- 転職・求人サイトGreen
- 年収で探す
- 年収550万以上の求人
- 360ページ目
2025/08/08 更新
\希望案件保証&勤務地確約/《プロジェクトリーダー》【リモート相談可/充実の働きやすさ/抜群の安定基盤】麻生グループ◎20代~60代まで年齢問わず活躍できる環境
首都圏(東京、神奈川、埼玉、千葉)の大手クライアント企業にてプロジェクトに従事いただきます。 ご希望やスキルに合わせてアサインは決定いたします。 【ポジションの魅力】 ★希望案件保証&勤務地確約 ★リモート相談可 ★多彩なキャリア形成が可能 ★抜群のワークライフバランス ★豊富な福利厚生 ★創業153年の安定基盤 【具体的な仕... もっと見る
株式会社 アソウ・アルファ
設立年月日 1995年09月
従業員数 955人
平均年齢29.2歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- プロジェクトマネージャー(PM)・リーダー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- リモート勤務の相談可
- クライアントワーク
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
条件に合ったアソウ・アルファの他の求人(31件)
- もっと見る
- 【インフラエンジニア】クライアント案件の設計、構築、運用/多様な業界の幅広いプロジェクト/月平均残業14H/安定の麻生グループ
- 【自社開発・受託開発部門】サーバーエンジニア(熊本勤務)2022年から始動した「熊本R&Dセンター」で活躍!/安定の麻生グループ
- ◤開発エンジニア/プログラマー◢スキルUPと年収UPを叶える◎リモート相談可◎月1面談で安心のフォロー体制
- ◤開発エンジニア/プログラマー◢スキルUPと年収UPを叶える◎UIターン支援中◎150年以上続くグループでAIや先端自社開発にも挑戦◎月1面談で安心のフォロー体制
- \希望案件保証&勤務地確約/《SE募集》【リモート相談可/充実の働きやすさ/抜群の安定基盤】麻生グループ◎20代~60代まで年齢問わず活躍できる環境
- \希望案件保証&勤務地確約/《インフラエンジニア》【リモート相談可/充実の働きやすさ/抜群の安定基盤】麻生グループ◎20代~60代まで年齢問わず活躍できる環境
- 《開発エンジニア》安定した環境で技術継承&後進育成にも関われる◆ 50代~60代のベテランエンジニアが活躍中!技術力を活かして希望のプロジェクトにアサイン◎再雇用制度あり
- 【AI活用×システムエンジニア】自社内開発あり!安定基盤でスキルアップ挑戦! 30代~40代活躍中!(正社員採用)
- 【AI活用×システムエンジニア】自社内開発あり!安定基盤でスキルアップ挑戦! 30代~40代活躍中!(正社員採用)
- 【AI活用×システムエンジニア】自社内開発あり!安定基盤でスキルアップ挑戦! 30代~40代活躍中!(正社員採用)
- システムエンジニア:開発案件多数<エンジニアファースト>チャレンジポストでスキルUPとキャリアUPを応援◎150年以上続くグループでAIや先端自社開発にも挑戦◎月1面談で安心のフォロー体制
- 【インフラエンジニア】/多様な業界の幅広いプロジェクトで活躍可能/安定の麻生グループ
- ◤自社開発・受託開発部門◢システムエンジニア(リーダー候補)2022年から始動した「熊本R&Dセンター」で活躍!/リモート相談可/安定の麻生グループ
- 【長崎】半導体装置メンテナンス業務※請負現場※/幅広い製造工程で活躍可能/UIJターンサポートします
- 【京都】フィールドエンジニア(半導体装置メンテナンス)/多様な業界の幅広いプロジェクトで活躍可能/安定の麻生グループ
- 【熊本】半導体エンジニア/多様な業界の幅広いプロジェクトで活躍可能/UIJターンサポートあり
- <エンジニアファースト>チャレンジポストでスキルUPとキャリアUPを応援◎150年以上続くグループでWeb・オープン系のアプリ・システム開発を中心にさまざまな案件にチャレンジ/上流工程のプロジェクトも多数で、あなたのスキルアップをサポート
- <エンジニアファースト>チャレンジポストでスキルUPとキャリアUPを応援◎150年以上続くグループでAIや先端自社開発にも挑戦◎月1面談で安心のフォロー体制
- <エンジニアファースト>チャレンジポストでスキルUPとキャリアUPを応援◎150年以上続くグループでAIや先端自社開発にも挑戦◎月1面談で安心のフォロー体制
- ◤開発システムエンジニア◢リモート相談OK◎平均残業15H以下!月1面談で安心のフォロー体制
- 【長崎】システムエンジニア<エンジニアファースト>キャリアもプライベートも諦めない◎150年以上続くグループでAIや先端自社開発にも挑戦◎月1面談で安心のフォロー体制
- ◤熊本:開発システムエンジニア◢ワークライフバランスを整えながら働く◎先端自社開発にも挑戦◎UIターン支援有り◎月1面談で安心のフォロー体制
- 【インフラエンジニア】/多様な業界の幅広いプロジェクトで活躍可能/安定の麻生グループ
- 【インフラエンジニア】/多様な業界の幅広いプロジェクトで活躍可能/安定の麻生グループ
- 【インフラエンジニア】/多様な業界の幅広いプロジェクトで活躍可能/安定の麻生グループ
- 【インフラエンジニア】クライアント案件の設計、構築、運用/多様な業界の幅広いプロジェクト/月平均残業14H/安定の麻生グループ
2026/01/21 更新
電話の自動応答サービス「AIコンシェルジュ」のソフトウェア開発担当として事業を牽引したい方を募集!/USEN&U-NEXT GROUP/TACT
労働人口の減少を背景に、多くの企業で人手不足や業務効率化が経営課題となっています。 私たちが開発する電話自動応答サービス「AIコンシェルジュ」は、 この課題を解決する手段として多くの企業に導入いただき、事業は前年比150%で成長しています。 この事業成長に伴い、急増するお客様のご要望に技術的な側面から応え、 サービスの品質をさらに向上させる必要... もっと見る
U-NEXT HOLDINGS
設立年月日 2009年02月
従業員数 4888人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- システム開発(汎用系)
- 業界
- その他
- >
- その他業界
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったU-NEXT HOLDINGSの他の求人(15件)
- もっと見る
- 電話の自動応答サービス「AIコンシェルジュ」のインフラエンジニアとして事業を牽引したい方を募集!/USEN&U-NEXT GROUP/TACT
- 社会貢献を実感!大手企業の「脱炭素経営」を支援するコンサルティング営業<USEN&U-NEXT GROUPの再エネ事業/業界未経験歓迎/資格取得支援あり>
- USEN&U-NEXT GROUP ペイメントソリューション提案営業 ~フレックス導入!・年間休日120日以上・福利厚生充実~
- 店舗物件向けコンサル~不動産関連新規事業/リモート直行直帰OK/残業月25h程度~
- 決済サービス「USEN PAY」のソリューション提案営業/リモート直行直帰OK/残業月25h程度~
- AWS・Azure・GCPのクラウドエンジニア【東京本社/フレックス/リモート/20〜30代を中心に在籍】
- 【家賃保証事業】U-NEXTグループが提供|家賃保証サービスの入居審査業務
- 【家賃保証事業】U-NEXTグループが提供|家賃保証サービスの契約業務
- 決済サービス「USEN PAY」のフロントエンドエンジニア|フレックス・リモートワーク制度
- プライム上場G×通信エネ領域|USEN&U-NEXT GROUPで描く、営業の新しいキャリア