新規開拓（アウトバウンド）の年収350万以上の求人・採用情報

• 600万円〜900万円
  
• 東京都

＜PROEVERとは＞ ・プロジェクトマネジメント専門会社としてのノウハウ/経験を結集させた 「プロジェクトマネジメントプラットフォーム」をSaaSとして事業展開 　しています。プロジェクトデータを一元的に集約し、AI技術も用いて 　お客さまの意思決定を支援する事で、プロジェクト成功及びプロジェクト 　マネジメント成熟度の向上を支援しておりま... もっと見る

• 600万円〜1500万円
  
• 東京都

【ミッション】 弊社では上場が近しいミドル・レイターステージ企業へエンジェル投資ができるサービス「FUNDINNO PLUS+」を新たに立ち上げました。これにより一部のVCや機関投資家等に限られていた投資機会を富裕層のお客様へ広くご提供できるようになりました。 日本では政府の方針としてスタートアップ育成5カ年計画を掲げ、スタートアップへの投資を大き... もっと見る

• 400万円〜800万円
  
• 東京都

業務内容 ・当社主力サービス「Pokekara」および新規事業において、新規顧客やビジネスチャンスを自主開拓し、新しい価値を創出 ・異業種企業・メディア・プラットフォームなどの潜在パートナーとの交渉・契約・プロジェクト推進 ・目標達成に向け、戦略立案から実行まで自律的に行動 ・プロダクト部・運営部・技術チームと連携し、プロジェクトを円滑に進め、... もっと見る

• 500万円〜650万円
  
• 東京都

1. 新規顧客開拓（リード〜受注） 新規リードに対する商談創出・案件化（課題仮説の構築、ヒアリング設計） 顧客課題の整理と、課題に応じたソリューション設計・提案 提案書作成、ROI/効果試算の提示、稟議・意思決定支援 見積/契約/クロージングまでの一連の営業プロセス推進 2. 既存顧客深耕（更新・拡大） 既存顧客（主に中堅〜大手企業）のアカ... もっと見る

• 405万円〜
  
• 東京都，大阪府

あなたにお任せするのは、デジタルマーケティング領域のコンサルティング営業のお仕事です。 是非これまでのご経験を活かして当社でご活躍いただければと思います。 ■デジタルマーケティングに関する企画提案営業（反響営業がメイン） ■新規開拓/既存顧客フォロー 【具体的には】 WEBサイトへの問合せ、自社セミナー、展示会への来場者、当社の部署横... もっと見る

• 500万円〜746万円
  
• 東京都

お客様の実現したい姿を丁寧にヒアリングし、業務効率化や業績向上につながる最適なソリューションをご提案いただきます。当社の営業職は裁量度が非常に高く、「どんな営業手法が最適か？」をメンバーとともに検討しながら、自身のアイデアを自由に形にしていけるポジションです。 【仕事内容】 当社の受託開発サービス、またはエンジニアリソース（SES）を活用し... もっと見る

• 600万円〜1200万円
  
• 東京都

本ポジションではSaaSプロダクト営業メンバーを募集します。 24年11月にM&Aにより承継した「トラック簿」や26年2月に承継を予定している「トラッカーズマネージャー」といった物流現場の改革を図るプロダクトの営業活動をご担当いただきます。 ・営業戦略の策定・立案〜実行 最短で売上数億円を達成するための戦略策定〜実行 達成に向けた営業戦術を... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 北海道，宮城県，神奈川県，長野県，愛知県，大阪府，広島県，福岡県

建設、土木、エネルギー、鉄鋼、プラント等のインフラ企業へ対して、老朽化や強度、施工状況などを把握・管理を目的に同社が手掛けるロボット、IoT機器、ソフトウェア解析サービス等の提案営業を行います。顧客のニーズを踏まえた、商品提案や見積調整、納品業務、現場立ち合い等などをお任せします。新規7割、既存3割の業務イメ－ジです。新規は既存顧客から紹介(当社製品を... もっと見る

• 450万円〜600万円
  
• 東京都

【業務の概要】 ■共通 深耕目的の担当アカウントとの定期商談、新規リードとの商談、 案件・人材の獲得、人材提案、受注商談、稼働中人材のフォローアップ など ■フィールドセールス 既存顧客8割、新規顧客2割くらいの割合で営業をおこない、案件（人材ニーズ）を獲得します。 獲得した案件に対して、人材担当がマッチングをして、推薦依頼が来ますので... もっと見る

• 600万円〜900万円
  
• 愛知県

3つの事業のうちの1つである、「クリニックDX支援事業」の拡大に伴い、医師採用チームの強化をしていきます。事業成長にあわせてより多様な採用アプローチを取り入れながら、接点創出から採用決定までのプロセスを一貫して推進できる体制づくりが求められています。 本ポジションでは、数字と向き合いながら試行錯誤を重ね、医師採用における再現性のある取り組みを形に... もっと見る