【フルリモート/SO付与】BtoB共創を加速するAI駆動型マッチメイクSaaS！技術戦略を担うバックエンドテックリード募集！
株式会社テイラーワークス - 【全国フルリモートOK！】生成AIやLLMを活用したマッチメイクSaaSの提供により「世界を変えるつながりを創る」ITベンチャー
事業内容
AIアルゴリズムがステークホルダーの情報を相性を解析し、コラボレーションアイデアを創出します。 担当者の負担軽減をしながら質の高い提案が可能になります。
仕事内容
「TAILOR WORKS」は、顧客リサーチ業務やビジネスマッチング、オープンイノベーションといったマッチメイク業務にかかる膨大な作業工数の削減と効率化を実現するAI駆動型SaaSです。 顧客情報の収集解析・可視化によるニーズの把握、適切なパートナーの選定、共創シナリオの自動生成による提案支援を通じて、マッチメイク業務の量と質の課題を改善し、事業と産業のイノベーションを加速させます。 SaaS領域の中でも特に、「法人営業支援」や「共創型ビジネス開発」に特化したプロダクトであり、AIマッチングによる精度の高いUX体験を重視しており、その裏側を担うバックエンドでは「柔軟な検索・マッチングロジック」や「スケーラビリティに強い設計」が求められます。 またLLMを活用した各種エンジニアリングが必要な環境のため、AI活用という視点でプロダクト改善提案、チームの技術的意思決定のリード、開発体験の改善、開発文化の醸成などに挑戦いただける環境です。 特に生成AI、LLM、SaaSプロダクトの運用・スケーラビリティ・ユーザビリティに対する深い知見をお持ちの方、自社プロダクトを成長させた経験をお持ちの方は、即戦力として活躍いただけます。 技術とビジネスの両輪を意識しながら、未来のTAILOR WORKSを一緒につくっていきましょう。 【具体的な仕事内容】 ・LLMを活用したプロダクト・機能の設計・実装 ・LLM API（OpenAI、Anthropic、Googleなど）の選定・活用 ・LLMのファインチューニングやプロンプトエンジニアリング ・MLOps・LLMOps環境の構築、性能改善 ・API開発やDB設計 ・コードの実装・テスト・レビュー対応 ・パフォーマンス劣化の調査、改修、再発防止策検討 ・開発標準・技術方針の策定 ・チーム育成 └エンジニアの教育、育成、 └チームメンバーの生産性とスキル向上の支援 └技術的フィードバックの提供とメンタリング 【開発環境】 ■バックエンド： TypeScript / NestJS / 生成AI (Google Gemini 等のSDKを使用した開発) ■インフラ：AWS(ECS, EC2, PostgreSQL 等) ■共通： ・ ドキュメント：Notion, Miro ・コミュニケーション：Zoom, Slack ・ソースコード管理：GitHub ・CI/CD：GitHub Actions
募集背景
事業拡大に伴って、組織と採用を強化中。 組織と事業の拡大を支えるコアメンバーを募集！
配属部署
プラットフォーム事業部 PDチーム
概要
「世界を変えるつながりを創る」というミッションのもと、顧客や自社に対しビジネス共創の創出を目的として、提携先の紹介、M&Aやオープンイノベーション戦略の提唱などを行う金融機関、コンサル、不動産、プラットフォーマー、上場企業のイノベーション推進部門などを中心に、AI駆動型SaaS「 TAILOR WORKS 」を提供しています。
この仕事で得られるもの
▼ クライアントやプロダクトの成長戦略に関わる開発に携われる 「TAILOR WORKS」は、クライアントの課題解決や事業成長支援を目指した、AI駆動型SaaSです。 単なる「仕様通りの開発」ではなく、プロダクトの成長や、クライアントの事業共創をともに目指していきます。自身の携わった開発の先には、プロダクトの成長はもちろん、クライアント事業のグロースも実感していくことができます。 ▼ 最新フェーズでの“設計力”が鍛えられる プロダクトの仕様上、求められるものはクライアントごとに違うので、検索、推薦、マッチングといった複雑なドメインロジックを持ち、今後も継続的に機能進化していきます。 その中で、「どう設計すれば将来的にも耐えられるか」「どの開発構造が今後のクライアントの成長フェーズに沿っているのか」といった観点が問われます。 保守性・拡張性・パフォーマンスのすべてを考慮する力が自然と磨かれる環境です。
勤務地
【勤務地詳細】 フルリモート勤務ですので、日本国内であればお好きな場所で働けます。 【アクセス】 ▼オフィス 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 39F ※尚、当ポジションはフルリモート勤務となります。
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
* フルリモート * PC／モニター／各種デバイス等 貸与 * 目標設定／人事評価制度 * 全社キックオフ * 日次全社mtg * ストックオプション付与(年1回) ※詳細は入社後のお伝えとなります
休日・休暇
＜休日・休暇制度あり！＞ 充実したプライベートにつながるための制度を用意しています。 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 ※入社日に5日付与（初年度10日） ■夏期休暇（3日） ■冬季休暇（12/29～1/3） ■ファミリー誕生日休暇（本人・配偶者・子） ■リフレッシュメント休暇
フルリモート正社員の働き方
国内であれば働く場所を問いません。 現在もビジョンに共感して集まった全国のメンバーが活躍しています。 私たちはフルリモートという働き方を、事業を成長させる上で必要不可欠な戦略の一つと捉えています。 全国各地にメンバーがいるからこそ入手できる、リアルな情報や気付きを、 社会課題解決の要素として活かしていくことが、テイラーワークスの事業のアップデートの源泉になっているからです。 地方に在住しながら、自分の地域も含めた全国の様々な社会課題解決に関われるというのはテイラーワークスならではの魅力です！
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