2026/05/22 更新
【セールス】英語で世界と仕事する｜国内シェアトップクラスの自社アート系SaaS
アート業界に革新をもたらすArtXの「セールスメンバー」を募集しています。 世界のアート市場は約10兆円規模にもかかわらず、 いまだアナログな業務や属人的な取引が数多く残されており、大きな変革の余地があります。 私たちは、東京・ロンドンの2拠点体制で事業を運営しており、 この巨大市場をデータとプロダクトで変革し、日本発の世界No.1のア... もっと見る
アイザック 株式会社
設立年月日 2015年12月
従業員数 70人
平均年齢29.0歳
- 職種
- 営業職
- >
- ルートセールス
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- リモート勤務の相談可
- 業務委託契約可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 服装自由
- 語学を活かす
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
条件に合ったアイザックの他の求人（17件）
- もっと見る
- 【SCM責任者】グローバル展開を見据えた物流・調達基盤を確立し、急成長するトレーディングカード事業の持続的拡大を実現！
- 【マーケティング責任者】年内月商二桁億を見据える急成長トレーディングカード事業｜事業成長を加速させるマーケティング戦略立案・実行
- 【0→1も10→100も】100％自己資本で10以上の事業を展開！売上50億のスタートアップで事業を動かすマーケ責任者 ＃新規事業＃事業グロース化＃事業責任者直下で裁量代＃20代で事業責任者を目指せる
- 【プロダクト設計責任者】データ駆動型のプロダクト戦略！トレーディングカード市場における国内外の事業拡大をリード
- 【役員直下/PdM】1年で売上成長200％以上のトレーディングカード事業のPdMを募集
- 【ユーザー数半年で10倍】2024年リリース｜40歳以上向けマッチングアプリのマーケティング組織をゼロから構築する責任者募集
- 【カスタマーサポート責任者】40歳以上向けマッチングアプリのCS組織を構築するマネージャー募集
- 【店長候補】2025年8月にOPENしたトレーディングカード専門店！店舗づくり〜マネジメントまでお任せ！ #秋葉原駅から徒歩2分
- 未経験可◎40歳以上向けマッチングアプリのマーケティング職募集＃2024年リリース＃新規事業＃20代で責任者を目指せる環境
- 【カスタマーサポート】2024年1月リリース、サービス登録者数6倍｜40歳以上向けマッチングアプリの上質な出会いの橋渡しをしませんか？
- 未経験歓迎★ カスタマーサポート募集｜気配りや丁寧な対応が得意な方歓迎
- 【ハイブリットワーク】週2.3リモート｜0→1フェーズの立ち上げを推進する事業横断マーケター！
2026/06/04 更新
AI・検索エンジニア募集｜国内外80万人の知見をつなぐプラットフォーム。ビジネスサイドと並走し、検索精度の向上や生成AIを活用した新機能開発をリード【裁量労働制・リモート可】
◯主な業務内容 国内事業における、検索エンジン（Elasticsearch等）の最適化および機械学習や生成AIを活用した機能開発・運用に携わっていただきます。BtoB/BtoC、社内向けツールなど、多岐にわたるサービスの開発・運用を通じ、知見流通の核となる基盤を構築する役割です。 1. 検索システム 社内/社外向けの検索機能の設計、開発、効率... もっと見る
株式会社 ビザスク
設立年月日 2012年03月
従業員数 520人
平均年齢31.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったビザスクの他の求人（14件）
- もっと見る
- 【シニアプロダクトマネージャー（責任者候補）】国内最大級のナレッジプラットフォームを持つ「ビザスク」の開発を推進する【副業/リモートOK】
- 【Webエンジニア】グロース上場｜ビジネスサイドと共にBtoBプラットフォーム開発を進める【副業/リモートOK】
- 【経理（リーダー・スペシャリスト候補）】グロース上場｜グローバル×成長企業／国内外の事業拡大を支える【副業/リモートOK】
- 【経理】グロース上場｜グローバル×成長企業／国内外の事業拡大を支える【副業/リモートOK】
- 【FP&A（スペシャリスト候補）】グロース上場｜グローバル×成長企業／国内外の事業拡大を支える【副業/リモートOK】
- 【国内FP&A】グロース上場｜グローバル×成長企業／国内外の事業拡大を支える【副業/リモートOK】
- プロダクトセキュリティエンジニア募集 | 世界190カ国・80万人の知見を繋ぐプラットフォーム。DevSecOpsの推進や脆弱性診断の自動化、生成AI活用の安全担保をリード【裁量労働制・リモート可】
- 【ITセキュリティ・内部監査】グロース上場｜CEO直轄／語学力を活かす／グローバルガバナンスを牽引【副業/リモートOK】
- 機械学習エンジニア募集 | 80万人の知見をAIで繋ぐグローバルプラットフォーム。日英両言語を駆使し、生成AI活用や検索・レコメンド精度の向上をリード。大規模な技術刷新を推進【裁量労働制・リモート可】
2026/07/08 更新
【上流から開発まで】大手プライム案件でアーキテクト・リードエンジニア募集！
【当社がエンジニア歴5年以上の経験者からも選ばれる訳】 当社には、過去に事業統括やテックリード、PMを経験をしているメンバーや、 自社開発も受託開発もSESも経験してきたメンバーなどベテランメンバーも所属しています。 転職市場でもひっぱりだこであろうベテランエンジニアが感じた、 当社の魅力をまとめました！ ー 事業戦略と事業運... もっと見る
株式会社 コーボー
設立年月日 2011年01月
従業員数 25人
平均年齢32.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったコーボーの他の求人（33件）
- もっと見る
- メジャーデビューを目指しドラムを叩く→エンジニアとなりキーボードを叩く→エンジニア経験丸2年だった私が、コーボーに入社し技術の幅を広げ、リーダーになった軌跡
- モダンな開発スキルUP×生涯年収UP！どちらも叶えませんか？／90%が前年収UPオファー／賞与年2回支給確約／プロジェクト選択権100%／リモート率95% ／平均残業14時間／経験が浅い方も大歓迎
- もう技術領域で迷わない。上流～開発まで“一気通貫”で成長できる環境でフルスタックエンジニアを目指せます！★プロジェクト選択権100%／リモート率95% ／平均残業14時間／90%が前年収UPオファー／賞与年2回支給確約★
- 15年超のベテラン活躍中！10年先も選ばれるエンジニアへ｜★90%が前年収UPオファー／賞与年2回支給確約／プロジェクト選択権100%／リモート率90% ／平均残業14時間★
- 【Webエンジニア】モダン技術でキャリアアップ！大手案件多数・リモートOK
- 【Python/GCP/AWS】大手企業のモダン開発に挑戦！ベテランエンジニアも活躍中
- 「プログラミングが好き」が道を拓いた！ゲーム開発からWeb開発への転身ストーリー／90%が前年収UPオファー／賞与年2回支給確約／プロジェクト選択権100%／リモート率95% ／平均残業14時間／経験が浅い方も大歓迎
- 【案件選択×還元率70％】働き方も収入も妥協しないフロントエンドエンジニア／90%が前年収UPオファー／賞与年2回支給確約／プロジェクト選択権100%／リモート率95% ／平均残業14時間／経験が浅い方も大歓迎
- 【Webエンジニア】創業から毎期増収増益！直近3年で年平均110%以上成長★プロジェクト選択権100%／90%が前年収UPオファー／賞与年2回支給確約／リモート率95% ／平均残業14時間★
- 【Webエンジニア】案件選択権100％！報酬UP、キャリア実現、サポート体制など生の声を大公開！／90%が前年収UPオファー／賞与年2回支給確約／リモート率95% ／平均残業14時間
- 【Webエンジニア】トレンド技術×AI活用で自分の市場価値を高め、年収アップを実現しませんか？／90%が前年収UPオファー／賞与年2回支給確約／プロジェクト選択権100%／リモート率95% ／平均残業14時間／経験が浅い方も大歓迎
- 【React/Vue/Angular】モダン技術で活躍！大手プロジェクトのフロントエンド開発
- 【Webエンジニア】プライベートもキャリアも妥協しない働き方を実現！／モダンなWeb開発／平均残業時間14.19h／リモート活用率95%／充実の福利厚生／副業可
- 【Webエンジニア】自分の市場価値を高め、年収アップを実現しませんか？／90%が前年収UPオファー／賞与年2回支給確約／プロジェクト選択権100%／リモート率95% ／平均残業14時間／経験が浅い方も大歓迎
- 【Webエンジニア】AI活用率100％│自社AI関連SaaSローンチ│ GitHub Copilot・Claude・Cursor│ 高還元率70%│前年収200万UP実績あり│リモート75％│残業約14h
- 上流から開発まで幅広く経験し、開発スキルを磨きながら市場に選ばれるエンジニアへ／90%が前年収UPオファー／賞与年2回支給確約／プロジェクト選択権100%／リモート率95% ／平均残業14時間／経験が浅い方も大歓迎
- もう技術領域で迷わない。上流から開発まで一気通貫で携わり、着実にフルスタックエンジニアへ成長できる環境があります！★プロジェクト選択権100%／リモート率95% ／平均残業14時間／90%が前年収UPオファー／賞与年2回支給確約★
- “好き”を貫いて。ゲーム開発からWeb開発への転身ストーリー／90%が前年収UPオファー／賞与年2回支給確約／プロジェクト選択権100%／リモート率95% ／平均残業14時間／経験が浅い方も大歓迎
- 「プログラミングが好き」が道を拓いた！ゲーム開発からWeb開発への転身ストーリー
- 働きやすさと技術成長、どちらも叶えたい方へ！モダンなフロントエンドで理想の働き方を実現しませんか？／90%が前年収UPオファー／賞与年2回支給確約／プロジェクト選択権100%／リモート率95% ／平均残業14時間／経験が浅い方も大歓迎
- 今後のキャリアに迷うゲームエンジニアへ！ゲーム→Web転身多数。業界にこだわらず幅広い開発スキルを身に付けませんか？
- 【Webエンジニア】働きやすさも、やりがいも。どちらも妥協しないキャリアを実現しませんか？／モダンなWeb開発／平均残業時間14.19h／リモート活用率95%／充実の福利厚生／副業可
- 残業月14h・リモート率100%！働きやすさ抜群のWebエンジニア
- 【WLB◎】プライベートも充実！モダン技術でスキルアップするWebエンジニア
- 【Webエンジニア】プライベートもキャリアも妥協しない働き方を実現！／モダンなWeb開発／平均残業時間14.19h／リモート活用率95%／充実の福利厚生／副業可
- Webエンジニア｜上流から開発まで幅広く関わりながら、モダン技術とともに自分らしいキャリアを描ける環境です！
- 【9割プライム・7割Web系】Python/Go/AWS/GCPなどモダン開発できるWebエンジニア
- Webエンジニア｜トレンド技術×AI活用で、これからのエンジニア人生への不安なし！会社も成長を全力応援 / AI Boost手当 / レベルアップ手当て / 資格取得支援制度
2026/07/08 更新
企業法務 /上場・グローバルEC BUYMA・新規事業やM&Aにも関われる
ご志向や適性、会社のフェーズに合わせて、以下の領域について、携わっていただきます。 ・事業部門からの法務相談対応 ・各種契約書の作成・審査 ・機関法務（取締役会、株主総会の運営・ガバナンス強化） ・運営サービスの利用規約、プライバシーポリシーなどの作成・アップデート ・登記実務、商標権の出願および管理業務 ・その他企業法務全般（法務管轄... もっと見る
株式会社 エニグモ
設立年月日 2004年02月
従業員数 192人
平均年齢37.2歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 法務（コンプライアンス）・知的財産・特許
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったエニグモの他の求人（11件）
- もっと見る
- 【エンジニアリングマネージャー/VPoE候補】急成長中の海外旅行事業「BUYMA TRAVEL」｜新規事業のサービスグロースを技術組織から牽引するリードWebエンジニア
- リードエンジニア/リーダー候補・AI活用を前提とした自社プロダクト開発を推進
- プロダクト・事業視点を持ちながら開発チームをリード！プロダクトエンジニアを募集！
- 【テックリード（プロダクトエンジニア）】急成長の海外旅行事業「BUYMA TRAVEL」｜技術基盤再構築を担うWebエンジニア
- 世界185ヵ国・会員数1200万人超のCtoC・越境EC「BUYMA」の開発に没頭できる【テックリード】
- 世界185ヶ国/会員1200万人超/ECサイト「BUYMA」の事業的な施策実現やシステムの技術的な課題解消に向けた開発をお任せ！【シニアバックエンドエンジニア】
2025/10/10 更新
異次元の成長フェーズへ！富裕層データ・アセットを活用した事業群の"事業責任者候補"を募集
1兆円規模のナイトエンタメ市場をデジタルシフトさせ、「平等に挑戦できる環境と個が輝く世界を作る」というビジョン実現のためには経済圏となる新規事業の創出が急務。その中核となる30個以上の新規事業を牽引する責任者候補を募集します。 このポジションは新たに展開する経済圏ビジネスの中核となる新規事業（店舗DX、フィンテック事業、コンシェルジュサービス事業... もっと見る
株式会社 キネカ
設立年月日 2016年12月
従業員数 82人
平均年齢29.0歳
- 職種
- 経営・CxO職
- >
- CEO・経営企画・経営管理
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 職種未経験歓迎
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- 業務委託契約可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったキネカの他の求人（12件）
- もっと見る
- 【0→1フェーズを経験】リリース直後の新規事業「neneru」初期メンバー募集｜pato姉妹サービス｜
- 【未経験から挑む0→1】登録30万人「pato」の姉妹事業が始動！新サービス「neneru」の未来を創るスタートアップメンバー募集
- CtoCプラットフォームを通じて、新しい働き方をサポートする運営メンバー大募集
- CtoCプラットフォームを通じて、新しい働き方をサポートする運営メンバー大募集
- 顧客獲得で終わらない！コンテンツマーケティングの責任者候補募集！
- VIP顧客の感動を創る！カスタマーリレーション構築のエキスパート募集！
- デジタルシフト時代の挑戦！『pato』で顧客との絆を築くカスタマーサポート/サクセス募集！
おすすめ検索条件
新規開拓（インバウンド）の求人、転職、中途採用に関する情報をお探しですか？
転職サイトGreenでは、新規開拓（インバウンド）の正社員求人、中途採用に関する情報を今後も幅広く紹介していく予定です。職種の転職・求人検索では、Webエンジニアの求人、Webディレクターの転職、Webマーケティングの求人、Webデザイナーの転職など、成長企業のIT系職種を中心に掲載しています。転職のジャンルもIT業界の成長企業の求人情報を豊富に取り揃えており、ベンチャー企業や、成長企業で活躍したいビジネスパーソンの転職をお手伝いをさせて頂きます。会員登録いただくと、新規開拓（インバウンド）に関する新着求人をはじめ、最新の転職マーケット情報、転職に役立つ情報などあなたにあった転職、求人情報をいち早くお届けします。
今すぐの人も、これからの人も。まずは転職サイトGreenで会員登録をオススメします。