連結納税関連実務の年収550万以上の求人・採用情報

• 500万円〜800万円
  
• 東京都，神奈川県，静岡県，京都府，大阪府，兵庫県，広島県，愛媛県，福岡県，フルリモート

【プロジェクトリーダーまたは営業コンサルタントとして、以下の業務をお任せします！】 ①自治体向け政策課題のヒアリングや分析 各自治体の担当者様と財政状況、人口動態、産業構造などを多角的に分析し、潜在的な課題を抽出したり、政策の強力なサポートとなるプロジェクトの企画提案を行なっていただきます。 ②ソリューションの企画・提案 自治体プロジェ... もっと見る

• 500万円〜900万円
  
• 東京都
• JavaScript Python TypeScript AWS Azure GCP

◇事業内容 株式会社ARCRA（アークラ）は、高品質なオーダーメイドAIやニーズに応じたソフトウェア開発に加え、自社サービスの開発・提供も行う、東京大学松尾研究室発のスタートアップです。 最先端の技術を駆使し、クライアント企業と共にAIプロダクトを開発しています。AI活用を模索する企業向けに「AI導入パッケージプラン」を開発。課題の特定から立案... もっと見る

• 540万円〜720万円
  
• 東京都
• Go AWS Docker Golang

ARSTECH GUILDはコンソールからスマホゲームまでのゲーム開発やCG制作などを手掛けるエンタメ開発スタジオです。近い将来の海外進出に向けて開発体制を強化するため、社内システムの開発に力をいれていきたいと考えています。 そこで今回は社内システム開発のリードからインフラ構築、セキュリティ対策までお任せできる情報システム担当を募集します。 【... もっと見る

• 600万円〜
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県
• AWS GCP

skynyはエンドクライアント直や元請け直などプライム案件が多数あります。 元請け直も大手SIerから受けているものが多数です。 ■クライアント業種 ・流通小売 ・金融 ・WEBメディア 大規模プロジェクトに関わる機会が多数あります。 クライアントの要望するシステムの開発を直接やり取りをしながら、要件定義からリリースまで一貫し... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都，大阪府

セールスとして、お客様のDXを推進するような最適なソリューション提案をご担当いただきます。 ウフルでは固定の商材はなく、お客様の課題に合わせたDXコンサルティング・システム開発をご提案してます。 下記のような営業をご経験に合わせてお任せします。 ・アカウント営業：エンタープライズ企業向けの深耕拡大型の営業 ・BtoBtoC案件営業：toCビジネ... もっと見る

• 550万円〜750万円
  
• 東京都

創業62年・業界トップクラスの商材基盤を持つ当社は、現在「変革期」にあります。 これまで培ってきた強みを活かしながらも、営業組織としてさらなる進化を目指しています。 本ポジションでは、営業マネージャーとして、単なる数値管理ではなく、 営業組織の構造そのものを変えていく役割を担っていただきます。 具体的には、 ・営業課員のマネジメント（... もっと見る

• 504万円〜840万円
  
• 東京都
• Salesforce

Salesforce製品を導入するクライアント企業様に対して、Salesforce製品の稼働開始までのご支援、稼働後の運用のご支援に取り組んでいただきます。ご支援の対象範囲はクライアント様によって異なります。開始当初はマーケティング（MA）領域のご支援が中心となっておりましたが、現在ではCDP/CRM領域も含め、全方位の顧客体験プラットフォーム構築を推... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

【概要】 自社の家電ブランド「cado」に係るすべてのプロダクトデザイン業務。ブランディングからデザイン提案まで幅広くおこなっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■cado製品に係るプロダクトデザイン。 【仕事の魅力】 ■株式会社カドーは、「空気をデザインする」家電ブランド「cado」を運営しています。空気清浄機、加湿器など、空気... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 神奈川県

▍ミッション 国内GIS（地図情報システム）エンジンのパイオニア／空間情報イノベーションカンパニーである当社にて、人事企画職（リーダー候補）として、人事業務全般を担っていただく予定です。 会社全体を俯瞰し、人事領域における問題提起及び現実的に解決できる方法を立案し、人事制度を中心とした人事施策におけるベターを追求しながら、ブラッシュアップを重ね... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都

単なる事務処理に留まらず、労務リスク管理の徹底と、テクノロジーを活用したオペレーションの再設計を一貫してお任せします。 少人数の機動力を活かし、自ら手を動かしながら、派遣スタッフやアウトソーサーをリードする役割を期待しています。 【主な業務内容】 ①HRオペレーションの構築・運用 ・労務実務（給与計算、社会保険、安全衛生、福利厚生等）の遂行... もっと見る