様々なプロダクトを展開しています。2025年3月にシリーズBで12.5億円の... もっと見る
株式会社 ABABA
設立年月日 2020年10月
従業員数 70人
平均年齢27.8歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロダクトマネージャー
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス（紹介/派遣/教育/研修）
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
条件に合ったABABAの他の求人（12件）
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- ◢◤就活の不条理をテクノロジーで変えるABABAの1人目エンジニア◢◤CTOと二人三脚で挑む！社会課題解決型スタートアップをリードする開発エンジニア募集！
- ◢◤「不採用」を「新たな機会」へ◢◤社会課題解決型HRテクノロジー企業でエンタープライズセールス募集
- ◢◤就活の不条理をテクノロジーで変えるABABAの1人目エンジニア◢◤CTOと二人三脚で挑む！社会課題解決型スタートアップをリードする開発エンジニア募集！
- 【就職活動の過程を評価する社会を創る】裁量大きく仕組みを創るパートナーセールス
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