給与計算の年収500万以上の求人・採用情報

• 500万円〜1200万円
  
• 東京都，フルリモート

■セキュリティコンサルティング事業の中心メンバーとして、ビジネスの拡大推進を担います。 《具体的には》 　 　 ・クライアントに対するセキュリティコンサルティング業務 ・情報セキュリティ戦略の立案 ・エンタープライズのセキュリティアセスメント ・リスク分析/セキュリティ施策立案 ・ソリューションの提案および実行支援等 もっと見る

• 600万円〜1200万円
  
• 千葉県，東京都

「『暮らす』を自由に、軽やかに」というビジョンを達成するため、サービス全国展開に向けたロジスティクス戦略の設計および遂行、サプライチェーンマネジメントをお任せいたします。 ▼具体的には ・SCM戦略立案、拠点立上げ計画立案 ・物流に関するKPI管理 ・クリーニングリペア等も含むオペレーションインフラを活用した新規事業 ・リユース品、リサイクル... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都
• C IoT

【職務内容】 大手電機メーカー様の開発チームの一員として、主にC言語を用い、新製品（組み込み系電子機器）の開発を行っていただきます。 【職種の魅力】 世界的有名時計ブランドを輩出した国内大手電機メーカーによる、各種市販製品のソフトウェア開発に携わっていただきます。例えば、スマートウォッチ、時計、カメラ、車載機器などの組込みソフトウェア開発など... もっと見る

• 700万円〜900万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県，岐阜県，静岡県，愛知県，三重県，福岡県，フルリモート

【業種】自動車メーカー直営中古車事業DX推進 【職種】営業PMO 【勤務地】フルリモート及び全国の販売店出張あり（月1～2回程度） 【業務内容】 　・中古車販売事業における様々なDX戦略の実現に向けた提案活動の管理調整業務 　・企画書、見積書の作成、起案作業 　・受発注及び納品管理 　・社内外メンバーとの要件・スケジュール調整業務 ... もっと見る

• 650万円〜1900万円
  
• 東京都，愛知県，大阪府
• Python Oracle SAP

弊社は全国主要都市に約7,000名の人員を擁し、監査や保証業務をはじめ、IFRS、アカウンティング、金融関連、IT関連、企業成長支援等のアドバイザリーを提供しています。 金融、情報・通信・メディア、製造、官公庁など、業界特有のニーズに対応した専門性の高いサービスを提供する体制を有するとともに、4大国際会計事務所のひとつのメンバーファームとして、142... もっと見る

• 600万円〜1020万円
  
• 埼玉県，東京都

■業務内容 自社開発案件の仕様設計・技術選定や要件定義から、プロジェクトの進捗管理までを担当して頂きます。 具体的な案件は、生成AI案件・toC WebアプリケーションからtoBシステムまで幅広くあります。ご経験を活かせる案件や、ご経験を広げたいという志向性に合わせて、常に相談しながらアサインを決定していきます。 ＜プロジェクトの具体例＞ ... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 愛知県
• PHP AWS

＜業務詳細＞ 当社の主力サービスである『バスキャッチ』の開発および保守をお任せいたします。 『バスキャッチ』は送迎バスのロケーションシステムと各施設の業務改善ツールを組み合わせたサービスで、全国で3000以上の施設様でご利用いただいており、主なお客様は幼稚園、各種習い事施設（スイミングスクールや学習塾、テニススクールなど）、自動車学校となります。 ... もっと見る

• 370万円〜500万円
  
• 東京都

ITサービスの開発を手がけるTech企業に対して、人材不足の課題解決を行っていただきます。 当社は競合他社と比較して少数精鋭となっておりますので、実力次第では、早くて3年もあれば部長職レイヤーへの昇格が狙えます！ ＜具体的な業務の流れ＞ ITリソースサポート事業において、パートナーセールス担当としてITサービスの開発を手がけるテック企業に向け... もっと見る

• 396万円〜550万円
  
• 東京都

事業拡大に伴い、バックオフィス体制の強化を進めることとなりました。ゆくゆくはチームのリーダーポジションもお任せする想定です。 ◎業務内容 ・給与計算 ・社保手続き ・勤怠管理(勤怠表のチェック) ・福利厚生の対応 ・健康診断の対応 ・退職者への手続き対応 ・入社手続き対応　など ※適性やご経験に応じた業務をお任せいたします。 ... もっと見る

• 400万円〜502万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県

今回は、会社の根幹となる「労務」を担っていただくメンバーを募集しています。 ◆具体的な業務内容 〇給与・勤怠・社会保険・税務に関する運用 〇従業員の雇用（入社・退職・休職・各種変更）に関する運用 〇労使関連業務の運用および各種事案対応 ◆組織・チーム 労務担当の所属する人事部は、部長1名、労務2名（準社員含む）、人材開発3名、アシス... もっと見る