2025/12/05 更新
お客様のリーガルAIエージェント活用を促進する、AIイネーブルメント立ち上げ！
■仕事のミッション 顧客がAI機能を最大限活用し便益を得られるよう、セールスやカスタマーサクセス段階において、技術的な見地やAIの専門的な観点からアドバイスをしたり、実際にサービス上でその設定を行ったりしていただきます。 ■業務内容 AI関連機能の価値を顧客へ届けるための技術実装・コンサルティングをお任せします。 ・商談同席やセールスと... もっと見る
株式会社 Hubble
設立年月日 2016年04月
従業員数 80人
平均年齢34.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- ITコンサルタント・プリセールス
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったHubbleの他の求人（24件）
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- 【法務責任者候補｜リモート・フルフレックス】サービス利用継続率99％以上を誇るリーガルテックの法務立ち上げ！
- シリーズB資金調達23億円｜法務知見を活かしAIプロダクトの価値を社会に届ける仕事！
- フルリモート×フルフレックス｜ビジネス版のGitHubと呼ばれるHubbleのエンジニアリングマネージャー！
- 継続率99%｜業務効率化SaaSのカスタマーサクセスを募集
- フィールドセールスMGR｜フルフレックス｜お客様に契約DXの重要性を伝え、マーケット創出に一緒に取り組んでいただける方を募集！
- 営業からのキャリアチェンジ！AI活用推進を行う、新しいポジション！
- Hubbleをさらに進化させるQAマネージャーを募集！
- 継続率99%｜業務効率化SaaSのインサイドセールスを募集！◆フルフレックス
- 継続率99%｜業務効率化SaaSのフィールドセールスを募集！◆フルフレックス
- 継続率99%｜業務効率化SaaSのCSマネージャー候補を募集
- 継続率99%｜業務効率化SaaSのエンプラCSマネージャー候補を募集
- エンタープライズ顧客に特化した、成長の中核を担うCS募集！
- CEO直轄｜PdM｜戦略策定からお任せできる、プロダクトマネージャーを募集！
- Angular｜リモート｜フルフレックス｜ビジネス版のGitHubと呼ばれるHubbleのフロントエンドエンジニアを募集！
- Ruby on Rails｜フルリモート×フルフレックス｜ビジネス版のGitHubと呼ばれるHubbleのバックエンドエンジニアを募集！
- 2024年に立ち上がったエンタープライズチームのセールスを募集！◆フルフレックス
- インサイドセールスMGR◆フルフレックス | マーケットを創出し事業成長を牽引いただける方を募集
- 【エンタープライズセールス責任者候補】◆リモート・フルフレックス｜SO付与有◆サービス利用継続率99％以上を誇るリーガルテック
- パートナーセールス責任者候補｜1人目パートナーセールスとして、市場開拓戦略の立案から実行を担う責任者候補を募集！
2025/07/01 更新
【MI-83】韓国語を活かせる／インフラエンジニア◆リモート可／残業平均15h
【リモート可／月平均残業15h／韓国語を活かせる／取引先企業は、国内有数の大手企業が中心に、年間1万6000件以上のプロジェクトあり】 本求人は、ヘルプデスク業務にて韓国語をメインとした調整・管理業務の対応が出来る方を募集しております。語学力も技術力も活かせる所が魅力です。韓国語の翻訳経験のある方は是非ご応募ください。 ■仕事内容詳細： ... もっと見る
株式会社 BREXA Technology 機電事業本部
設立年月日 2004年12月
従業員数 20061人
平均年齢32.3歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- インフラエンジニア
- 業界
- 製造・メーカー系
- >
- 電気・電子・機械・半導体
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったBREXA Technology 機電事業本部の他の求人（99件）
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- 機械系エンジニア職（機械設計・実験・評価解析）
- 組込ソフトウェア開発職（要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守）
- 機械系エンジニア職（機械設計・実験・評価解析）
- 【東北エリア】機械系エンジニア職（機械設計・実験・評価解析）
- 【北信越エリア】機械系エンジニア職（機械設計・実験・評価解析）
- 【東北エリア】組込ソフトウェア開発職（要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守）
- 【北信越エリア】組込ソフトウェア開発職（要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守）
- 【都内勤務想定/デジタル回路・基盤設計/評価】今までの豊富なご経験を活かし、ご活躍をいただけないでしょうか？～長期案件～
- 【東京】税務システムの運用保守業務※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制
- 【東京】オンプレミスからクラウド化への移行担当※微経験歓迎／福利厚生◎／充実の教育体制
- 【ES5-427】公共システム開発/保険関係◆COBOL活かせる◆残業平均15時間◆東京都大田区
- 【近畿エリア】web・オープン系開発プロジェクト～20代～60代まで幅広く活躍中
- 【一都三県エリア】業務系・基幹系システム／アプリ開発プロジェクト～20代～30代活躍中
- 【一都三県エリア】業務系・基幹系システム／アプリ開発プロジェクト／30代～50代活躍中
- 【北海道・東北エリア】web・オープン系開発プロジェクト／20代～30代活躍中
- 【北海道・東北エリア】web・オープン系開発プロジェクト／30代～50代活躍中
- 【近畿エリア】業務系・基幹系システム/アプリ開発プロジェクト／20代～30代活躍中
- 【近畿エリア】業務系・基幹系システム/アプリ開発プロジェクト／30代～50代活躍中
- 【九州エリア】web・オープン系開発プロジェクト／20代～30代活躍中
- 【九州エリア】web・オープン系開発プロジェクト／30代～50代活躍中
- 【東海エリア】web・オープン系開発プロジェクト／20代～30代活躍中
- 【東海エリア】web・オープン系開発プロジェクト／30代～50代活躍中
- 組込ソフトウェア開発職（要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守）
- 【長崎市】CADオペレーター “自分で選ぶ”時代のエンジニアライフを／賞与安定支給／大手取引5100社以上
- 【ES5-427】公共システム開発/保険関係◆COBOL活かせる◆残業平均15時間◆東京都大田区
- 【ES2-268】システム開発（要件定義から設計全般）◆リモート可／生活関連サービス
- DX案件に携わる!エンジニアとして成長!/手厚いフォロー
- DX案件に携わる!エンジニアとして成長!/手厚いフォロー
- DX案件に携わる!エンジニアとして成長!/手厚いフォロー
- DX案件に携わる!エンジニアとして成長!/手厚いフォロー
- 【ES1-263】機電開発に伴うツールのカスタマイズ設計／リモート可／残業平均15h
- 【北関東エリア】web・オープン系開発プロジェクト／20代～30代活躍中
- 【北関東エリア】web・オープン系開発プロジェクト／30代～50代活躍中
- 【中四国エリア】業務系・基幹系システム／アプリ開発プロジェクト／20代～30代活躍中
- 【中四国エリア】業務系・基幹系システム／アプリ開発プロジェクト／30代～50代活躍中
- 【信越・北陸エリア】業務系・基幹系システム／アプリ開発プロジェクト／20代～30代活躍中
- 【信越・北陸エリア】業務系・基幹系システム／アプリ開発プロジェクト／30代～50代活躍中
- 【信越・北陸エリア】web・オープン系開発プロジェクト～20代～60代まで幅広く活躍中
- 【一都三県エリア】web・オープン系開発プロジェクト～20代～60代まで幅広く活躍中
- 【近畿エリア】web・オープン系開発プロジェクト～20代～60代まで幅広く活躍中
- 【中四国エリア】web・オープン系開発プロジェクト～20代～60代まで幅広く活躍中
- 【東京／リモート可】自動運転サーバ開発（遠隔操作制御の設計～検証）～休日出勤・夜勤無／残業20h～
- 【東京限定】年齢不問×スキル不問／業務・基幹系アプリ開発プロジェクト
- 【中野】エンジニア（官公庁関係の運用保守） ～研修制度・福利厚生充実～【機電】
- CADを使用した設計経験（AutoCADなど）/筐体設計経験者歓迎 (常用型派遣)
- 【東北エリア】電気電子系エンジニア職（回路設計/制御設計）
- 【東北エリア】システム/アプリ開発プロジェクト～20代～60代まで幅広く活躍中/リモート相談可能～
- 【北信越エリア】電気電子系エンジニア職（回路設計/制御設計）
- 【北信越エリア】システム/アプリ開発プロジェクト～20代～60代まで幅広く活躍中/リモート相談可能～
- 【北関東エリア】業務系・基幹系システム/アプリ開発プロジェクト～20代～60代まで幅広く活躍中
- 【北海道・東北エリア】業務系・基幹系システム/アプリ開発プロジェクト～20代～60代まで幅広く活躍中
- 【東海エリア】業務系・基幹系システム/アプリ開発プロジェクト～20代～60代まで幅広く活躍中
- 【九州エリア】業務系・基幹系システム/アプリ開発プロジェクト～20代～60代まで幅広く活躍中
- 【RPA開発/ロボット開発】デジタル化推進・保守業務◆リモート可／研修充実◆
- 【静岡】デジタル回路・基盤設計/評価
- 【三重】デジタル回路・基盤設計/評価
- 【東京都/品川】インフラエンジニア【運用保守からスタート】※首都圏想定※
- 【テスター歓迎】アプリエンジニア ◆テスト業務からのキャリアアップを応援します／リモート可◆
- 【神奈川】Androidソフト開発 ～業界トップクラスの案件数でスキルアップ可／正社員／福利厚生◎～
- 【横浜】SSD製品用ツール（SSD Utility）評価業務※住宅手当など福利厚生◎【機電】
- 【関東】インフラエンジニア／運用・保守 ※官公庁系プロジェクトあり／福利厚生充実◎【機電】
- 東京】サービス運用作業 ～業界トップクラスの案件数でスキルアップ可／正社員【機電】
- 【第二新卒歓迎】ヘルプデスク ◆在宅勤務可／研修充実◆
- 【東京・神奈川】システム開発・運用・保守 ～リモートワーク相談可／研修制度・福利厚生充実～
- 【第二新卒歓迎】ヘルプデスク ◆在宅勤務可／研修充実◆
- 【第二新卒歓迎】ヘルプデスク ◆在宅勤務可／研修充実◆
- 【第二新卒歓迎】ヘルプデスク ◆在宅勤務可／研修充実◆
- 【東海エリア/デジタル回路・基盤設計/評価】今までの豊富なご経験を活かし、ご活躍をいただけないでしょうか？
- 【勤務地相談可能/デジタル回路・基盤設計/評価】今までの豊富なご経験を活かし、ご活躍をいただけないでしょうか？
- 【愛知】デジタル回路・基盤設計/評価
- 【テスト設計経験者】WEBサイトのテスト設計実行（BtoB）／残業20H程度◆
- 【東京・神奈川】システム開発・運用・保守 ～リモートワーク相談可／研修制度・福利厚生充実～
- 【フルリモート可】IT業務改善コンサルタント◆OSTグループの受託部門／ローコード・ノーコード
- 開発ポジションサーチ／年収450万～／Web・業務系・パッケージ開発◆案件数業界トップ級※CU-3
- 【東京】ITエンジニア※PG、運用保守など／住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制
- 【COBOL】金融業界向け開発エンジニア（東京）
- 手厚いキャリアアップ支援!/社内制度を活用し、ご希望のキ ャリアへのチャレンジが可能
- 手厚いキャリアアップ支援!/社内制度を活用し、ご希望のキ ャリアへのチャレンジが可能
- 手厚いキャリアアップ支援!/社内制度を活用し、ご希望のキ ャリアへのチャレンジが可能
- 手厚いキャリアアップ支援!/社内制度を活用し、ご希望のキ ャリアへのチャレンジが可能
- 【東京・港区】Javaプログラマー ～業界トップクラスの案件数～
- 【オープンポジション】開発エンジニア~在宅勤務可/福利厚生充実/教育制度充実/OSTグループ
- 【千葉／ハイキャリア】アプリエンジニア ／顧客向けネットワーク提案・要件定義・設計・構築業務◆
- 【オープンポジション】開発エンジニア~在宅勤務可/福利厚生充実/教育制度充実/OSTグループ
- 【言語不問】アプリエンジニア ◆リモート可／研修充実◆
- 【言語不問／土日祝休み】アプリエンジニア ◆リモート可／研修充実◆
- 【夜勤なし／言語不問】アプリエンジニア ◆リモート可／研修充実◆
- 【テスト経験歓迎】購買管理・在庫管理モジュールのテスト（BtoB）／残業20H程度◆
- 【埼玉／大宮】アプリケーション開発エンジニア
- 【横浜】アプリエンジニア（開発） ～稼働率94％／顧客向けWebアプリ・AI・基幹システム◆
- 【埼玉／大宮】アプリケーション開発エンジニア
- 【埼玉／大宮】アプリケーション開発エンジニア
- 【千葉】アプリ開発エンジニア ◆残業20時間／研修充実◆国内最大級エンジニア企業
- 【北海道で働ける】半導体試作エンジニア／前職給与保証／大手メーカー×最先端案件でキャリアアップ
おすすめ検索条件
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