人事制度の立案の年収850万以上の求人・採用情報

• 960万円〜1500万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県，岐阜県，愛知県，三重県，京都府，大阪府，兵庫県

■プロジェクトマネジメントコンサルタント （PMC）：経営層やPMの参謀として、プロジェクトリーディングしていく役割 ※下記内容はプロジェクト次第で変動します 【業務内容】 ・経営視点での組織横断プロジェクト課題の解決、およびマネジメントプロセスの可視化・分析・改善提案から実行・定着化までの推進 ・クライアント組織全体に関わる戦略策定、解決... もっと見る

• 500万円〜1050万円
  
• 東京都

◆採用戦略の立案・実行 　・事業計画に基づく採用計画の策定、要件定義、ペルソナ設計 　・各部門の責任者とのすり合わせ、採用課題のヒアリング ◆母集団形成・ソーシング 　・人材紹介エージェントとのリレーション構築、定期的な情報交換 　・ダイレクトリクルーティング（スカウト媒体）の運用、スカウト文面の作成・送信 　・リファラル採用の推進、社内啓... もっと見る

• 700万円〜900万円
  
• 東京都

拡大フェーズにある当社で、役員直下の“一人目採用マネージャー”として採用戦略の設計から実行、体制構築までを一任。組織成長を左右するキーポジションです。 【このポジションの魅力】 ・採用専任チームをゼロ→1へ構築する役割 ・役員直下で、採用戦略の設計から実行までを一任 ・採用媒体や予算の投資判断を自ら主導できる裁量 ・新規事業の採用戦略にも... もっと見る

• 500万円〜1000万円
  
• 北海道，東京都，新潟県，愛知県，京都府，大阪府，島根県，岡山県，福岡県
• Salesforce

＜主な業務＞ ・ DX/ICTツールの活用による課題解決・業務改善の提案 ・ DX/ICTツールの活用によるSFA、CRMの提案及び構築 ・ DX/ICTツールの導入及び運用定着支援（例：salesforce／kintone／freee／MoneyForward／tableau　RPA・BIツール等） ・ ITデューデリジェンス ・ 中堅・中... もっと見る

• 900万円〜
  
• 東京都

【募集背景】 経営陣や関連部門長と協働しながら事業の成長戦略を描くポジションです。事業の急速な拡大に伴う募集となります。 事業や組織の成長にコミットし、全社ビジョンの実現に向けてリーダーシップを発揮していただける方をお待ちしております。 【ミッション】 弊社の経営課題にアドレスいただきます。 経営陣や関連部門長との協働も多いため、経営志向... もっと見る

• 1000万円〜1900万円
  
• 東京都

主に下記業務をお任せしたいと考えております。 ① コンサルティング実業務推進(実際の案件をプロジェクトマネージャーとして推進) ② クライアントとの関係構築、案件受注に向けた提案 ③ 弊社での組織開発、新規事業開発推進(業務提携等含む) もっと見る

• 650万円〜1000万円
  
• フルリモート

今回募集するポジションは、カスタマーサクセス領域の立ち上げ業務を中心に、顧客視点でサービスの価値を社内外に浸透させていただく役割となります。1人目のCSとなりますので、自ら主体的に動きチームや顧客を巻き込みながら推進いただける方をお待ちしております。 【具体的な業務内容】 ・法人クライアント（人事部門等）へのサービス導入支援および利用促進活動 ... もっと見る

• 1000万円〜1800万円
  
• 東京都

【業務内容】 ・プロダクト全体の戦略立案と実行 ・市場調査、ユーザーヒアリング、データ分析に基づく課題特定 ・プロダクトロードマップの策定と優先順位付け ・エンジニア、デザイナー、マーケティング、セールス等と連携しながらの開発意思決定 ・プロダクト開発プロセスのリード（要件定義、仕様策定、開発進行管理） ・KPI設定とモニタリング、各種KP... もっと見る

• 500万円〜850万円
  
• 千葉県

今回は部門体制強化のため、本社部門(経営管理部)にて、人事・総務業務全般をお任せいたします。 まずは人事労務業務から担当いただき、少しずつ仕事の幅を広げていただきます。経験豊富な方には、即戦力として幅広い活躍の場をご用意します。 将来的には、マネジメント業務や組織全体の戦略立案・運営において、活躍していただくことを期待しています。 ■業務内容... もっと見る

• 600万円〜900万円
  
• 東京都

＜Mission＞ 「Dig the Potential　テクノロジーで、企業の成長可能性を掘り起こす。」 「経営」と「現場」の情報流通におけるボトルネック（分断）を解消し、企業成長におけるポテンシャルを最大化することを指針としています。 ・情報のインフラ構築 　└現場のリアリティある情報を経営へ、経営の意思を現場へ、双方向に正しく届ける仕... もっと見る