2026/02/26 更新
【フィールドセールス】経営管理系SaaSプロダクトでT2D3を開拓・実現するエンタープライズセールス(マネージャー候補)
◾️具体的な業務内容・ミッション ・トスアップのあったリードに対する各種アカウントプランニング ・初回商談~受注までのフォロー(複数回の商談で受注に至ります) ・顧客の課題整理~ニーズヒアリング ・プリセールスチームと連携し、クライアントのシステム課題の解消 ・決裁者/担当者とのリレーション構築 インサイドセールスからトスアップのあった... もっと見る
株式会社 ログラス
設立年月日 2019年05月
従業員数 200人
平均年齢-歳
- 職種
- 営業職
- >
- 内勤営業・インサイドセールス
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 急募求人
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
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- 企業経営の意思決定を支える経営DXコンサルタント(シニアクラス)/シリーズBで70億円調達のSaaSスタートアップ
- 最高の経営管理体験を届けるアカウントマネージャー(シニアクラス)募集!/シリーズBで70億円調達のSaaSスタートアップ
- 最高の経営管理体験を届ける組織創りを担うカスタマーサクセスオペレーションズ(CSOps)&サポート(シニアクラス)募集!/シリーズAで17億円調達のSaaSスタートアップ
- 【アジャイルQA/DDD/FAST】累計調達額100億円超!エンタープライズ企業の経営管理に変革を起こすBtoB SaaSプロダクト品質を牽引するQAマネージャー募集!<ハイブリッド勤務/フレックス制>
- 【第二新卒】インサイドセールス
- 【QAエンジニア】経営管理 SaaS / エンタープライズ向けプロダクトの品質向上を徹底的に推進するQAエンジニア募集
- 【戦略QA】経営管理 SaaS / エンタープライズプロダクトの品質水準を定め、再現性を持ったQA技術基盤を実現する
- 【コーポレートIT】経営管理SaaSプロダクトでコーポレートITを大募集!
- 【一人目・専任セキュリティエンジニア】経営管理SaaSの未来を創るプロダクトセキュリティエンジニア
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- 【経営DXコンサル】急成長中経営管理SaaSで最高の経営管理体験を届ける
- 【プロダクト基盤 | アーキテクト】データ分析基盤・共通基盤によって20以上のマルチプロダクト展開を加速させる基盤エンジニア募集!
- 【SRE | プラットフォーム基盤】0→1でプラットフォーム基盤をつくり、マルチプロダクト展開を支えるSRE募集!
- 2027年までに20の事業を創る。経営の未来をデザインする0→1プロダクトデザイナー募集
- 【フロントエンド基盤 | 開発体験向上 | デザインシステム】マルチプロダクト展開を支え、開発組織をEnablingするフロントエンドエンジニア募集!
- 【分析基盤QA | 品質戦略リード | テスト自動化推進】テラバイト級データ分析基盤のテスト自動化をリードし、マルチプロダクト展開を支えるQAエンジニア募集!
- 【大規模リアーキ | DDD | AI駆動開発】経営管理×DDDで複雑な業務ロジックをモデリングし、技術の意思決定で企業の経営判断を変えるシニアエンジニア募集!
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- 【関西オフィス】ログラスの関西オフィスにおけるカスタマーサクセスの立ち上げを募集!
- 【名古屋オフィス】ログラスの名古屋オフィスにおけるカスタマーサクセスの立ち上げを募集!
2026/04/01 更新
DX推進プロジェクトマネージャー|想定年収1000万~1500万/企画構想から事業変革をリード/高裁量ポジション
顧客企業のIT基盤領域(クラウド/オンプレミス/ネットワーク/ID/セキュリティ)全般に対し、課題ヒアリングから構想策定、改善提案、設計・構築、移行、運用改善までを一気通貫でリードしていただきます。 単なる構築・導入に留まらず、顧客の事業課題や業務課題を深く把握したうえで、最適なIT基盤のあり方を企画・提案し、実行まで伴走するポジションです。 ... もっと見る
アヴァント 株式会社
設立年月日 2011年08月
従業員数 193人
平均年齢33.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- ITコンサルタント・プリセールス
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- クライアントワーク
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 残業少なめ
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2026/05/08 更新
経営と技術を繋ぎ、開発組織全体の未来を創る「開発部長」
■エンジニア組織戦略の策定・実行 ・エンジニアの採用戦略の立案と実行(採用チャネル開拓、技術ブランディング含む) ・育成戦略の策定(キャリアパス設計、1on1の仕組み化、育成プランの導入) ・評価制度の改善・運用(目標設定、評価フィードバックの仕組み化) ・プロダクトへ主体的に価値提案できる組織文化の醸成 ■組織マネジメント ・EMおよ... もっと見る
ニフティライフスタイル 株式会社
設立年月日 2018年02月
従業員数 109人
平均年齢38.8歳
- 職種
- 経営・CxO職
- >
- CTO・CIO
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
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- 【東証グロース上場】自社サービスの企画営業/累計1,400万DLの不動産テック
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