事業推進・損益管理の年収450万以上の求人・採用情報

• 640万円〜903万円
  
• 東京都
• Python AWS Azure PowerShell GCP

既存のICT基盤をベースに業務を維持・最適化しながら、AI技術を積極的に活用した「攻めのコーポレートIT」としての機能を拡充していただきます。 【ICT基盤・セキュリティ】 ・AIネイティブな社内ICT基盤（ID管理、デバイス管理、ネットワーク等）の構築および運用 ・技術革新に対応したセキュリティポリシーの策定およびIT統制・セキュリティ管理... もっと見る

• 450万円〜650万円
  
• 東京都

〈要件定義・仕様設計〉 AIsearchmapを中心とした新規SaaS開発における要件定義・仕様設計 ユーザー課題・事業要件・技術制約を踏まえた機能要件の整理 画面仕様、機能要件、例外ケース、受け入れ条件の具体化 UX担当・エンジニアと連携した仕様上の論点整理 〈開発推進〉 エンジニア・デザイナーと連携した開発推進 開発タスクの分解、... もっと見る

• 1000万円〜1500万円
  
• 東京都

【仕事概要】 本ポジションでは、hokanの保険会社向け新規事業において、保険会社の経営課題を起点とした事業開発、アカウント戦略の立案、大型案件の創出、プロジェクトデリバリーまでを一気通貫でリードしていただきます。 既存事業で培った保険代理店ネットワークや業界知見を最大限に活かしながら、保険会社が抱える代理店管理、業務効率化、ガバナンス強化、顧客体... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都

【業務概要】 SCOグループのマーケティング施策および販促施策が、複数部署を横断しながら円滑に進む状態を、事業企画部の立場から設計・推進いただくポジションです。 単なる進行管理や調整業務ではなく、施策の背景や意図を整理し、関係者を巻き込み、確認フローや業務フローを整えながら、施策が前に進む状態そのものをつくる役割を担っていただきます。 【具体... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 大阪府
• SQL RPG

運送業務を支えるシステムやデータのプラン立案、実行、運用を担当していただきます。 【仕事内容】 ・業務効率化を目的とした新システムの導入・運用管理 ・基幹システムおよびマスター管理の整備・構築 ・システム間の連携環境の構築および連携実現 ・データ活用のためのDB整備・構築および活用の普及 ・ITインフラの整備・運用（ネットワーク・サーバー・... もっと見る

• 700万円〜1197万円
  
• 東京都
• Java Python React AWS MySQL Golang Vue.js PostgreSQL GCP Nuxt.js DDD Fargate

グループ横断の共通基盤や新しい開発チームの立ち上げをリードし、「機敏さと拡張性を兼ね備えたエンジニアリング組織の組成」を実現していただきます。アーキテクチャの改善・プロジェクト推進・人材育成を通じて、事業の成長を支える基盤づくりを担うポジションです。 【技術・開発マネジメント】 ・各事業のビジネス要件を踏まえた技術的実現性の評価・提案 ・シス... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 東京都

【募集背景・ミッション】 当社は現在、グループ全体のバックオフィスを最適化するために、シェアードサービス化（グループ横断のバックオフィス運営）を推進しています。 PMIフェーズ（統合・整備の過渡期）にあり、体制・制度を「これから作っていく」段階です。 本ポジションは、G2所属を前提としつつ、TF/21を含むグループ横断で労務・総務の実務を担い... もっと見る

• 576万円〜811万円
  
• 東京都
• AWS

今回の募集ポジションは「社内SE」です。 当社はAWSや生成AIなど最新技術の導入を積極的に検討し、システムを活用した新規利用者獲得や業務改善を推進しています。介護現場の課題をITで解決し、スタッフの負担軽減と利用者サービスの向上を実現するため、システム開発の中心となるメンバーを募集します。 ＜業務詳細＞ ・業務システムの企画、設計、開発管理... もっと見る

• 510万円〜700万円
  
• 東京都
• AWS

日系グローバル飲料メーカー様の販売管理や調達管理など基幹業務領域のDX推進のPL/SEとして開発およびシステム運用業務を行っていただきます。 一例として以下のようなシステムに携わっていただきます。 ■調達システム、マスタデータ連携中継サーバー、販売管理、ポータルサイト、AWS構築 ■システム開発においては、お客様と直接相対して企画業務から携わ... もっと見る

• 650万円〜750万円
  
• 東京都

事業成長を支える「人と組織」の基盤づくりを担い、 採用・評価・育成・労務を横断して、人事機能全体をマネジメントを担っていただきます。 ■人事チームのマネジメント 人事メンバーの業務マネジメントおよび育成 業務分担・進捗管理、課題整理・改善の推進 チームとしての生産性・専門性向上に向けた体制づくり ■採用戦略の立案、採用業務と統括（新... もっと見る