有価証券報告書作成実務の年収500万以上の求人・採用情報

• 500万円〜600万円
  
• 東京都

『スタディサプリ』や『楽天レシピ』等の大手企業向けのWeb制作実績も多数あり、顧客との直接取引も多い当社において、法人営業を行っていただきます。 経験によってはマネージャー候補として営業数字の管理や人材育成もお任せいたします。 また、お客様の課題とニーズを汲み取って、企画～制作～運用までを自社内のディレクター、デザイナーとともに実行していただきます... もっと見る

• 350万円〜700万円
  
• 京都府

☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ WEB/SNS広告を始めとするクライアントのWEBマーケティング支援 BtoB / BtoC 問わず様々な業界のクライアントと取引あり ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 【お任せしたい業務】 弊社AdMarket事業部にて、WEB/SNSの広告運用業務をご担当いただきます。... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都
• JavaScript React TypeScript Vue.js

14年以上の実績を持つ自社教育ITサービス（『LearnO』『Pholly』）およびクライアントの大型カスタマイズ案件における、UI/UXデザインからフロントエンド実装までを一気通貫で担当します。 AIツールを開発プロセスに応用し、生産性を最大化しながらプロダクトの価値をスケールさせるフロントエンドエンジニアを募集します。 具体的な業務フェ... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都

豊富なIPおよび多彩な事業を展開するバンダイナムコグループのデジタル事業を主幹する当社で、ゲームプロデューサーやデータマーケティングチームなど社内外関係者と協働しながら、市場トレンドおよび顧客ニーズ分析に基づきIP価値最大化のための最適なマーケティング戦略策定をリード。主に以下の業務を行っていただきます。 ・スマートフォン向けゲームアプリを中心と... もっと見る

• 520万円〜700万円
  
• 京都府
• C C++ JavaScript PHP Java Python AWS PostgreSQL IoT

太陽光をはじめとする再生可能エネルギー関連のシミュレーションソフトウェア開発およびその他の基礎・応用研究をお任せします。 ①ソフトウェアの開発 ・要件定義 ・システム設計 ・仕様書・設計書作成 ・プログラミング ・動作試験　など ②新機能の研究 ・太陽光発電の発電診断システム ・リアルタイム性のある発電予測システム ・農業分... もっと見る

• 450万円〜550万円
  
• 東京都
• Java IoT Salesforce

【業務内容】 基幹システムの本番切替・移行支援をご担当いただきます。 ・本番切替・移行対応 ・顧客向け計画書の作成 ・切替・移行手順書の作成 ・移行推進業務 ・関係者との各種調整 ★ポイント ・基幹システムの本番切替・移行を中心とした長期案件 ・Java開発経験に加え、移行計画・手順書作成経験を活かせるポジション ―... もっと見る

• 450万円〜
  
• 大阪府

■ ClassLabについて AIネイティブ開発で不動産4,000社超のDXを加速する急成長企業です。Claude CodeとGitHub Copilotを全エンジニアが日常的に活用し、AI前提の開発プロセスを実践しています。 年間30万人の新生活をサポートするライフラインプラットフォームを運営。売上成長率192%・従業員150名・IPO準備フ... もっと見る

• 400万円〜500万円
  
• 東京都

実務経験に関わらず、まずは上司やチームメンバーと共に、既存でお取引している企業様へのWeb領域におけるコンサルティングアシスタント、もしくは広告プランナーアシスタントとして携わっていただきます。あなたのスキルや得意分野を活かしながら、段階的に業務範囲を広げ、知識と経験を積んでいける環境を用意します。 具体的には（当社プランナー業務の一例） ・集... もっと見る

• 370万円〜600万円
  
• 岩手県，三重県，長崎県，熊本県

------------------------------------------------------------------------ 半導体製造装置のメンテナンス・保守エンジニア（オープンポジション） 岩手、神奈川、静岡、三重、熊本、長崎など、 全国の主要な最先端半導体工場（大手メーカー）があなたの活躍の舞台です。 これまでのご経験... もっと見る

• 610万円〜800万円
  
• 大阪府

■具体的な仕事内容　 社内におけるコンプライアンス違反を未然に防ぐことや、コンプライアンス意識を 社内全体に浸透させることなどを目的とした業務に幅広く取り組んで頂きます。 労務課内の運営チームと連携の上、会社の拡大に対応できる盤石な組織体制の実現に向けて、全社に働きかけを行って下さい。 ※弊社労務課はグループ4社の労務を一括して担当して... もっと見る