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2026/01/19 更新
フロントエンドエンジニア｜採用の当たり前を変える、代表直下で0→1の挑戦
急成長中の新規事業「Wantedly Hire」においてフロントエンド中心にバックエンドまでフルスタックに開発をお任せします。 今回の募集では、キャリアの次のステージとしてフロントエンドの専門性を高めたい方を特に募集しています！ ご経験やスキルに応じてバックエンドとフロントエンドの業務バランスを調整しながら、徐々にフロントエンド中心の役割をお任... もっと見る
ウォンテッドリー 株式会社
設立年月日 2010年09月
従業員数 140人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- フロントエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
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- データサイエンティスト｜ユーザーと企業の最適なマッチングを実現
- バックエンドエンジニア｜まだ未完成な事業、1→10を一緒につくりませんか？
- 求む、Wantedlyのリード最大化を担い事業成長を叶えるマーケター。
- 社長直下の新規事業で、突き抜けたいビジネスメンバー募集！
- Androidエンジニア｜1pxまで妥協せず、より良いユーザー体験をつくる
- iOSエンジニア｜モバイルアプリにしかできない体験を届ける
- フロントエンドエンジニア｜1→10フェーズの新規事業、伸びる瞬間をつくる
- エンジニアリングマネージャー｜開発組織の成長曲線を描く
- プロダクトマネージャー｜シゴトでココロオドル世界を、プロダクトでつくる
- フロントエンドエンジニア｜「想い」でつながる出会いを届けるプロダクト開発
- バックエンドエンジニア｜「想い」でつながる出会いを支えるプロダクト開発
- シニアバックエンドエンジニア｜Wantedlyの開発を次のステージへ導く
- シニアフロントエンドエンジニア｜開発をリードし、プロダクトの未来をつくる
- データエンジニア｜データを通じてプロダクトの意思決定を支える
- インフラ / SRE｜Wantedlyを支えるインフラや技術基盤をつくる
- バックエンドエンジニア｜採用の未来をつくる、0→1フェーズの新規事業開発
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- どうせなら未来に残る面白いシゴトを。一緒にココロオドルひとをふやしませんか？
- 組織の活動を加速させる、業務システムで事業貢献したい人募集!!
2026/02/15 更新
【店舗開発】代表直下のスピード感で30→60店舗を目指す！／昇給賞与年3回／年間休日126日◎
✅️ 「攻め」の開発 全国のロードサイドを中心に30店舗をもつ弊社は、今後はさらなる多店舗展開を目指します。 大手企業のように何層もの決裁ルートを待つ必要はありません。「ここなら勝てる」という根拠を持って提案すれば、代表とダイレクトに連携し、圧倒的なスピードで出店を決定。良い物件を他社に奪われる悔しさとは無縁の環境です。 ✅️ 「守り」の管理... もっと見る
株式会社 ライズ
設立年月日 2008年02月
従業員数 50人
平均年齢-歳
- 職種
- サービス職（人材/店舗/医療）
- >
- 購買・調達・MD・バイヤー・店舗開発
- 業界
- 商社（卸売）・流通・小売り系
- >
- その他商社・流通・小売系
- 業界未経験歓迎
- toC自社サービス
- 学歴不問
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
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- 「SNS好き」からキャリアに！接客×発信でキャリアを磨こう♪リユース業界店舗スタッフ（完全週休2日制×残業ほぼなし）
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2025/08/04 更新
【キャリアアナリスト】中途採用市場を変える新規事業を推進
■業務概要 【私たちのめざす世界観】 「ONE CAREER PLUS」（中途採用事業）は、ワンキャリアのミッション実現に不可欠な中核事業であり、第二創業フェーズにあります。 「キャリアの情報に誰でもリーチできるようにする」「新卒採用と中途採用の分断をなくす」など、キャリアにおける様々なテーマに対して解決策を提示していきたいと考えています。 ... もっと見る
株式会社 ワンキャリア
設立年月日 2015年08月
従業員数 245人
平均年齢30.3歳
- 職種
- 営業職
- >
- その他営業関連
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス（紹介/派遣/教育/研修）
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- 時短勤務可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
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2025/10/01 更新
【神戸・PLポジション】オープン系エンジニア／salesforceに携わるチャンスあり／直請け多数◆ミライト・ワングループ◆【リモート案件多数／フレックス／年休125日】
様々な業界向けのWEB・オープン系システム開発案件や、salesforceの導入・開発案件において、開発に携わりながらPLとしてプロジェクトを率いていただくことを期待しております。 ●WEB・オープン系ソフトウェア開発 オープン系の技術による業務系ソフトウェアを基本設計からシステムテストまでお任せいたします。 【言語】Java/C#/PHP/... もっと見る
株式会社 アクティス
設立年月日 1989年10月
従業員数 319人
平均年齢39.7歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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