株式会社ジャパンチケットホールディングス - 2030年の観光立国JAPANに必要とされるサービスECのインフラを提供する
日本の魅力あふれるコンテンツを世界中へ広げる事業をおこなっています。eチケットの企画・開発・販売、インバウンド集客支援など、今後も観光サービスのEC化を拡充します。
【業務内容】 本ポジションでは、日本全国の飲食店・観光施設・体験事業者に対し、インバウンド集客支援を行っていただきます。 Japanticketは、海外OTAや訪日メディアを活用し、日本各地の“体験”を世界中の旅行者へ届けるインバウンド向けプラットフォームです。 海外販路の拡大から販売改善、プロモーション支援までをワンストップで提供し、観光事業者の売上最大化を支援しています。 本募集では、事業拡大に伴い、「新規営業チーム」「既存営業(カスタマーサクセス)チーム」の両ポジションでメンバーを募集しています。 ご経験やご志向に応じて、いずれかのチームへ配属となります。 <新規営業チーム> 新たにJapanticketの導入をご検討いただく観光事業者様に対し、インバウンド市場の動向や海外OTA活用のメリットをご提案し、導入支援を行います。 単なるサービス提案ではなく、「どうすれば海外旅行者に選ばれる体験になるか」をお客様と一緒に考えながら、日本各地の魅力あるコンテンツを世界へ広げていくポジションです。 ▪️主な業務内容 ・観光施設、飲食店、体験事業者への新規提案営業 ・インバウンド市場や海外OTA活用の提案 ・商談〜契約締結までの導入支援 ・商品造成や販売プランの企画提案 ・マーケティング/運用チームとの連携 ・自治体・DMO・観光関連事業者との関係構築 <既存営業(カスタマーサクセス)チーム> 既にJapanticketをご導入いただいているお客様に対し、継続的な売上向上・集客拡大支援を行います。 掲載後のフォローだけではなく、販売データ分析やプロモーション改善、商品企画提案などを通じて、お客様の事業成長に深く伴走するコンサルティング型のポジションです。 ▪️主な業務内容 ・既存クライアントへの売上向上支援 ・海外OTAでの販売状況や予約データ分析 ・商品プランや販売導線の改善提案 ・キャンペーン/プロモーション施策の企画提案 ・定期ミーティングによる課題ヒアリング ・GMV(流通総額)最大化に向けたコンサルティング支援 ・営業/マーケティング/運用チームとの連携 【このポジションの魅力】 ・日本全国の“まだ知られていない魅力”を世界へ発信できる ・急成長中のインバウンド市場で、事業拡大フェーズを経験できる ・単なる営業ではなく、企画・マーケティング・コンサルティング要素も強い環境 ・海外OTAや観光業界の知見を幅広く身につけられる ・少数精鋭組織のため、裁量を持ってチャレンジできる Japanticketでは、海外OTAへの掲載支援や販促提案、商品改善支援などを通じ、観光事業者のインバウンド集客を総合的にサポートしています。
募集背景
Japanticket は、日本全国の飲食店・体験施設・観光事業者と、世界中のOTA・旅行会社・航空会社をつなぐ、インバウンド向け体験流通プラットフォームとして事業を拡大しています。 私たちは、日本各地に眠る魅力的な体験コンテンツを磨き上げ、海外販路の拡大から販売DX、プロモーションまでを一気通貫で支援し、“日本の魅力を世界へ届ける”ことを目指しています。 現在、少数精鋭のチームで急成長する事業を推進していますが、さらなる事業拡大と組織強化に向け、新たな仲間を募集することになりました。
配属部署
<組織構成> ・営業部:16名 ・マネージャー(3名)アシスタントマネージャー(1名)メンバー(12名) ※7月より2026年新卒入社社員が10名程度追加配属予定 ・年齢層:20~40代 ・新卒中途割合:中途入社が3割
概要
ジャパンチケットグループは、「“体験”をアップデートして社会に貢献する」というミッションのもと、飲食・観光産業のデジタライゼーションを推進しています。飲食店向け予約管理システムを展開する「株式会社エビソル」と、インバウンド向けeチケットサービスを展開する「株式会社Japanticket」の2つの事業会社を管轄するホールディングス企業です。 「2030年の観光立国JAPANに必要とされるサービスECのインフラを提供する」をグループミッションに定め、日本が世界に誇るホスピタリティ産業のデジタライゼーションを進め、日本の魅力的な体験を分かりやすく世界に発信することにより、サービスEC発展のさらなる寄与を目指しています。 近年、訪日旅行者のニーズは「モノ消費」から「コト消費」へと大きく変化し、日本ならではの食・文化・アクティビティなど、“体験”を求める旅行スタイルが世界的に広がっています。 コロナ禍を経てインバウンド需要は急速に回復し、日本の観光市場は今まさに大きな成長フェーズを迎えています。訪日外国人旅行者数も過去最高水準で推移しており、体験型コンテンツへの注目はますます高まっています。
この仕事で得られるもの
<事業・組織フェーズの魅力> ・急成長するインバウンド・体験型観光市場の最前線で、日本の観光・食・文化を世界へ届ける社会的意義の大きな事業拡大フェーズを経験できます。 ・少数精鋭組織のため事業全体の動きを近くで感じられ、複数チーム(営業・マーケティング・運用など)と連携して事業を推進できます。 <裁量・カルチャーの魅力> ・年次や役職を問わず、自ら課題を発見し改善提案から実行まで主体的に関われます。 ・決められた業務だけでなく「もっとこうした方が良い」というアイデアを積極的に発信でき、新規施策にも挑戦しやすい環境です。スピード感の中で、自身の提案が事業成長に直結する実感を得られます。 <得られるスキル・キャリア> ・新規・既存を通じた幅広い営業・コンサルティングスキルや、データ分析、提案力など事業成長に必要な総合的なビジネススキルを高められます。 ・インバウンドや海外OTAの専門知識を実践を通じて習得でき、事業拡大に伴うマネジメントや事業開発の視点を磨けます。 ・将来的には営業マネジメント、事業責任者、事業企画など、志向や適性に応じたキャリア形成が可能です。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都渋谷区恵比寿1-20-18 三富ビル新館 【アクセス】 ・JR 恵比寿駅から徒歩4分 ・東京メトロ日比谷線 恵比寿駅から徒歩7分
勤務時間
9:30〜18:30
待遇・福利厚生
・ 社会保険完備 ※健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金保険 ・通勤手当 ・ 時短勤務制度 ※子育て中の方も活躍中! ・ MacBook支給 ・ピアボーナス制度によるカフェ/飲み会/家事代行費用等の補助 ・ 受動喫煙防止のための取組み:禁煙
休日・休暇
・完全週休2日制(土日祝休み) ・ 夏季休暇あり ・ 年末年始休暇あり ・ 有給休暇あり(年10~20日間) ・ 慶弔休暇 ※年間休日合計125日以上
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