2026/02/06 更新
Shopify支援の先駆者｜制作の枠を超え、ECの事業成長にコミットする組織を創る【制作部マネージャー】
当社はEC事業支援を主軸に、サイト構築・運用・マーケティングを一貫してサポートしています。 その中核を担うのが制作部門です。 現在、制作現場を束ねるだけでなく、営業・開発・運用と横断的に連携し、事業成果に直結する戦略マネジメントを推進できるリーダーを求めています。 クライアントの事業成長そのものに貢献する制作を推進できるポジションです。 ... もっと見る
コマースメディア 株式会社
設立年月日 2016年05月
従業員数 60人
平均年齢37.0歳
- 職種
- 経営・CxO職
- >
- CTO・CIO
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- Webマーケティング・ネット広告
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったコマースメディアの他の求人（12件）
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- 【ECグロース支援／WEBマーケティング】打ち手に制限がない面白さ。思考と実行に集中できる環境。
- 【制作部シニアマネージャー】経営視点で事業部の統括を行うマネジメント職
- 【EC運営部マネージャー】チームの長期的な目標達成や成長をリードするマネジメント職
- 【MD、品質管理、製造管理】海外ベビー用品、国内ペット用品のMD業務および品質管理担当募集！
- 【アカウントセールス】EC事業の成長を支える自社サービスの提案営業
- 【コーダー・フロントエンドエンジニア】大型案件多数！ECビジネスの成長に直結するサイト構築
- 【ECデザイナー】楽天LPが得意な方が活躍中！「デザイン＋α」のスキルや経験が活かせる、マーケティング思考のデザイナー募集！
2026/02/12 更新
《働きがいのある会社ランキング・初エントリ―でランクイン！》観光×飲食Techで採用戦略に挑戦！Japanticketホールディングスで中途採用マネージャー候補の募集！
ビジネス部門、コーポレート部門、IT部門の領域の中途採用を担当いただきます。採用戦略は部門ごとに異なるため、部門の本部長クラスを中心としたメンバー連携しながら、以下の業務を推進していただきます。 ・採用戦略の立案・実行：経営層や本部長との折衝を通じて人員計画を策定し、採用戦略をデザイン。採用要件定義からクロージングまでのプロセスを一貫して担当しま... もっと見る
株式会社 ジャパンチケットホールディングス
設立年月日 2011年10月
従業員数 163人
平均年齢32.0歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 時短勤務可
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 多国籍な職場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったジャパンチケットホールディングスの他の求人（10件）
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- 《働きがいのある会社ランキング・初エントリ―でランクイン！》SREエンジニア◆週4リモート／人材不足問題の解決に貢献したい。飲食業界向けに売上＆生産性の両軸で貢献するバーティカルSaaSの会社
- 《働きがいのある会社ランキング・初エントリ―でランクイン！》バックエンドエンジニア/リアーキテクチャ◆週4リモート／人材不足問題の解決に貢献したい。飲食業界向けに売上＆生産性の両軸で貢献するバーティカルSaaSの会社
- 《働きがいのある会社ランキング・初エントリ―でランクイン！》バックエンドエンジニア/プラットフォームチーム◆週4リモート／人材不足問題の解決に貢献したい。飲食業界向けに売上＆生産性の両軸で貢献するバーティカルSaaSの会社
- 《働きがいのある会社ランキング・初エントリ―でランクイン！》データ基盤 データエンジニア◆週4リモート／人材不足問題の解決に貢献したい。飲食業界向けに売上＆生産性の両軸で貢献するバーティカルSaaSの会社
- 《働きがいのある会社ランキング・初エントリ―でランクイン！》【PdM】業界トップシェアの飲食予約管理システム「ebica」のプロダクトマネージャー募集！
2025/07/01 更新
【東京】プロジェクトマネジメント支援／品質・成果物に深く入り込んだ支援が可能です！
東京都の顧客企業にて客先常駐でプロジェクトに従事いただきます。 【各種管理プロセスの整理と改善】 ①品質管理 設計やテスト工程における品質確保のための観点の提示 ②進捗管理 顧客関連部門およびベンダー間調整を含む進捗管理全般 ③課題管理 品質管理や進捗管理時に発生する課題の管理と解決に向けた観点の提示 【各種プロセスの内容... もっと見る
株式会社 BREXA Technology 機電事業本部
設立年月日 2004年12月
従業員数 20061人
平均年齢32.3歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロジェクトマネージャー（PM）・リーダー
- 業界
- 製造・メーカー系
- >
- 電気・電子・機械・半導体
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったBREXA Technology 機電事業本部の他の求人（99件）
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- 【近畿エリア】web・オープン系開発プロジェクト～20代～60代まで幅広く活躍中
- 【北関東エリア】web・オープン系開発プロジェクト／30代～50代活躍中
- 【北海道・東北エリア】web・オープン系開発プロジェクト／30代～50代活躍中
- 【近畿エリア】業務系・基幹系システム/アプリ開発プロジェクト／30代～50代活躍中
- 【中四国エリア】業務系・基幹系システム／アプリ開発プロジェクト／30代～50代活躍中
- 【信越・北陸エリア】業務系・基幹系システム／アプリ開発プロジェクト／30代～50代活躍中
- 【九州エリア】web・オープン系開発プロジェクト／30代～50代活躍中
- 【東海エリア】web・オープン系開発プロジェクト／30代～50代活躍中
- 【東海エリア/デジタル回路・基盤設計/評価】今までの豊富なご経験を活かし、ご活躍をいただけないでしょうか？
- 【勤務地相談可能/デジタル回路・基盤設計/評価】今までの豊富なご経験を活かし、ご活躍をいただけないでしょうか？
- 【愛知】デジタル回路・基盤設計/評価
- 【北関東エリア】業務系・基幹系システム/アプリ開発プロジェクト～20代～60代まで幅広く活躍中
- 【信越・北陸エリア】web・オープン系開発プロジェクト～20代～60代まで幅広く活躍中
- 【近畿エリア】web・オープン系開発プロジェクト～20代～60代まで幅広く活躍中
- 【中四国エリア】web・オープン系開発プロジェクト～20代～60代まで幅広く活躍中
- 【北海道・東北エリア】業務系・基幹系システム/アプリ開発プロジェクト～20代～60代まで幅広く活躍中
- 【東海エリア】業務系・基幹系システム/アプリ開発プロジェクト～20代～60代まで幅広く活躍中
- 【九州エリア】業務系・基幹系システム/アプリ開発プロジェクト～20代～60代まで幅広く活躍中
- 【次世代半導体メモリー開発】デジタル回路設計／SystemVerilog・論理設計／東京都港区
- 【東京限定】年齢不問×スキル不問／業務・基幹系アプリ開発プロジェクト
- 【北海道で働ける】半導体デバイスエンジニア／前職給与保証
- 【東京】半導体パッケージ設計（シリコンインターポーザ）／前職給与保証
- 【東京都江東区】ベテラン社員採用強化中！/超小型人工衛星の電気回路設計/定年65歳
- 【フルリモート可】ノーコード/ローコード開発PM・※年休123日／時短勤務可／働きやすい環境づくり◎
- 【愛知】自動車部品メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 【静岡】自動車部品メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 【岐阜】生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 【三重】自動車部品メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 自動車部品メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 【北海道・東北エリア】大手メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 【北関東エリア】大手メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 【一都三県エリア】大手メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 【信越・北陸エリア】大手メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 【東海エリア】大手メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 【近畿エリア】大手メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 【中四国エリア】大手メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 【九州エリア】大手メーカーでの生産技術職（工程改善・ライン立ち上げ・治具設計・設備設計）
- 【東京】システム開発◆在宅可／金融・保険新規システム構築プロジェクト【横浜-198】
- 【リモート可】社内SE（PM／DX推進システム構築）※残業月10h／評価制度明確
- 【新規プロジェクト/立ち上げメンバー募集！】車載組み込みエンジニア/愛知県刈谷市/大手自動車車載メーカーでのプロジェクト※売上601億規模・東証一部上場のグループ企業
- 【リモート可】社内SE（DX推進に関わるシステム構築）※残業月10h/評価制度明確
- PMO・PM／大手メーカーやSierでのメンバー管理・社員代替業務◆裁量◎／スキルアップ／残業10h
- 【埼玉／大宮】サーバーエンジニア ◆エンジニアが選ぶ働きやすい企業 No.1／東証プライムグループ◆
- 【インフラエンジニア】働きやすいホワイト企業※／上流工程案件多数／残業15時間以下
- ☆【オープンポジション／開発エンジニア】案件豊富／大手との取引や自社内受託・構内請負あり
- 【埼玉／大宮】アプリケーション開発エンジニア
- 【首都圏】サーボアンプ内の組み込みソフト開発業務 ※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制【機電】
- 【埼玉・上尾市】AWSのシステム構築 ※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制【機電】
- 【和光市】某通信キャリア向け移動体コアネットワーク機能開発※開発経験のある方向け【機電】
- 【熊谷市】生活支援システムの開発・改善支援（C#、VB.Net）※Web面接可【機電】
- 【埼玉】ネットワークエンジニア（金融系／設計構築～）研修制度充実◎【機電】
- 【さいたま市】アプリケーションソフト開発/設計～テスト
- 【埼玉】ネットワークエンジニア（金融系／設計構築～） ／研修制度◎◆
- 【さいたま市】アプリケーションソフト開発/設計～テスト
- 【埼玉／大宮】サーバーエンジニア ◆エンジニアが選ぶ働きやすい企業 No.1／東証プライムグループ◆
- 【インフラエンジニア】働きやすいホワイト企業※／上流工程案件多数／残業15時間以下 正社員
- 【埼玉／大宮】アプリケーション開発エンジニア
- 【千葉】サーバーエンジニア ※顧客へのサーバー提案・要件定義・設計・構築業務◆
- 【千葉】サーバーエンジニア ※顧客へのサーバー提案・要件定義・設計・構築業務◆
- 【埼玉】ネットワークエンジニア（金融系／設計構築～） ／研修制度◎◆
- 【千葉】アプリ開発エンジニア ◆残業20時間／研修充実◆国内最大級エンジニア企業
- PMO・PM／大手メーカーやSierでのメンバー管理・社員代替業務◆裁量◎／スキルアップ／残業10h
- 【微経験歓迎】リモート端末保守及び、キッティング ※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制
- 【ロボットビジョン向けソフトウェア開発】C++、Linux／要件定義～実装・デバッグ／品川区勤務
- 【ベテラン技術者向け】2輪バッテリーECU回路設計／CR8000必須／定年65歳
- 【放送機器ハードウェア開発】FPGA設計・回路設計／Verilog-HDL必須／渋谷区／ベテラン活躍中
- 機械系エンジニア職（機械設計・実験・評価解析）
- 組込ソフトウェア開発職（要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守）
- 【40代・50代以上のベテラン・中堅エンジニア活躍中！】組込制御・開発業務
- 機械系エンジニア職（機械設計・実験・評価解析）
- 組込ソフトウェア開発職（要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守）
- 機械系エンジニア職（機械設計・実験・評価解析）
- 【40代・50代以上のベテラン・中堅エンジニア活躍中！】組込制御・開発業務
- 【40代・50代以上のベテラン・中堅エンジニア活躍中！】組込制御・開発業務
- 【40代・50代以上のベテラン・中堅エンジニア活躍中！】組込制御・開発業務
- 【40代・50代以上のベテラン・中堅エンジニア活躍中！】組込制御・開発業務
- 【愛知】自動車・自動車部品の機械設計・モデリング業務
- 【静岡】自動車・自動車部品の機械設計・モデリング業務
- 【岐阜】自動車・自動車部品の機械設計・モデリング業務
- 【三重】自動車・自動車部品の機械設計・モデリング業務
- 【東北エリア】組込ソフトウェア開発職（要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守）
- 【北信越エリア】組込ソフトウェア開発職（要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守）
- 組込ソフトウェア開発職（要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守）
- 【北海道・東北エリア】メカニカルエンジニア職（設計・解析）カジュアル面談でご希望を伺います！
- 【北関東エリア】メカニカルエンジニア職（設計・解析）カジュアル面談でご希望を伺います！
- 【一都三県エリア】メカニカルエンジニア職（設計・解析）カジュアル面談でご希望を伺います！
- 【信越・北陸エリア】メカニカルエンジニア職（設計・解析）カジュアル面談でご希望を伺います！
- 【東海エリア】メカニカルエンジニア職（設計・解析）カジュアル面談でご希望を伺います！
- 【近畿エリア】メカニカルエンジニア職（設計・解析）カジュアル面談でご希望を伺います！
- 【中四国エリア】メカニカルエンジニア職（設計・解析）カジュアル面談でご希望を伺います！
- 【九州エリア】メカニカルエンジニア職（設計・解析）カジュアル面談でご希望を伺います！
- ☆【オープンポジション／開発エンジニア】案件豊富／大手との取引や自社内受託・構内請負あり
- 【50代活躍】開発エンジニア（業務系・Web系・自社製品）／定年65歳／再雇用制度あり／案件種類豊富
- 【東京中央区】AWS導入（要件定義～基本設計まで） ～スキルを活かせる高待遇案件！
2026/02/10 更新
【未経験OK/リモート/フルフレックス】1900万人の“感情の揺れ”を設計するプロダクトマネージャー（PdM）
■このポジションの魅力 ・フルフレックス / リモート勤務 自律的な働き方を学ぶことができます。 ・ユーザー起点の高速開発 スクラムを採用し、1週間単位の短いサイクルで開発を進行しているため、スピード感を持って成長できる環境です。 ・「ユーザーが何を求めているか」をチーム全体で考え、それをテクノロジーでどのように解決するかを考える文化... もっと見る
株式会社 Diverse
設立年月日 2013年12月
従業員数 39人
平均年齢32.5歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロダクトマネージャー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- 急募求人
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったDiverseの他の求人（12件）
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- 【リモート/フルフレックス】エンジニアの経験を活かし、1900万人超の”自社プロダクト”を設計する【PdM】
- 累計1900万人が利用するコミュニケーションサービスで、ライブ配信のUI/UXデザインに挑戦しませんか？
- 1900万人の行動データから設計するUI/UXデザイナー【フルフレックス・リモート可／自社モバイルアプリ】
- 【UIUXデザイナー】自社プロダクト『YYC』自分のアイデアでアプリを直感的で情緒的なデザインに！ユーザービリティーを追求するデザインチームでスキルを磨こう＠フルフレックス＆リモートワーク可
- 【リモート/フルフレックス】UXデザインの経験を活かし、1900万人超の”toC自社プロダクト”を設計【PdM】
- 【業務委託】IT企業×BARの新たな挑戦！つながりを生むコミュニティマネージャー募集！
2026/01/23 更新
【フルリモート×フレックス】グローバルな環境で戦略的思考を磨く！インフラエンジニアリングマネージャー
Giveryでは、セキュリティ対応やアカウント管理、プロセスの自動化など、効率的なワークフローを実現することが求められています。 あなたには、セキュリティ戦略の策定や標準化の推進を行い、CTOと連携しながらSREへの投資計画を立案していただきます。 また、インフラ部門のマネージャーとして、チーム全体のプランニングやエンジニアのパフォーマンス評価、チ... もっと見る
株式会社 ギブリー
設立年月日 2009年04月
従業員数 581人
平均年齢31.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- インフラエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ソフトウェア/パッケージベンダ
- フルリモート
- 週に1回以上のリモート
- 業務委託契約可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 多国籍な職場
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったギブリーの他の求人（34件）
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- 【中途採用HRBP候補】事業成長に貢献する攻めの人事（生成AIリーディング企業／組織が2倍の急拡大／大型IPO準備）
- 【リモート×フレックス】キャリアパスは執行役員！生成AI企業のシニアマネージャー募集
- ★★生成AI事業日本最速リリース、AIのパイオニア★★【PM/リモート勤務/年収～1200万】
- 【福岡／宮城】生成AI×セキュリティ領域のSaaS開発／自社プロダクトのバックエンドエンジニア募集！
- 【フルリモート可 | 生成AI×セキュリティ】自社SaaS開発をリードするバックエンドエンジニア募集！
- 3カ年・300人エンジニア採用。ビッグテックとの資本提携を強化している最先端AIテックカンパニーの、「初」エンジニア採用専任責任者
- 【グローバル事業推進 | 生成AI企業でキャリアアップ】エンジニア採用リーダー候補として企業成長をリードしませんか？
- 【人事未経験◎ | 生成AI企業でキャリアアップ】エンジニア→人事にキャリアチェンジしませんか？
- 【AI×データ】顧客の課題に合わせた提案営業を行うセールススペシャリスト(マネージャー候補)
- 【幹部候補｜事業開発/セールスマーケ責任者】シェアNo.1のHR SaaSのプロダクトグロース（GAFAM出身多数/毎年150％成長/自己資本100％）
- 【新規事業/Bizdev】セキュリティ領域における事業推進メンバー
- 【役員直下ソリューション営業】生成AI×事業共創を支えるソリューション営業（アカウントエグゼクティブ）募集
- 【セールスマネージャー候補】生成AI/SaaSプロダクト/エンタープライズ/プレイングマネージャー
- 【セールスマネージャー候補】生成AI/SaaSプロダクト/エンタープライズ/プレイングマネージャー
- 【フルリモート×フレックス】全社横断！Terraform環境でスキルアップしませんか？
- 【コンサルタントマネージャー】生成AIプロジェクトを成功へ導く。 戦略と現場をつなぐマネージャー募集
- 【フルリモート可】東京に負けない好待遇！セキュリティ×生成AI企業のフルスタックエンジニア募集！
- 【リモート×フレックス】生成AIの社会実装を目指す！フルスタックエンジニア募集◎
- “挑戦と安定”を両立した働き方を実現！あなたの経験が、未来のセキュリティを守る力に
- 【リモート×フレックス】Python経験を活かし、AIエンジニアを目指しませんか？
- AI戦略/AI活用コンサルマネージャー（事業責任者候補）
- 【コンサルタント・シニアコンサルタント】生成AI導入の第一人者へ。ビジネスとテクノロジーをつなぐコンサルタント募集
- Salesforce構築エンジニア｜Agentforce導入支援の最前線で活躍するチャンス
- 【フルリモート可】東京に負けない好待遇！セキュリティ×生成AI企業のフロントエンドエンジニア募集！
- 【第二新卒・企業法務未経験歓迎】法務部長の右腕メンバー募集
- 【複数の自社SaaSプロダクト展開】データマーケやChatGPTを活用するDXコンサルタント募集！
- 【フルリモート可】東京に負けない好待遇！セキュリティ×生成AI企業のバックエンドエンジニア募集！
- 【労務メンバー募集】圧倒的裁量で自身の働く組織を構築できる/急成長するAI・SaaS企業の第二創業期を最前線でリードいただきませんか？
- 【幹部候補｜生成AI事業エンプラセールス責任者】生成AIのリーディングカンパニー！大手企業中心に2年で600社実績。マイクロソフト/PwCとパートナーシップ。急成長事業のマネージャー募集！
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