Live2dの年収400万以上の求人・採用情報

• 500万円〜900万円
  
• 東京都
• Python AWS Lambda Fargate

医療ビッグデータを収集・加工等の処理を行う当社で、データプラットフォームエンジニアとしてご活躍いただきます。 「医療ビッグデータ×IT」を用いて、健康・医療に関する先端的研究開発や新産業創出を促進し、健康長寿社会を形成する、やりがいの大きな仕事です。 【具体的な業務内容】 ・データプラットフォームの開発・運用支援（AWS環境） ・データ処理... もっと見る

• 413万円〜574万円
  
• 広島県

・財務入力作業（正確かつ迅速に処理） ・フォーマット作成業務（経営管理のためのデータ整理） ・経理チームへの指示・管理（経理チームマネージャーと連携） ・日々の数値管理（経営陣向けのレポート作成含む） ・経理資料の期日管理・精査（提出物のチェック・調整） キャリアアップイメージとしては、①指導監督職（チームサブリーダー、リーダー）から、管... もっと見る

• 650万円〜910万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県
• Java AWS

【顧客折衝・要件定義・設計・実装・保守】 ・スキルに合わせて上流工程～下流工程を担当していただきます。 　顧客と伴走しながら課題を整理し、要件定義やスコープ調整を行いながら、進捗・品質管理まで含めてプロジェクト全体を推進していただきます。 　状況に応じて調整や判断を行いながら、納期・品質・コストのバランスを取り、プロジェクトを成功に導く役割です。... もっと見る

• 450万円〜
  
• 東京都

税務業務を行っていく中で、 税務顧問などを通じて、日本社会や貢献をしたいと考えている。 複雑な税務問題の解決策を提供し、専門家としてより成長・スキルアップしていきたい。 申告など実務業務だけでなく、経営者目線にたち、根本の課題解決に取り組みたい。 大手法人で、細かく切り分けられた業務より、より責任感のある仕事をしたい。 そのような思い... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 東京都

◆商談実施：インサイドセールスが獲得した商談にて、人材課題のヒアリングを行う ◆案件の作成：ヒアリングした内容をもとに、案件を作成する。 ◆人材のご提案：募集要件を満たすスキルや経験を有した人材をご提案する ◆面談実施：書類選考が通った企業とエンジニア間で面談の場を調整し、営業同席のもと、面談を設定する。 ◆契約手続き：契約作成～締結の手続きを... もっと見る

• 500万円〜720万円
  
• 神奈川県

「売って終わり」ではありません。お客様の理想を一緒に叶える、一番の理解者を目指してください。自社システム『TRIPLE REPORT』を導入した飲食企業の担当者に寄り添い、活用を定着させるためのフォローをお任せします。 ・オンボーディング支援 　導入企業に対し、初期設定から運用定着までを伴走支援します。 ・活用状況のモニタリング／改善提案 ... もっと見る

• 500万円〜750万円
  
• 東京都，フルリモート
• Catalyst

大手通信キャリアにて以下の業務に携わっていただきます。 【想定される業務内容】 ‐ ネットワーク環境の検証・設計・構築 ‐ BGP/OSPFを用いたルーティング設計・構築 -仮想LB/FWの製品選定/検証 ※主な取扱機器は下記の通りになります。 -Cisco（Nexus/ASA/Catalyst等）Cumulus / BIG-IP / ... もっと見る

• 400万円〜1200万円
  
• 北海道，埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県
• PHP Java React

★テレワーク案件6〜7割、フルリモート案件もあり ★案件数約10000件。自社サービス・受託開発案件への挑戦も可能 あなたのスキルと希望に応じた開発プロジェクトをお任せします。 ■自由度の高い環境で、言語チェンジもPM挑戦も。 ─────────────────── 「JavaからPHPに挑戦したい」「将来はPMを目指したい」 そん... もっと見る

• 430万円〜1000万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県

サービスデスクチームのリーダーとして、サービスサポートとサービスデリバリのプロセスを整備・実行し、最適なコストと品質で顧客にITサービスを提供する仕事です。 【具体的には】 ・サービスデスク業務の円滑な提供を確保する ・チームメンバーのサービスレベル平準化と顧客満足度向上のための技術トレーニングの実施 ・システムの受入れ、運用管理、整備を行... もっと見る

• 450万円〜500万円
  
• フルリモート

当社の持続的な成長を支える採用業務全般に取り組んでいただける方を募集しています。 現場の事業部門や経営層と密に連携し、単なる「調整役」ではなく、組織の課題解決に向けた「採用のパートナー」として、母集団形成から入社決定までを牽引していただきます。 また、ご経験や志向性に合わせて、新メンバーのオンボーディング（早期立ち上がり支援）や社内育成制度の企... もっと見る