採用実務の年収500万以上の求人・採用情報

• 500万円〜650万円
  
• 大阪府

■ポジション 急成長中の組織において、労務領域のマネジメント全般をお任せします。 「攻め」の組織基盤づくりのために、実務統括をはじめとするマネジメントを担っていただきます。 ■業務詳細 ・労務実務の統括・管理 給与計算、社会保険手続き、勤怠管理フローの運用管理と最終チェック。 ・労働基準法等の法令遵守（コンプライアンス）の徹底 規... もっと見る

• 700万円〜1100万円
  
• 東京都
• Node.js React TypeScript

ご経歴を基に、以下の業務のいずれかをお任せしたいと考えています。 ・medicalforce(美容医療産業向けSaaSプロダクト)の開発 - 既存顧客のUX改善に向けた機能開発・機能改修 - より多くの業務プロセスをカバーするための機能追加 - より多くの業態に対応するための横展開可能な機能開発 ・警備フォース(警... もっと見る

• 600万円〜850万円
  
• 東京都

私たちトリファは、国内利用者数トップクラス・ユーザーレビュー★4.6を誇る海外eSIMアプリ「トリファ」を提供しています。最終的には 「パスポートとトリファだけで海外旅行が完結する世界」 を実現することを目指しています。 インバウンド需要の回復や、台湾・韓国を中心とした海外展開の進展により、プロダクトは急速に成長しています。 その中で、機能追加・改... もっと見る

• 500万円〜960万円
  
• 東京都
• Python React TypeScript Azure pandas Flask

【まずご一緒にやること】 クライアントの課題解決や新しい事業基盤創出を目的として、AI・ソフトウェア技術を活用し、業務・プロダクト方針整理→要件の定義→アルゴリズムの開発→ソフトウェアとしての実装を一気通貫で行います。 まず最初は、ソフトウェアエンジニアとしての参画/AIエンジニアとしての参画/PMとしての参画の3つを想定しています！ オンボ... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都

＜概要＞ 自社プロダクトである「Medii Eコンサル」および「Medii Q」のUI/UXデザインを担当いただきます。 スクラムチームの一員として、PdM・エンジニアと密に連携しながらプロダクトのグロースをお任せします。 ＜業務詳細＞ - プロダクトの機能追加や改善、課題解決のための要件整理 - 要件に対するターゲットユーザー定義やデザ... もっと見る

• 600万円〜1200万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県，岐阜県，愛知県，大阪府，兵庫県，福岡県
• Python Go React AWS Docker Flask

私たちは、採用スローガンとして「すべてのエンジニアに最高の環境を」掲げています。 キャンバスエッジは、案件選択制度や単価連動の給与システム、 そしてワークライフバランスを保てる働き方を通じて、 エンジニアが安心して長く活躍できる環境を提供しています。 しかし、AI技術や自動化の発展により、 エンジニアの役割は「つくる人」から「創り出す人」... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県，京都府，大阪府，兵庫県，奈良県，福岡県

今回募集するのは、新規事業の自社SaaSプロダクトの営業マネージャー（アカウントマネージャー）ポジションです。 ◾️仕事内容 ・自社SaaSプロダクトの運用提案 ・顧客とのリレーション構築 ・アップセル・クロスセルの提案 ・プロダクトの利用促進 ◾️チームの特徴 株式会社スタジアムは2023年のM&A後、新たな執行体制のもと第二創... もっと見る

• 600万円〜900万円
  
• 東京都
• Python React TypeScript Docker PostgreSQL Azure

＜PROEVERとは＞ ・プロジェクトマネジメント専門会社としてのノウハウ/経験を結集させた 「プロジェクトマネジメントプラットフォーム」をSaaSとして事業展開 　しています。プロジェクトデータを一元的に集約し、AI技術も用いて 　お客さまの意思決定を支援する事で、プロジェクト成功及びプロジェクト 　マネジメント成熟度の向上を支援しておりま... もっと見る

• 500万円〜900万円
  
• 東京都

【Job Description / 業務内容】 「管理」する人事から、「経営」する人事へ。 経営ボードおよび各部門責任者と対峙し、以下のミッションを通じて組織の勝利に貢献していただきます。 • 勝利エンジンの設計（人事制度・報酬改革） ： 「悪平等」を排し、成果を出した人間が報われる（勝てる）評価・報酬制度へのフルモデルチェンジを完遂する。 ... もっと見る

• 560万円〜658万円
  
• 東京都

人事制度策定や採用支援を中心とした人事・組織コンサルティングをお任せします。 病院は人事課題の中でも特に離職率に大きな課題を抱えており、従業員が長く働ける環境づくりが急務となっています。 戦略策定から実行までを担うことで、患者様へより良い医療を提供できる組織体制を構築します。 ■具体的な支援例 ・労務リスクの極小化や人材定着を目的とした人事... もっと見る