2026/03/06 更新
【採用担当】事業成長をリードするリクルーター｜事業部並走する戦略人事
お任せしたいのは、事業成長に欠かせない「採用」です。 経営陣や各事業部長（エンジニア・ビジネス双方）のパートナーとして、採用要件の定義から手法の選定までを一貫してリードしていただきたいです。 現在スリーシェイクでは、毎月数名規模でエンジニア・セールスを採用しています。 複数事業が同時に成長フェーズを迎えており、さらに新規プロダクトの企画・開発... もっと見る
株式会社 スリーシェイク
設立年月日 2015年01月
従業員数 190人
平均年齢33.2歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったスリーシェイクの他の求人（26件）
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- 【Reckoner】カスタマーサクセス／運用が続く”その先まで。顧客と長く伴走するカスタマーサクセス
- 《立ち上げフェーズの新規事業》フィールドセールス／フリーランスエンジニアに特化した「採用スカウトサービス」のセールスを募集！
- 【フィールドセールス】「経営課題に挑む次世代SaaS営業」成長市場で1→10フェーズを担う仲間を募集 SaaS営業のその先へ。裁量大・成長市場でキャリアを進化させませんか？
- 【セキュリティSREエンジニア】SREをリードする企業でセキュリティ分野の強みを発揮したいエンジニア募集
- フルリモOK！クラウドネイティブを導くアプリケーションアーキテクト
- 【Sreake 事業部 プロジェクトマネージャー】国内トップクラスのエンジニア集団を率いるマネジメント人材を募集中
- 【Cloud Native App Engineer / Architect】設計から実装まで一気通貫。SREの知見を武器に、 レガシーモダナイゼーションや、新規サービス開発を担うエンジニア募集
- 【SaaS／フィールドセールス】業務改善・DX／どんな業界・職種でも必要とされるSaaSプロダクト！真のソリューションセールスがここにある
- 【Reckoner／インサイドセールス】Google認定パートナーの次世代データSaaS「Reckoner」IS組織立ち上げメンバー
- SREをリードしながら、マネジメントと組織づくりで事業成長の加速に貢献したいエンジニア募集
- 【DBREチーム】データレイヤのスペシャリスト集団を一緒につくりませんか？
- 【リードSREエンジニア】AWSやGoogle Cloudに特化したSRE事業！スペシャリストエンジニア募集！！
- 【SREエンジニア】AWS・Google CloudでSRE/DevOps内製化支援しませんか？
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- 【Reckoner/サーバサイド】Go×K8sベースなモダン環境で開発可能！サーバーサイドエンジニア募集
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- 【フルスタックエンジニア: Relance/Admin】HR業界でTypeScirpt/Next.jsで開発メンバーを募集！
- 【フルスタックエンジニア: Relance/Relacomm】新規事業！Google Cloud/Next.js/Hono.js×生成AIで開発リード！裁量大のフルスタックエンジニア募集
- 【労務】「守り」の労務から「攻め」の組織創りへ。急成長スタートアップの基盤を創る労務募集！
- 【サーバサイドエンジニア】自社セキュリティプラットフォームのサーバサイド開発をお任せします！
- 【フルリモート／生成AI・機械学習】NVIDIA Inception 採択。 SRE×MLOpsで「作って終わり」にしない、本番AI基盤を支えるMLエンジニア募集
2026/02/26 更新
リクルーター（新卒/中途採用）
ココネグループの採用全般に関わるポジションです。 希望や適性に応じてゆくゆく人財育成や人事企画にも関わっていけるキャリアを想定しています！ 【主な業務内容】 ・採用戦略の立案および計画の策定・実行、効果検証 ・組織リーダーと採用の要件定義、母集団形成戦略と具体施策の企画・実施 ・採用エージェントや媒体企業との打ち合わせ、交渉 ・海外を含... もっと見る
ココネ 株式会社
設立年月日 2008年09月
従業員数 458人
平均年齢33.0歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったココネの他の求人（32件）
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- デザイン組織の広報＆カルチャー推進 担当
- 自社100％サービスとお客様にとことん向き合う！UIUXデザイナー募集
- 内装やオフィス空間作りに徹底的にこだわり、働く社員のエンゲージメントを高めるデザイナー募集！社員とオフィス空間のUXを考えながら、ファシリティ・プロデュースをお任せいたします。
- 急成長グループの「カルチャー」を創る。組織を熱くする社内イベントの仕掛け人募集！
- 【デジタルワールドのQAディレクター】QA組織拡大のため積極採用中！
- ゲーム公式WEBサイト制作に挑戦！フロントエンドエンジニア募集！
- ゲーム連動Webサービスを支える！サーバーサイドエンジニア募集！
- 【新設ポジション】技術×ビジネスをつなぐ戦略的プロジェクトマネージャー募集！週2在宅可/社員食堂・ジムあり
- 【労務担当 エンタメ系IT企業】東京オフィス勤務・福利厚生充実・給与勤怠管理メンバーを増員中です！
- 【福岡】給与計算・年末調整の中核メンバー｜Cocone Business Partners株式会社
- 【フルスタックエンジニア】安定基盤で0→1に挑戦。新設AI組織の立ち上げメンバー募集！週2在宅可/社員食堂・ジムあり
- デジタルワールドのQAディレクター候補（開発QA 設計･テスター）
- 自社IPだからこそ、自分のアイデアや感性を活かした３Dデザイン制作を！
- 自社IPであるからこそ、アニメーションに思いをのせてお客様の心も動かせる！
- 自社IPを盛り上げていただけませんか？横断的にご活躍いただけるグラフィックデザイナー募集！
- 【Unity×AI】開発生産性を変える、エンタメ業界の革新を担うエンジニア募集！週2在宅可/社員食堂・ジムあり
- 【セキュリティエンジニア】グループ1000人を超えるIT事業会社 / 週2在宅可能・社員食堂やカフェあり
- 【データエンジニア募集】グローバル展開企業/大規模データ基盤の最適化/週2在宅＆社員食堂あり
- キャラクターアニメーションデザイナー/2Dモーションデザイナー
- 【フロントエンド】幅広いプロジェクトに携われる / 世界でサービス展開中 / 週2在宅可 / 社員食堂・ジムあり
- 【クライアントエンジニア】Unityを用いたスマホアプリの開発/ 週2在宅可能・社員食堂やカフェあり
- 分析＆改善でスキルアップ！広告・販促・グッズ制作に挑戦するプロモーションクリエイティブデザイナー【福岡】
- グローバルに展開するアプリを支えるカスタマーサポートを募集！
- IPO準備中／グローバル展開をするベンチャー企業の経理（管理職候補）を募集！
- 【サーバーサイドエンジニア】Go/Java/Kotlinによるアバターサービス開発・週2在宅可・グローバル展開企業
- 累計ユーザー数1.6億人突破！事業に大きなインパクトを与えられるポジション！ヒットアプリのプランナー
- コーポレートITエンジニア募集中 社内SEや情報システム経験者の方を歓迎しています
2026/04/15 更新
｜フルリモート×フルフレックス｜リーガル×SaaS｜CTOの右腕となる、バックエンドのシニアエンジニアを募集
■ミッション 中長期的な戦略を見据え、プロダクトグロースのための開発スペシャリストとして、プロダクトの成長を支えて欲しいと思っています。 Hubbleの非連続的な成長戦略をプロダクト観点から考え、実行に落とし込める方を探しています。 最適なアーキテクチャを考え、アプリケーション間での連携も考えたりと、中長期的な目線で俯瞰しながらプロダクト設計... もっと見る
株式会社 Hubble
設立年月日 2016年04月
従業員数 80人
平均年齢34.0歳
- 職種
- 経営・CxO職
- >
- CTO・CIO
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったHubbleの他の求人（13件）
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- フィールドセールス◆継続率99%の契約DX SaaS│フルフレックス｜ハイブリッドワーク│マーケット創出に一緒に取り組んでいただける方を募集！
- インサイドセールス（マネージャー候補）◆フルフレックス│ハイブリッドワーク│利用継続率99%の契約DX SaaS│2025年度グッドデザイン賞を受賞したBtoBプロダクト！
- 戦略的インサイドセールス◆フルフレックス│ハイブリッドワーク│利用継続率99%の契約DX SaaS│2025年度グッドデザイン賞を受賞したBtoBプロダクト！
- 【エンタープライズセールス責任者候補】◆リモート・フルフレックス｜SO付与有◆サービス利用継続率99％以上を誇るリーガルテック
- ｜シリーズB資金調達23億円｜法務知見を活かしAIプロダクトの価値を社会に届ける仕事
- 継続率99%｜業務効率化SaaSのカスタマーサクセスを募集
- ｜Angular｜リモート｜フルフレックス｜ビジネス版のGitHubと呼ばれるHubbleのフロントエンドエンジニアを募集
- 2024年に立ち上がったエンタープライズチームのセールスを募集！◆フルフレックス
2026/01/06 更新
【ゲームディレクター/東証スタンダード上場】プロジェクトを盛り上げるディレクター募集！| 超大型IPタイトル運営中！
当社が開発・運営するスマートフォン向けゲームタイトルにおける、 プロジェクト全体のディレクション及びクオリティ管理や スケジュール管理などのゲーム開発全般、幅広くディレクター業務に関わっていただきます。 【職務内容】 ・プロジェクトの全体ディレクション ・KPI分析、運用改善 ・コンテンツ開発における戦略立案と実行 ・クオリティ管理 ... もっと見る
株式会社 アピリッツ
設立年月日 2000年07月
従業員数 560人
平均年齢31.6歳
- 職種
- クリエイティブ職（ゲーム/マルチメディア）
- >
- プロデューサー・ディレクター・プランナー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- フレックスタイム
- 急募求人
- 学歴不問
- 服装自由
- 上場
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったアピリッツの他の求人（11件）
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- 【ゲーム開発エンジニア】＜クライアント/サーバー＞サーバーエンジニアはWebエンジニアからの転向歓迎！
- 【人材エージェント】クリエイターに特化した人材営業をお任せします！| 東証スタンダード上場 |ワークライフバランス◎
- 【ゲームエンジニア】大規模IPゲームを開発するリードエンジニアを募集！| 東証スタンダード上場
- 【ゲームサーバーエンジニア】大規模IPゲームの体験を向上するゲームサーバーエンジニアを大募集！| 東証スタンダード上場
- 【UIデザイナー】一緒にファンが熱狂するゲームをつくりませんか？（大型IPゲーム） | 東証スタンダード上場企業
- AAAタイトルを作りたい！熱意のある3Dデザイナー募集中！
2025/12/10 更新
【CEO室/経営企画】FinTechスタートアップ/CEO直下の経営企画メンバー募集
ミッションを達成するために、CEOや副社長の直下メンバーとして、成長戦略に応じた重要度の高いプロジェクトを担っていただきます。 新しいアイデアや戦略についてCEOの相談役になったり、プロジェクトの立案から、社内外のステークホルダーのハブとなり形にしていくまでの先導役といった重要かつ高い柔軟性を求められるポジションです。 担当するプロジェクトはご... もっと見る
OLTA 株式会社
設立年月日 2017年04月
従業員数 104人
平均年齢35.0歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- 事業企画・事業統括
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったOLTAの他の求人（14件）
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- 【デジタルプロダクトデザイナー（UI/UXデザイナー）】自社プロダクトを複数展開
- 【シニアデータサイエンティスト】独自データで企業の未来を創る！事業の根幹を担う与信モデル構築をリード/累計57億調達
- 【データサイエンティスト】独自データで中小企業の未来を創る！事業の根幹を担う与信モデル構築をリード/累計57億調達
- 【法人カード/バックエンドエンジニア】中小企業を支えるBtoBプロダクトを展開＜大型資金調達済のスタートアップ＞
- 【バックエンドエンジニア】企業の挑戦を支えるFintechプロダクトを展開＜累計申込1,000億円突破/複数プロダクト展開＞
- 【カスタマーオペレーション／審査リーダー】＜リモート・フレックスあり＞急成長のFinTechスタートアップ
- 【急成長中の請求管理プラットフォームINVOY】カスタマーサポート・スーパーバイザー（SV）を募集！
- 【バックエンドエンジニア/経営を支えるSaaS開発】決済機能などの新規開発を通じ、プロダクトの「1→10」を共に推進しませんか？
- 【フロントエンドエンジニア】中小企業を支えるSaaS・Fintechプロダクトを展開＜大型資金調達済・スタートアップ＞
2025/11/27 更新
Green運営企業のアトラエ（東証プライム上場）で社長直下で戦略立案からクロージングまで採用業務を幅広く担当！
▼期待すること/ミッション 単に採用人数を満たすのではなく、どんな人が仲間になるべきで、その人がどのように活躍し、どんなカルチャーが育まれていくのか。そのプロセス全体を長期の視点で設計し、再現性のある採用の仕組みとして形にしていくことが、このポジションのミッションです。 組織はこれからさらに変化し、より多様な人たちが集まるフェーズに入ります。 ... もっと見る
株式会社 アトラエ
設立年月日 2003年10月
従業員数 111人
平均年齢31.6歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
条件に合ったアトラエの他の求人（33件）
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- 日本を代表するエンタープライズ企業の組織変革を後押しするフィールドセールス募集！！
- 【急募】転職メディアGreenのセールス・ToBマーケを担当し、プロダクトのグロースを牽引したい方を募集！/組織・チーム作りに興味ある方大歓迎
- 『Green』のカスタマーサクセスからプロダクトづくりまで挑戦できる！
- 【CS/サービス企画】『Green』の事業企画からプロダクトづくりまで挑戦できる！
- AI時代の転職体験を再定義する新規事業で、既存事業のアセットを活かしながら事業化と成長戦略を担う事業開発ポジション
- AI時代の転職体験を拡張するPMM。プロダクト価値を磨き、事業成長を加速させるマーケティングリード
- 急成長中の組織開発SaaS「Wevox」のインサイドセールスに挑戦
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