2025/04/10 更新
【サプライチェーン業務企画】家具と家電のレンタル・サブスクの物流・倉庫体制を一緒に作りませんか？
「『暮らす』を自由に、軽やかに」というビジョンを達成するため、サービス全国展開に向けたロジスティクス戦略の設計および遂行、サプライチェーンマネジメントをお任せいたします。 ▼具体的には ・SCM戦略立案、拠点立上げ計画立案 ・物流に関するKPI管理 ・クリーニングリペア等も含むオペレーションインフラを活用した新規事業 ・リユース品、リサイクル... もっと見る
株式会社 クラス
設立年月日 2018年04月
従業員数 137人
平均年齢37.4歳
- 職種
- アシスタント・事務職・オフィスワーク
- >
- 物流管理・貿易事務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
条件に合ったクラスの他の求人（23件）
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- 【コーポレート部長候補】上場に向けた業務・企業フェーズに参画しませんか？
- 【CMO/COO候補】家具と家電のレンタル・サブスク事業で新たな文化を創造しませんか！
- 【オープンポジション】家具と家電のレンタル・サブスク事業！新しい暮らしのスタイルを一緒につくりませんか？
- 【事業・業務企画】家具と家電のレンタル・サブスク事業でご経験を活かしませんか？
- 【経営企画】家具と家電のレンタル・サブスク事業でご経験を活かしませんか？
- 【オープンポジション（CTO候補）】家具と家電のレンタル・サブスク事業！新しい暮らしのスタイルを一緒につくりませんか？
- 【新規事業開発】家具シェアリングサービス運営ベンチャー企業！新しい暮らしのスタイルを一緒につくりませんか？
- 【マーケティングマネージャー】家具と家電のレンタル・サブスク事業で新たな文化を創造しませんか！
- 【コーポレートPR・IR】上場準備中の家具サブスク！持たない文化を一緒に創りませんか？
- 【法人営業マネージャー候補】家具と家電のレンタル・サブスク事業！新しい暮らしのスタイルを一緒につくりませんか？
- 【物流オペレーションリーダー】家具と家電のレンタル・サブスク事業の物流体制を一緒に作りませんか？
- 【家電リペアスタッフ】家具と家電のレンタル・サブスクのビジネスモデルを一緒に作りませんか？
- 【インテリアコーディネーター】家具と家電のレンタル・サブスク事業！新しい暮らしのスタイルを一緒につくりませんか？
- 【バックオフィス担当】家具と家電のレンタル・サブスク事業。上場に向けた法務の立ち上げに参画しませんか？
- 【リペアリーダー】家具と家電のレンタル・サブスク事業のビジネスモデルを一緒に作りませんか？
- 【オフィスデザイナー】家具と家電のレンタル・サブスク事業！新しい暮らしのスタイルを一緒につくりませんか？
- 【コンテンツマーケター】家具シェアリングサービス運営ベンチャー企業！法人向けの新事業を一緒につくりませんか？
- 【法人企画営業】家具と家電のレンタル・サブスク事業！新しい暮らしのスタイルを一緒につくりませんか？
2025/07/18 更新
【IoT導入PM】働き方を変えるDXスタートアップで、事業開発や大規模プロジェクトの導入を推進する責任者/マネージャー候補を募集中！
【企業概要】 ビットキーは、暮らす街・働く街をより良くするために、最先端IoTプロダクトを活用したサービス提供を行っています。 スマートロック「bitlock」を中心に展開しており、「つなげよう。人は、もっと自由になれる」というミッションを実現するため、住む場所・働く場所のアップデートに加え、世の中の課題解決に向けて動いています！ 【募集背景... もっと見る
株式会社 ビットキー
設立年月日 2018年05月
従業員数 226人
平均年齢33.0歳
- 職種
- 営業職
- >
- カスタマーサクセス
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったビットキーの他の求人（10件）
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- 【東京／営業マネージャー候補】創業から5年で企業評価額700億円超！最先端IoTプロダクトを活用した事業開発・セールスメンバーを募集！
- 【エンタープライズセールス】人の暮らしを変えるIoTスタートアップで、事業開発や営業戦略をリードする責任者/マネージャー候補を募集中！／フレックス・リモートOK
- 【Flutter】テックリード／人の暮らしを変えるモバイルエンジニア！ 累計資金調達300億円のネクストユニコーン企業
- 【Kotlin】働き方の常識を変える Android アプリ開発チームの立ち上げメンバーを募集中！累計資金調達300億円のネクストユニコーン企業
- ＜リードリクルーター＞急成長スタートアップで「体験」にこだわる採用をしてみませんか？【2018年創業/累計調達額300億円超】
2026/05/13 更新
【人材紹介事業／マネージャー候補】CA経験者｜年休125日｜建設業界特化｜インセン有｜社長直下で事業を共に立ち上げる！
新規事業として社長直下で立ち上げている ■業務内容 入社後はプレイヤーとして売上をつくりつつ、採用・育成にも関わっていただき、将来的に事業責任者・チームリーダーとして事業統括をお任せしたいと考えています。 ・紹介先企業の商談、契約 ・契約企業への求職者の紹介 ・求職者との面談を通じたマッチング業務 ・事業部全体のKPI管理 ・社内... もっと見る
株式会社 アズライト
設立年月日 2014年04月
従業員数 65人
平均年齢29.0歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス（紹介/派遣/教育/研修）
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
条件に合ったアズライトの他の求人（25件）
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- 【キャリアアドバイザー】未経験OK｜新規営業ナシ｜インセン有｜建設業界特化｜年休125日｜社長直下で事業を共に立ち上げる！
- 【キャリアアドバイザー】未経験OK｜新規営業ナシ｜インセン有｜建設業界特化｜年休125日｜社長直下で事業を共に立ち上げる！
- 採用特化の専門チームが急拡大！2年で40名→80名へ急拡大するチームを担うマネジメント人材へ。
- 採用特化の専門チームが急拡大！2年で40名→80名へ急拡大するチームを担うマネジメント人材へ。
- 採用特化の専門チームが急拡大！2年で40名→80名へ急拡大するチームを担うマネジメント人材へ。
- 採用特化の専門チームが急拡大！2年で40名→80名へ急拡大するチームを担うマネジメント人材へ。
- HR業界の「課題解決」にマジで向き合う150％成長のチームを、マネージャーとしてさらに拡大させる！
- HR業界の「課題解決」にマジで向き合う150％成長のチームを、マネージャーとしてさらに拡大させる！
- 【インサイド・フィールドセールス】未経験OK｜年休125日｜役員直下｜集客・DX・AI活用まで150超のサービスで「採用の課題解決」を実現する！
- 【インサイド・フィールドセールス】未経験OK｜年休125日｜役員直下｜集客・DX・AI活用まで150超のサービスで「採用の課題解決」を実現する！
- 【事業推進・企画】未経験・第二新卒歓迎｜AI・RPA・業務効率化｜年休125日｜組織の事業課題をAI・RPAで解決する！
- 【事業推進・企画】未経験・第二新卒歓迎｜AI・RPA・業務効率化｜年休125日｜組織の事業課題をAI・RPAで解決する！
- 【採用戦略コンサルタント】新規営業ナシ｜業界未経験OK｜役員直下｜年休125日｜集客・DX・AI活用まで幅広い提案で「採用の課題解決」を実現！
- 【採用戦略コンサルタント】新規営業ナシ｜業界未経験OK｜役員直下｜年休125日｜集客・DX・AI活用まで幅広い提案で「採用の課題解決」を実現！
- 【HRパートナー】新規営業ナシ｜業界未経験OK｜役員直下｜年休125日｜集客・DX・AI活用まで幅広い提案で「採用の課題解決」を実現！
- 【HRパートナー】新規営業ナシ｜業界未経験OK｜役員直下｜年休125日｜集客・DX・AI活用まで幅広い提案で「採用の課題解決」を実現！
- 【HRパートナー】人材業界出身者向け｜新規営業ナシ｜役員直下｜会社に決められたサービス売りじゃない！集客・DX・AI活用まで幅広い提案で真の「採用の課題解決」を！
- 【HRパートナー】人材業界出身者向け｜新規営業ナシ｜役員直下｜会社に決められたサービス売りじゃない！集客・DX・AI活用まで幅広い提案で真の「採用の課題解決」を！
- 【インサイド・フィールドセールス】未経験OK｜年休125日｜役員直下｜集客・DX・AI活用まで150超のサービスで「採用の課題解決」を実現する！
- 【インサイド・フィールドセールス】未経験OK｜年休125日｜役員直下｜集客・DX・AI活用まで150超のサービスで「採用の課題解決」を実現する！
2026/05/15 更新
【AI駆動開発】【バックエンド】生成AI活用｜チームアサイン◎｜残業月0~8h
【「AI駆動開発」へ舵を切ります！】 単なる技術提供にとどまらず、 AIを駆使した「価値創造」へ。 ワクトはビジネスモデルそのものを変革し、未来の社会インフラを支える存在を目指します。 AIを使い倒して、エンジニアの限界を超えていく。 AI駆動開発への舵切りを、あなたの手で加速させませんか？ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ... もっと見る
株式会社 ワクト
設立年月日 2011年10月
従業員数 77人
平均年齢32.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- 業務委託契約可
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったワクトの他の求人（13件）
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- 【AI駆動開発】【Kotlin/Swift】年収：700~1300万円｜日本有数エンジニアファーストな会社で自分の想いを優先した働き方をしよう＊
- 【AI駆動開発】【バックエンド】チームアサイン◎生成AI活用/残業月0~8h
- 人のキャリアに寄り添うITキャリアコンサルタント募集！人と企業を繋げる架け橋へ＊
- 【AI駆動開発】【プライム上場グループ×ホワイト企業認定】安定基盤でチャレンジしたいエンジニア募集！年間休日125日／残業月8h以内
- 【AI駆動開発】【プライム上場グループ×ホワイト企業認定】30代執行役員在籍！ベンチャー企業ならではの裁量やスピード感で働くエンジニア募集
- 【AI駆動開発】「日本一働きがいのある会社」を一緒に創る｜30代執行役員も在籍◎上場グループ×挑戦環境で事業を動かすエンジニア募集
- 【AI駆動開発】【PL未経験者OK！】プライム上場グループで上流工程に挑戦！生成AI活用◎複数案件をリードしキャリアアップを実現
- 【AI駆動開発】【PM未経験者OK！】プライム上場グループで上流工程に挑戦！生成AI活用◎複数案件をリードしキャリアアップを実現
2025/11/28 更新
業界特化型SaaSをリード！SaaSカスタマーサクセス ／チームリーダー候補
▼カスタマーサクセス担当として求められる業務 ・顧客の利用開始に向けたオンボーディング ・顧客の経営陣とプロワン導入における目標を握り、KPIに落とす ・顧客業務を深く理解し、プロワンの最適な運用フローの提案 ・顧客経営陣と目標への到達度を共有し、導入価値を実感をする機会を創出し、目標達成へのロードマップ、ネクストステップを合意する ・アップ... もっと見る
株式会社 ミツモア
設立年月日 2017年02月
従業員数 300人
平均年齢32.0歳
- 職種
- 営業職
- >
- カスタマーサクセス
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 服装自由
- 多国籍な職場
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
条件に合ったミツモアの他の求人（30件）
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- 【ソリューションエンジニア】国内唯一Vertical SaaS「プロワン」を運営｜住友林業・東京ガスなど大手が導入！｜フルリモート×フレックス｜技術で顧客課題を解決する
- 国内唯一Vertical SaaS テクニカルPdM
- 【現場から経営まですべてをつなぐ業界唯一のプロダクト】エンプラ向けSaaS導入支援を加速するプロジェクトマネージャーを募集！
- 日本最大級のサービス「ミツモア」と国内唯一のVertical SaaS「プロワン」のデータ基盤を担うシニアデータエンジニア
- AIエージェント×ソフトウェアエンジニア｜日本最大級のサービス「ミツモア」と国内唯一のVertical SaaS「プロワン」を運営｜CTO多数在籍の開発環境
- 国内唯一Vertical SaaSのシニアPdM募集｜住友林業・東京ガスなど大手が導入！｜週4リモート×フレックス
- 国内唯一Vertical SaaSのミドルPdM募集｜住友林業・東京ガスなど大手が導入！｜週4リモート×フレックス
- 国内唯一Vertical SaaSのQAエンジニア募集｜住友林業・東京ガスなど大手が導入！｜週4リモート×フレックス
- シニアWebアプリケーションエンジニア｜日本最大級のサービス「ミツモア」と国内唯一のVertical SaaS「プロワン」を運営｜CTO多数在籍の開発環境！
- データ基盤で事業成長を加速！リーダー候補のデータエンジニア募集
- 【アドストラテジスト_責任者候補】業界唯一のVertical SaaS | 600以上のカテゴリを扱う運用職
- 技術と組織をつなぐ！エンジニアリングマネージャー・EMを募集／部長候補
- 【BtoBマーケ／リード創出〜ナーチャリングまで】国内唯一Vertical SaaS｜仕組みをゼロから作り、ファネル全体を見渡せる環境｜フレックスで柔軟な働き方◎
- 開発組織をスケールさせるVPoE募集！戦略×技術で成長を牽引
- 業界特化型SaaSをリード！プロダクトマネージャー／シニア・リーダー候補
- 事業成長のカギを握るUX戦略！リードプロダクトデザイナー募集
- 国籍なエンジニアチームと共に、プロダクトと組織の品質基準をゼロから再定義するQA募集
- 【国内最大級サービス「ミツモア」広告運用リーダー候補】インハウス×600商材｜月間予算5,000万〜1億｜フレックスで働き方に柔軟な環境◎
- 急成長スタートアップ／英語活用 Webアプリケーションエンジニアを募集！
- ◢◤SaaSマーケティング_部長候補◢◤1.5倍以上拡大するマーケティング組織を牽引｜革新的な認知拡大と顧客獲得｜Vertical SaaS｜累計資金調達額55億円以上｜フレックス×リモートOK
- 業界特化型SaaSをリード！プリセールス募集！
- 業界革新をリード！フィールドセールス （プロワン事業）
- 【現場から経営まですべてをつなぐ業界唯一のプロダクト】SaaSプロダクトマネージャ―を募集！
- 【広告運用_リーダー候補】業界唯一のVertical SaaS｜600以上のカテゴリを扱う｜効果を事業成長で体感できます！
- ユーザー体験を進化させる！プロダクトデザイナー募集
2026/04/02 更新
急成長を続けるクラシルで組織作りを担う人事企画マネージャーを募集！
◆仕事概要 人事企画として、クラシルのVISION「BE THE SUN」を実現する組織を作りを推進します。現状の課題抽出から様々な施策を立案し、経営陣・事業部メンバーと協働しながら実行・振り返り・改善までを担っていただきます。 ◆具体的な業務の例 - 理想の組織づくりに関する中長期のロードマップ策定・経営合意 - 主に下記の中から一部領域... もっと見る
クラシル株式会社（旧名：dely株式会社）
設立年月日 2014年04月
従業員数 200人
平均年齢30.8歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったクラシル株式会社（旧名：dely株式会社）の他の求人（14件）
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- 1,000万DL突破の『レシチャレ』から生まれた新規事業を牽引し、提携メディアの収益最大化を支援するメディアコンサルタントを募集！
- 【戦略立案〜実行まで一気通貫】1,000万DL突破『レシチャレ』発の新規事業をグロースさせるインハウスマーケター募集！
- 国内最大級の節約アプリ「レシチャレ by クラシル」のフルサイクル開発担当を募集！
- 国内最大級の食と買い物のプラットフォーム「クラシル」のiOSエンジニアを募集！
- クラシルプラットフォームの共通基盤を支えるSREを募集！
- 国内最大級の食と買い物のプラットフォーム「クラシル」のバックエンドエンジニアを募集！
- 国内最大級の食と買い物のプラットフォーム「クラシル」のAndroidエンジニアを募集！
- クラシル注力事業／小売企業向けSaaSのセールスメンバーを募集！
- 学歴・業界・経験不問！未経験からマーケティングスキルを身につけ、新しいキャリアを築きたい方を募集！
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