3DCGの年収650万以上の求人・採用情報

• 800万円〜1100万円
  
• 東京都，フルリモート
• AWS Docker PostgreSQL Azure Kubernetes GCP SRE

当社は、パブリッククラウド上のデータプラットフォーム導入支援やデータ活用支援を、顧客企業の伴奏パートナーを実現しており、多くの実績を積んできました。 次のテーマとして、多くの顧客企業で悩まれているクラウドのモダナイズや運用の自動化などを解決する伴奏パートナーを実現するため、新たな組織をつくりチャレンジを行っています。 コアメンバーには、大規模なサー... もっと見る

• 700万円〜1200万円
  
• 東京都
• React TypeScript

本ポジションでは、民放公式テレビ配信サービス「TVer」のアプリ開発・機能改善等を担っていただくWebフロントエンドエンジニアとして以下の業務に携わっていただきます。 【技術的なリーダーシップと周辺チームとの連携】 ・プロジェクトの技術的な方向性を決定し、チームメンバーが共通の目標に向かって進めるように技術的な業務の支援。 ・社外や他のチー... もっと見る

• 700万円〜1200万円
  
• フルリモート

DemandSphereは世界中の大手検索マーケティング事業者および代理店から選ばれる、インテリジェンスプラットフォームです。本ポジションは製品・サービス・組織づくりなど幅広い分野でAI活用を推進することがミッションです。 経営アジェンダの中から、その時点で最もインパクトの大きいテーマを担います。固定された業務範囲はありません。 1. 経営... もっと見る

• 700万円〜900万円
  
• 東京都

uloqoのWebマーケティング担当として、採用代行/RPO、AI採用課題診断、AI×採用内製化支援などのサービス認知拡大・リード獲得・ブランド形成に向けたマーケティング施策を推進いただきます。 当社は、採用代行を単なる作業代行で終わらせず、採用課題診断、エージェント運用、スカウト改善、面接・クロージング改善、採用データ分析、AI活用まで踏み込む... もっと見る

• 800万円〜2000万円
  
• 東京都

概要（会社のミッションと想い） 「この一本で誰かの人生を変えていく。」 私たちは、“共感と熱狂の循環”を社会に広げていくことをミッションに掲げ、日々のクリエイティブに向き合っています。企業の内側にある“思い”をすくい上げ、働く一人ひとりの背中を押す存在でありたいと考えています。 この想いを体現する形で、インナーブランディングを中心とした映像制... もっと見る

• 800万円〜1200万円
  
• 東京都
• C Java AWS

・コアバンキングシステムに関連するCやJavaでのバックエンドアプリケーションの開発と運用 ・金融プラットフォームとして高信頼性を維持するための性能と安定性を両立する設計と開発 ・システム課題を解決するためのインフラストラクチャの活用方法を理解し実装する ・アプリケーション要件に基づいたアーキテクチャの設計、ミドルウェアなどの選定 ・マイクロサ... もっと見る

• 800万円〜1500万円
  
• 東京都

複数事業を横断し、マーケティング戦略の立案から実行・改善までを一貫して担っていただきます。 まずお任せしたいこと ・チケジャムやその他海外新規事業を横断したマーケティング戦略・ブランド戦略の立案〜実行〜改善 ・代表・事業責任者と連携した中期経営計画の策定と、KPIへの落とし込み ・マーケティング予算・投資基準の策定と、PL視点でのリソース配... もっと見る

• 800万円〜1000万円
  
• 東京都

【事業ミッション】 事業部のミッションは「国内外のユーザーに向けたアニメIPでの高品質なゲーム体験を作る」ことです。 会社の中では歴史の浅いものの、フィギュア事業を中心にGSCが培ってきたノウハウと業界内での関係性が活かされる事業であり、より一層の事業投資をおこないながら、将来的にはゲーム事業をフィギュア事業に並ぶもう一つの柱に成長させたいと考え... もっと見る

• 800万円〜1500万円
  
• 東京都

自社SaaSサービス「侍カート」「MOTENASU」の営業、カスタマーサクセス、運営代行チームを統括する事業責任者としてご活躍いただける方を募集しております。 将来的にはFID会社役員と子会社の社長をお任せする予定です。 【業務内容】 • 自社製品サービスの市場拡大戦略の立案・実行 • 営業およびマーケティング戦略の策定と実施 • 効率的... もっと見る

• 700万円〜1200万円
  
• 東京都

＜Mission＞ 「Dig the Potential　テクノロジーで、企業の成長可能性を掘り起こす。」 「経営」と「現場」の情報流通におけるボトルネック（分断）を解消し、企業成長におけるポテンシャルを最大化することを指針としています。 ・情報のインフラ構築 　└現場のリアリティある情報を経営へ、経営の意思を現場へ、双方向に正しく届ける仕... もっと見る