営業資料・ツール作成の年収300万以上の求人・採用情報

• 500万円〜700万円
  
• 東京都

indiは、あらゆるエンタテイメントコンテンツ（ゲーム、ライブ、映画、Vtuber、アニメ、など）にマーケティングを実装し、ビジネス開発を行う会社です。お客様の事業成長を支援するクライアントワークと、自社事業の開発・運営を行っています。 代表的な自社事業として、寝そべって聴くオーケストラ「チルクラシックコンサート」がございます。興行は5年で20倍... もっと見る

• 490万円〜570万円
  
• 東京都

MCIのマーケティングリサーチ事業は、クライアントである製薬企業の課題（新商品開発やブランド力向上等）を解決するために、医療関係者に対してアンケート等を実施することで必要なデータを収集・分析しています。 このデータ収集・分析業務を通じて、企業の課題解決に寄与するだけでなく、エンドユーザーである患者さんの生活の質の向上に役立っています。 その中で... もっと見る

• 384万円〜840万円
  
• 東京都

本ポジションは、職種を限定しない“オープンポジション”として、創業期の当社を共に創る仲間を募集するものです。 現在はセールス部門の拡大を主軸としながら、人事／新規事業／マーケティングなど事業運営に関わる多くの領域で手が足りていない状況です。まずはセールスを軸に事業を理解し、適性や志向性に応じて役割を拡張していくスタイルを歓迎します。 面談で... もっと見る

• 300万円〜500万円
  
• 東京都

当社クライアント企業の採用を支援しているメンバーをサポートするお仕事です。 採用計画の達成を目標年、クライアント企業の採用担当様、当社チームメンバーと連携して業務を遂行します。 以下の業務をしているメンバーのサポートをお願いします…！ ・求人作成・編集 ・応募者対応・面談調整 ・顧客企業の採用の媒体の巡回 ・応募者スクリーニング ・ス... もっと見る

• 370万円〜500万円
  
• 東京都

【メッセージ】 〇2カ月間の新人研修も用意しています。女性中心のチームへの配属となります。 〇キャリアカウンセラーは「お客様に寄り添える」「希望を叶え喜んでもらえる」「人生に大きく貢献できる」ことにやりがいを感じています。 〇20代の割合は70%。若手が活躍しています。早いうちから大きな仕事を任され、裁量を持てるため成長もしやすい環境です。 ... もっと見る

• 350万円〜800万円
  
• 東京都

【仕事内容】 Web系、アプリ開発、インフラ系の案件など、幅広い業界のお客様から絶えずご依頼いただく当社。 そこで、既存クライアントおよび自社エンジニアとの調整、新規開拓など幅広くご対応いただける方を募集いたします。 細分化しますと、以下の通りです。 ・クライアントに対する提案および案件引き合いに対する調整 ・提案資料の作成、ブラッシュア... もっと見る

• 500万円〜1200万円
  
• 東京都

❐募集概要❐ バイドゥジャパン（Baidu Japan）は、中国最大の検索エンジン「Baidu（百度）」の日本法人として、AI技術を活用した多様なインターネットサービスを展開しています。 特に、Z世代に絶大な支持を得るキーボードアプリ「Simeji」は累計7,000万ダウンロードを突破し、今や若年層向けプロモーションに欠かせない巨大なプラットフ... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 大阪府

【業務詳細】 （1）受託開発営業 - 新規クライアントの開拓（大手メーカー、SIer、スタートアップ等） - クライアントの要件・課題のヒアリング - 社内エンジニア・デザイナーと連携した提案活動 - 契約・進捗・予算管理、追加開発の提案 - 定期的なクライアントフォロー、長期的な関係構築 （2）ソリューション提案（AI／WEBシステ... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県

▼業務内容 ・PMとしての業務経験 ・エンドユーザー、役員、部長などのステークホルダーとの調整・巻き込みによるプロジェクト推進経験 ・新規プロジェクト推進経験 ・関係部署との調整、会議の設定、ファシリテーションの経験 ・迅速な情報収集力と、それに基づいた的確なアウトプット能力 ・能動的に業務に取り組む姿勢 ・柔軟な対人対応スキル ・報告... もっと見る

• 400万円〜749万円
  
• 東京都

クライアントの経営層のパートナーとして、SNSを起点に採用や売上などの経営テーマを一気通貫で支援するポジションです。戦略立案から企画実行、効果検証まで幅広く担当し、大手・上場企業の事業成長を「SNS×戦略コンサルタント」として伴走いただきます。SNSを“バズらせる”ことが目的ではなく、本質的なブランディングと事業貢献につながる“正しいバズり”を設計する... もっと見る