2026/01/14 更新
【PM/PL募集_インフラエンジニア】リモート可｜年収500万〜｜土日祝休｜年休125日｜残業12.8h
当社では、製造メーカー、金融関連、通信キャリアなどの基幹インフラ案件が拡大しており、 技術だけではなく裁量性をもって「人・組織・事業」を一緒に成長させていける中核メンバーを募集しています。 今回のポジションは、 「インフラ PM/PL候補」として、現場の技術リードとチームマネジメントの両方を担っていただく役割です。 【仕事内容】 ◆ ... もっと見る
株式会社 ファインディックス
設立年月日 2006年10月
従業員数 185人
平均年齢36.5歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロジェクトマネージャー（PM）・リーダー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 残業少なめ
条件に合ったファインディックスの他の求人（22件）
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- 【組み込みエンジニア】リモート可｜年収420万〜｜土日祝休｜年休125日｜残業12.8h
- 【ネットワークエンジニア】リモート可｜年収420万〜｜土日祝休｜年休125日｜残業12.8h
- 【クラウドエンジニア】リモート可｜年収420万〜｜土日祝休｜年休125日｜残業12.8h
- 【サーバーエンジニア】リモート可｜年収420万〜｜土日祝休｜年休125日｜残業12.8h
- 【ネットワークエンジニア】リモート可｜年収420万〜｜土日祝休｜年休125日｜残業12.8h
- 【クラウドエンジニア】リモート可｜年収420万〜｜土日祝休｜年休125日｜残業12.8h
- 【ネットワークエンジニア】リモート可｜年収420万〜｜土日祝休｜年休125日｜残業12.8h
- 【サーバーエンジニア】リモート可｜年収420万〜｜土日祝休｜年休125日｜残業12.8h
- 【クラウドエンジニア】リモート可｜年収420万〜｜土日祝休｜年休125日｜残業12.8h
- 【組み込みエンジニア】リモート可｜年収420万〜｜土日祝休｜年休125日｜残業12.8h
- 【PM/PL募集_アプリ開発】リモート可｜年収480万〜｜土日祝休｜年休125日｜残業12.8h
- 【サーバーエンジニア】リモート可｜年収420万〜｜土日祝休｜年休125日｜残業12.8h
- 【PM/PL募集_インフラエンジニア】リモート可｜年収480万〜｜土日祝休｜年休125日｜残業12.8h
- 【西東京＿アプリケーション開発】年収420万〜｜土日祝休｜年休125日｜残業12.8h
- 【AI開発メンバー募集】完休2日制・年休125日／残業12.8h／I・Uターン歓迎
- 【アプリケーション開発/Java/C#/Python】リモート可｜年収420万〜｜土日祝休｜年休125日｜残業12.8h
- 【PM/PL募集_アプリ開発】リモート可｜年収480万〜｜土日祝休｜年休125日｜残業12.8h
2026/05/14 更新
【賞与年3回/リモートワークOK/離職率1.8%】営業支援アシスタント（大阪）募集！
◆営業アシスタント業務全般 取扱い製品（コンピュータソフトウェア）の受発注業務、 及び社内外顧客対応、営業支援活動等 ◆具体的には ▼受発注業務 ・見積対応：新規作成、修正 ・契約対応：作成、文言調整、締結 ・受発注業務：顧客からの注文対応／社内発注組織への情報連携（指定システムへの入力） ・請求業務 ：顧客への請求送付、問い合わせ対... もっと見る
株式会社 アシスト
設立年月日 1972年03月
従業員数 1315人
平均年齢38.4歳
- 職種
- アシスタント・事務職・オフィスワーク
- >
- 一般事務・営業事務・庶務・秘書
- 業界
- 商社（卸売）・流通・小売り系
- >
- 総合商社・専門商社
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- 学歴不問
- カジュアル面談歓迎
条件に合ったアシストの他の求人（39件）
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- 【OpenWork総合スコア上位1％・537億円規模】組織基盤を整備し、公共DXを加速させるパイオニアメンバー
- 公共DX推進の型作りと組織基盤整備を担う立ち上げメンバー【PL/PM候補のエンジニア/オープンポジション】
- 【賞与年3回/リモートワークOK/離職率1％台】AWSのスペシャリストとしてお客様への研修実施・技術支援をお任せ！AWSトレーナー/AWSエンジニア兼務（東京）
- 【社内SE（インフラエンジニア）】賞与年3回/リモートワークOK/離職率2％台
- 【賞与年3回/リモートワークOK/離職率1％台】国内トップシェア製品×周辺技術（AWS/DB/SaaS）で、企業ITの『つなぐ』を支えるスペシャリストへ／テクニカルサポートエンジニア（データ連携）
- 【賞与年3回/リモートOK/離職率1%台】企業のDXを推進する！データマネジメントエンジニア（名古屋）募集！
- 【賞与年3回/リモートワークOK/離職率1,8%】お客様向けのプリセールス、システム構築支援、サポート業務をお任せします！
- 【インフラエンジニア（システム監視）】ミッションクリティカルなDX推進をワンストップで支援！▶賞与年3回/リモートOK！/離職率1.8%◀
- 【賞与年3回/リモートOK/離職率1.8%】企業のDXを推進する！データマネジメントエンジニア（東京）募集！
- 【賞与年3回/リモートOK/離職率1.8%】企業のDXを推進する！データマネジメントエンジニア（大阪）募集！
- 【OpenWork総合スコア上位1％・537億円規模】社会インフラを支えるデータベースエンジニア
- 【OpenWork総合スコア上位1％｜賞与平均16.8ヶ月】社会インフラを支えるインフラエンジニア募集
- 【PM候補】データ基盤開発エンジニア～離職率1.8%/賞与年3回/リモートワークOK～
- 【賞与年3回/リモートワークOK/離職率1％台】経理・財務スペシャリスト 兼 リーダー候補（経営管理・部門改革）
- 【賞与年3回/テレワークOK/離職率1.8%】データベースに特化した専門家集団！データベースエンジニア（ポテンシャル採用）
- ソリューションエンジニア／AI分野（東京）～賞与平均16.8ヵ月/リモートワークOK/離職率1％台～
- ソリューションエンジニア／AI分野（大阪）～賞与平均16.8ヵ月/リモートワークOK/離職率1％台～
- 【賞与年3回/リモートワークOK/離職率1％台】サービスの「選定・立ち上げ」を担うコアメンバー｜【AI分野における新プロジェクトメンバー】セキュリティエンジニア
- 【賞与年3回/リモートワークOK/離職率1％台】受発注・請求オペレーション担当（業務改善リーダー候補）
- 【リモートOK/賞与平均16.8ヶ月分】コンサルティング営業（東北営業所）
- 【賞与年3回/リモートワークOK/離職率1.8%】ソフトウェアパッケージを核としたシステム構築提案をお任せ！名古屋募集
- 【OpenWork総合スコア上位1％・537億円規模】公共DXテクニカルリード
- 【OpenWork総合スコア上位1％・537億円規模】公共DXデータ利活用推進エンジニア
- 【OpenWork総合スコア上位1％・537億円規模】公共DXクラウドエンジニア
- 【OpenWork総合スコア上位1％・537億円規模】公共DXテクニカルソリューションアーキテクト
- 【システム導入コンサルタント（システム運用分野）】ミッションクリティカルなDX推進をワンストップで支援！▶賞与年3回/リモートOK！/離職率1.8%◀
- 【コンサルティング営業（九州営業所）】リモートOK／賞与年3回！／顧客の真の課題にリーチできる付加価値ディストリビューター！
- 【インフラエンジニア（システム監視・オブザーバビリティ分野の経験者歓迎）】ミッションクリティカルなDX推進をワンストップで支援！▶賞与年3回/リモートOK！/離職率1.8%◀
- データ活用基盤エンジニア（東京）～お客様のデータ活用戦略の立案から具体的なシステム構築、そして最終的なビジネス成果創出までを一気通貫でリード～
- データ活用基盤エンジニア（大阪）～お客様のデータ活用戦略の立案から具体的なシステム構築、そして最終的なビジネス成果創出までを一気通貫でリード～
- データ活用基盤エンジニア（名古屋）～お客様のデータ活用戦略の立案から具体的なシステム構築、そして最終的なビジネス成果創出までを一気通貫でリード～
- 【離職率1.8%/賞与年3回/テレワークOK】データベースに特化した専門家集団！データベースエンジニア（データベース経験者歓迎）
- 【コンサルティング営業（大阪）】リモートOK／賞与年3回／離職率1.8%！／顧客の真の課題にリーチできる付加価値ディストリビューター！
- 【OpenWork総合スコア上位1％・537億円規模】社会インフラを支えるデータベースエンジニア
2026/03/03 更新
業界No.1ロボアドバイザー｜自社サービス拡大を支える法務 / リードメンバーを募集！
『ウェルスナビ』の成長に向けた取り組みの加速や事業領域の拡大に対応するべく、法務・コンプライアンス体制の強化を目指して新たな人材を募集いたします。 ■期待する役割■ 社内法務・コンプライアンスの運営・推進に関する業務をお任せします。 ■業務内容■ ・契約書、利用規約等の作成、審査及び管理等 ・業務に関連する各種法令遵守に関する対応制度... もっと見る
ウェルスナビ 株式会社
設立年月日 2015年04月
従業員数 271人
平均年齢37.1歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 法務（コンプライアンス）・知的財産・特許
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったウェルスナビの他の求人（29件）
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- Engineering Engagementチーム（メンバー）｜ 国内No.1の全自動資産運用ロボアドバイザー開発チームの成長と進化を支える仲間を募集！
- データアナリスト｜ 国内No.1ロボアドバイザーに、データ分析の力を貸していただけませんか？
- 【SET】エンジニア働く世代の「老後2000万円問題」を解決するFinTech企業
- 中途採用リクルーター（エンジニア採用）｜ 国内No.1のロボアドバイザーの更なる進化に向けて、力を貸していただけませんか？
- 【FinTech / 国内No.1ロボアドバイザー】ゼロトラストセキュリティ高度化・コーポレートIT業務運営に力を貸していただけませんでしょうか？
- CRMプランナー（toC / KPIグロース）
- 【データエンジニア（抽出業務）】ものづくりする金融機関/三菱UFJグループの大規模データ基盤の内製開発
- 【データエンジニア】ものづくりする金融機関/三菱UFJグループの大規模データ基盤の内製開発
- 業界No.1・預かり資産1兆円超・ユーザー数40万人の大規模トラフィックを支える開発横断組織のバックエンドエンジニア募集！
- プロダクトマネージャー(システム企画）／国内No.1資産運用ロボアドバイザー『WealthNavi』を運営◎
- 【バックエンドエンジニア/Java】20兆円規模を目指す業界No.1のtoC資産運用アプリ「ウェルスナビ」/数十年使われる自社サービスのバックエンドエンジニアを募集！
- 【バックエンドエンジニア/言語不問】20兆円規模を目指す業界No.1のtoC資産運用アプリ「ウェルスナビ」/数十年使われる自社サービスのバックエンドエンジニアを募集！
- 【ハイブリッド勤務】次世代FinTechで金融体験を再定義するリードUI/UXデザイナー
- 【Next.js/リードフロントエンドエンジニア】国内No.1ロボアドバイザー/数十年使われるサービスの生産性向上やパフォーマンス改善を実現にお力を貸してください！
- 【Next.js / 新規事業プロダクトエンジニア】個人のペイン解消に直結するサービスをつくりたいならウェルスナビ！徹底したユーザー起点で社会課題の解決を目指す
- プロダクトマネージャー
- 【エンジニアリングマネージャー（フロントエンド開発チーム）】ものづくりする金融機関/三菱UFJグループ
- 【Spring Boot / 新規事業プロダクトエンジニア】個人のペイン解消に直結するサービスをつくりたいならウェルスナビ！徹底したユーザー起点で社会課題の解決を目指す
- 【エンジニアリングマネージャー（モバイルアプリ開発チーム）】ものづくりする金融機関/三菱UFJグループ
- 【Android Kotlin/リモートOK】 20兆円規模を目指す業界No.1のtoC資産運用アプリ「ウェルスナビ」/数十年使われる自社サービスのAndroidエンジニアを募集！
- 業界No.1・預かり資産1兆円超・ユーザー数40万人の大規模トラフィックを支える開発横断組織のマネージャー募集！
- 【最先端の認証技術/セキュリティと利便性の両立を実現するキーテクノロジー】20兆円規模の次世代のプラットフォーム実現に向けたウェルスナビIDの基盤構築チームの立ち上げメンバー
- 【iOS Swift/お金の悩みを解決し、一生涯利用するサービスへ】20兆円規模を目指す業界No.1のtoC資産運用アプリ「WealthNavi」のiOSエンジニアを募集！
- プロジェクトマネージャー（大型プロダクト企画・開発）／国内No.1資産運用ロボアドバイザー『WealthNavi』を運営◎
2026/05/14 更新
【UX/UIデザイナー／生成AI×SaaS】プロダクトの体験を構造から設計し、進化をリードする仲間を募集！
当社のSaaSプロダクト「YOMEL」において、 ユーザー体験の設計およびUIデザインをリードしていただきます。 【仕事内容】 ・プロダクトのUIUXデザイン ・複数案のプロトタイピングと検証 ・デザインシステムの運用・改善 ・チームメンバーへの実務面でのサポート 「どう見せるか」ではなく「どうあるべきか」から体験を構造化し、 ... もっと見る
株式会社 PKSHA Infinity（旧：アーニーMLG株式会社）
設立年月日 2019年10月
従業員数 50人
平均年齢32.0歳
- 職種
- クリエイティブ職（Web）
- >
- UI/UXデザイナー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- フルリモート
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 業務委託契約可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったPKSHA Infinity（旧：アーニーMLG株式会社）の他の求人（9件）
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- 【ITサポート / 博多】SaaSアカウント管理 / ヘルプデスク × 自社開発AI SaaS｜フレックス｜残業10〜30H｜博多駅徒歩1分のオフィス
- 【コーポレートエンジニア】AWS / 社内NW構築 × 自社AI・自社SaaS｜ハイブリッド・フレックス｜博多駅徒歩1分
- 【AI活用開発バックエンドエンジニア】Python / Django × 自社AI・自社SaaS 開発｜フルリモート・フレックス｜残業10〜30H｜博多駅徒歩1分のオフィス
- 【AI活用開発フロントエンドエンジニア】Vue / TypeScript × 自社SaaS 開発｜フルリモート・フレックス｜残業10〜30H｜博多駅徒歩3分のオフィス
2026/03/31 更新
新規プロジェクトの世界観を構築していくクリエイティブディレクターを募集！
当社が新規開発しているスマートフォンゲームにおいて、2Dアート領域を中心としたクリエイティブディレクション業務を担っていただきます。 制作の進捗管理や外注管理だけではなく、社内のワークフロー構築や、アートチームが制作したコンセプトデザインをもとに版権元の企業への監修対応を行なっていただくなど、クリエイティブ業務のディレクション全般を役員の右腕とし... もっと見る
株式会社 Colorful Palette
設立年月日 2018年06月
従業員数 212人
平均年齢-歳
- 職種
- クリエイティブ職（ゲーム/マルチメディア）
- >
- グラフィック・CGデザイナー
- 業界
- マスコミ・エンターテイメント・メディア系
- >
- ゲーム・エンタメ
- 週に1回以上のリモート
- 急募求人
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
条件に合ったColorful Paletteの他の求人（34件）
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- キャラクターや設定・それに合わせた演出方針などを1から考えたい3Dアニメーターを募集！
- プロジェクトセカイの3D全体を引っ張っていただく「3DCGディレクター」を募集！
- 世界中のユーザーに愛されるキャラクターを生み出す『イラストレーター』を募集！
- 3D技術を駆使して、クオリティにこだわり抜く。表現の限界に挑むグラフィックスエンジニアを募集！
- 新作ゲームの世界観を創り上げるコンセプトアーティストを募集！
- 最高のユーザー体験・ビジュアルづくりに前のめりなれる『UI/UXデザイナー』を募集！
- 新規開発中ゲームの面白さを追求する、ゲームデザイナー/プランナーを募集！
- ゲームプロジェクト全体の課題解決・プロジェクトマネジメントを担うPMを募集！
- ユーザー目線を意識し、こだわり抜いて開発できる『サーバエンジニア』を募集！
- 世界中のユーザーに愛されるキャラクターを生み出す『イラストレーター』を募集！
- 裁量を持って業務の幅や深さを追求できる『クリエイティブPM』を募集！
- お客様が価値を感じるキャラクターグッズを、柔軟な発想で企画するディレクターを募集！
- 世界中のユーザーに愛されるキャラクターを生み出す『イラストレーター』を募集！
- キャラクターの魅力を引き出す、衣装デザイナーを募集！
- 戦略立案から運用まで幅広く携われる採用広報を募集！
- あなたの一筆から、物語は始まる。『シナリオライター』を募集！
- グッズ製造のクオリティを引き上げられる、製造生産管理のリーダーを募集！
- 代表と共にファンファーストなコンテンツ作りを牽引する『ディレクター』を募集！
- 場面設計と表現にこだわり抜ける『背景デザイナー』を募集！
- 新規タイトルで、衣装や防具のデザインをこだわり抜く！
- ゲームの面白さを追求できる新規開発のクライアントエンジニアを募集！
- ユーザーの楽しさを追求し、共に成長できるクライアントエンジニアを募集！
- 第二新卒 歓迎！シナリオライターとしてのキャリアを歩みたい若者を募集中！
- 新しいエンターテイメントの追求にこだわり抜ける『リードプランナー』を募集！
- 幅広いプロモーション企画でファンに喜ばれるコンテンツづくりを！『プロモーションプランナー』を募集！
- 自社ECサイトのお客様満足度や売上アップのための施策考案・実行するEC担当を募集！
- 運用・開発タイトルのプロモーションにおける、クリエイティブ全般のデザイナーを募集！
- あなたの一筆から、物語は始まる。『シナリオライター』を募集！
- 第二新卒 歓迎！最高のものづくりに本気になれる若手イラストレーターを募集！
2025/07/09 更新
内部監査の立ち上げメンバー募集！変化と成長を楽しむスタートアップで、事業と組織の健全性を高める仕組みを一緒に創りませんか？
当社の掲げるミッション「目指せ、国民総株主」に共感し、自ら手を動かしながら内部監査体制の構築を担っていただける方を募集しています。 スタートアップならではのスピード感と変化に富んだ環境の中で、既存の枠にとらわれず、現場に入り込みながら内部監査業務全般を推進し、組織の健全性向上に貢献していただくことを期待しています。 ルーティンをこなすだけでなく、自... もっと見る
株式会社 カブ＆ピース
設立年月日 2024年02月
従業員数 51人
平均年齢39.1歳
- 職種
- 専門職（金融/不動産/コンサルタント/士業）
- >
- その他コンサル・専門職関連
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 上場を目指す
条件に合ったカブ＆ピースの他の求人（15件）
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- 財務経理担当者募集｜上場準備企業での経験者歓迎
- 財務経理マネージャー募集｜財務分析や決算対応をすべてお任せするコーポレート担当
- 複数事業を継続成長させつつ、新規事業も推進をしていきたい方を募集！
- チャットボット・FAQの活用等を通じて、顧客体験の向上・業務効率化をリードしたい方を募集！
- IPOを見据えてコンプライアンス体制の構築等を担いたい方募集！
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