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2026/02/24 更新
未踏の領域へ挑戦！経営管理領域の新規事業立ち上げ、攻めの企画・開発をリードする開発責任者候補を募集！！
＜Mission＞ 私たちのミッションは「Dig the Potential テクノロジーで、企業の成長可能性を掘り起こす。」です。 企業の未来は、現場と経営の情報流通にかかっています。現場の声が経営に届かなければ、経営は間違った意思決定をします。逆に、経営の意思決定は、現場に正しく届かないと、事業を加速することができません。 そのボトル... もっと見る
DIGGLE 株式会社
設立年月日 2016年06月
従業員数 75人
平均年齢33.3歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- フルリモート
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 服装自由
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
条件に合ったDIGGLEの他の求人（15件）
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- 【経営管理SaaS】経営の意思決定を後押しする、フィールドセールス募集！！
- 【経営管理SaaS】予実管理×カスタマーサクセスで顧客の価値を最大化！
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- イベントマーケティング
- デジタルマーケティング
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2026/01/16 更新
【シニア・ストラテジック・プロデューサー】データ×事業×組織を統合しEC成長を主導する上級ポジション
◆募集背景 ECは「検索して買う」から、SNS・動画・AIによって“出会って買う”時代へ急速に移行しています。 広告最適化やページ改善だけでは成果がつくれない今、商品企画・価格・広告・レビュー・配送まで、購買体験そのものを統合し設計できる企業が求められています。 当社は広告や制作に留まらず、ECバリューチェーン全体を一気通貫で支援するモデルを... もっと見る
株式会社 いつも.
設立年月日 2007年02月
従業員数 299人
平均年齢31.8歳
- 職種
- 専門職（金融/不動産/コンサルタント/士業）
- >
- その他コンサル・専門職関連
- 業界
- コンサルティング・リサーチ
- >
- 経営/ビジネスコンサルティング・シンクタンク
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- クライアントワーク
- カジュアル面談歓迎
- 上場
条件に合ったいつも.の他の求人（11件）
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- 【ライバー・グロースマネージャー候補】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラチナ企業100選選出
- 【バックオフィス管理者候補／フルフィル】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラチナ企業100選選出
- 【経理リーダー候補】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラチナ企業100選選出
- 【TikTok Shop × デジタルマーケティング事業開発・運用マネージャー】国内屈指のD2C支援企業／日経「プラチナ企業100選」選出
- 【AIXプロジェクト】ソーシャルコマース×AI活用推進マネージャー候補（国内屈指のTikTok Shop支援実績）
- 【オープンポジション/ECグロースプランナー・PM】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラチナ企業100選選出
2025/09/02 更新
【プロジェクトマネージャー】最先端事業のマネジメントに挑戦！Fintech新規事業／DX推進
【概要】 ■Fintech新規事業の開発プロジェクトのマネージメント ■クライアントのDX推進プロジェクトのマネージメント 【具体的内容】 ■スクラッチ開発の場合、システムのグランドデザイン構築/要件定義/設計/開発/テスト全工程に携わり、管理、開発工程をメインに担当いただきます。 ■パッケージ導入の場合、業務とパッケージ機能のFit&G... もっと見る
グローシップ・パートナーズ 株式会社
設立年月日 2016年07月
従業員数 50人
平均年齢30.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロジェクトマネージャー（PM）・リーダー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ITコンサルティング
- 転勤なし
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったグローシップ・パートナーズの他の求人（13件）
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- 【DXエンジニア】スキルを活かして最先端事業に挑戦！DX推進を実現
- 【インフラエンジニア】スキルを活かして最先端事業に挑戦！AWS/Azure/OCIの設計・構築
- 【WEBデザイナー】クライアントWEBサイト／自社HPのWEBデザイン責任者を募集！
- 【採用企画・採用広報】裁量あるポジションで採用全体のブレーンとして広く活躍／戦略人事／リーダー候補
- 【マーケティング・広報】自社サービスのプロモーション・PR／裁量あるポジションで広く活躍／リーダー候補
- 【販促クリエイティブ】販促媒体のデザイン・ライティング／様々なクリエイティブにも携われる
- 【広報】自社および自社サービスの広報／広報戦略から実行に携われる／スキルアップ／自由で裁量の大きい環境で活躍
- 【Webライター】オウンドメディアの企画～取材・執筆
2026/03/25 更新
プロダクトセキュリティエンジニア募集 | 世界190カ国・70万人の知見を繋ぐプラットフォーム。DevSecOpsの推進や脆弱性診断の自動化、生成AI活用の安全担保をリード【裁量労働制・リモート可】
◾️業務内容 ビザスクのプロダクト全般におけるセキュリティ向上を担っていただきます。開発チームへのコンサルティングからクラウド基盤の保護、インシデント対応まで、幅広い領域で技術的リーダーシップを発揮していただきます。 1. 社内セキュリティコンサルティング 開発エンジニアに対し、技術的観点からアドバイスやレビューを実施し、ベストプラクティスを... もっと見る
株式会社 ビザスク
設立年月日 2012年03月
従業員数 520人
平均年齢31.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったビザスクの他の求人（10件）
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- 【コーポレートセキュリティエンジニア】国内最大級のナレッジプラットフォームを持つ「ビザスク」で仲間と組織の成長をセキュリティ面から支える【副業/リモートOK】
- 【シニアプロダクトマネージャー（責任者候補）】国内最大級のナレッジプラットフォームを持つ「ビザスク」の開発を推進する【副業/リモートOK】
- AI・検索エンジニア募集｜世界7拠点、70万人の知見をつなぐプラットフォーム。ビジネスサイドと並走し、検索精度の向上や生成AIを活用した新機能開発をリード【裁量労働制・リモート可】
- 【バックエンドエンジニア（グローバル事業）】グローバルに展開中のtoB向け自社サービス「ビザスク」の開発を担当【副業/リモートOK】
- 機械学習エンジニア募集 | 70万人の知見をAIで繋ぐグローバルプラットフォーム。日英両言語を駆使し、生成AI活用や検索・レコメンド精度の向上をリード。大規模な技術刷新を推進【裁量労働制・リモート可】
2026/03/18 更新
【ブランドマネージャー】統合マーケ×クリエイティブ統括 | 全社基幹領域
【サービスの想い】 私たちは、ブランドの力で新卒市場を変革することを目指しています。 思想や世界観を語るだけではなく、利用率や獲得数といった成果にも徹底的に向き合う。 短期の最適化より、長期の競争優位を選ぶ。 そのために、ブランドを磨きながら、数字で証明し続ける環境です。 【仕事概要】 新卒サービスにおけるブランドのクリエイティブ設計を... もっと見る
株式会社 ワンキャリア
設立年月日 2015年08月
従業員数 245人
平均年齢30.3歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- マーケ・広告宣伝・販促・PR
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス（紹介/派遣/教育/研修）
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
条件に合ったワンキャリアの他の求人（41件）
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- 【CHRO室】人事戦略・組織戦略企画｜300名→1000名の組織急拡大を牽引！
- 【エンジニアリングマネージャー】組織づくりをリードしキャリアデータプラットフォームの確⽴を目指す
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- 【BtoBマーケティング】SQL創出とリード品質改善の実行責任者
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- 【UI/UXデザイナー/中途事業】ユーザーに寄り添い、就活・採用の課題を解決するプロダクトを作る
- 【投資・M＆A推進担当】経営直下でワンキャリアグループ拡大を牽引するメンバーを募集
- 【カスタマーサクセス/マネージャー候補】データ活用でクライアントの新卒採用を支援
- 【コーポレートエンジニア】急成長を支えるコーポレートIT環境強化をお任せします
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- 【SRE】キャリアデータプラットフォームの信頼性維持とインフラ基盤のアップデートを支える
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- 【マーケター】中途採用市場を変える新規事業における企画・推進をお任せします
- 【中途エンジニア採用】売上高40%成長HRTech企業の開発組織強化を牽引！
- 【リードプロダクトマネージャー/新卒事業】日本の仕事選びを変える本質的なプロダクトづくりをリード
- 【事業企画・管理】+40%成長を継続するHRスタートアップの事業成長の「OS」を構築する責任者
- 【プロジェクトマネージャー】動画・イベントで新規事業を加速するプロデューサー (中途事業)
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- 【営業企画】+40%成長を継続するHRスタートアップの営業企画職/役員直下
- 「認知マーケのスペシャリスト」OOH×SNS×YouTubeの統合プロデューサー。マルチチャネル戦略のプロジェクトマネジメント (中途事業)
- 【新規事業開発/マーケ】幅広い領域で事業成長を牽引するリーダー候補 (中途事業)