株式会社ドクターネット - 「世界の医療を支える目になる」遠隔画像診断で医療の未来を拓くリーディングカンパニー
業界シェアNO.1の遠隔画像診断サービスを提供しています。どの地域でも高品質な画像診断を可能にしています
【ミッション/役割】 医療現場のニーズに応え、「使いやすく、わかりやすく、効率的」な画像診断サービスをデザインすること。 ユーザーインタビューやユーザビリティテスト、プロトタイピングなどのUXリサーチを活用し、調査から仕様策定まで一貫して携わっていただきます。 【職務内容】 ・WebアプリのUI/UX設計(情報設計、画面設計、プロトタイピング) ・エンジニアとの連携による仕様策定・改善 ・業務委託デザイナーやAIを活用したUI制作体制の管理・品質向上 ・デザインシステム、Figmaコンポーネント、Design.mdなどのUI制作ルールの整備・運用 ・エンジニアと連携したコンポーネント設計、画面仕様、実装ルールの整理 ・既存UIのばらつき整理と、画面間の一貫性・操作性の改善 ・アクセシビリティ、可読性、視認性、操作性を考慮したUI品質管理 ・医療現場や社内ユーザーへのヒアリング、ユーザーテスト、アンケート調査 ・調査結果の分析とUX改善提案 【関わるプロダクト/サービス】 ※スキルやキャリア志向に応じてアサインします。 Tele-RAD:CT/MRI画像を専門医に依頼し診断レポートを返却する遠隔画像診断サービス Tele-DOC:健診・検診に特化した遠隔画像診断サービス Virtual-RAD:医療機関と医師をクラウドでつなぐ遠隔読影プラットフォーム AI-RAD:日本初の医用画像診断用AIエンジンプラットフォーム ドクターPACS:医用画像やレポートを一元管理する診断システム その他:医師向けSNSや新規サービス開発 【本ポジションの魅力】 ・社会的意義 × デザインの力 医療という社会インフラを支えるプロダクトに、あなたのデザインが直結します。 UX改善は、診断スピードや医療格差の解消に貢献します。 ・ 現場に近いUXデザイン 社内に医療専門家が在籍し、ユーザーヒアリングやUXテストを日常的に実施可能。 本社には画像診断クリニックも併設され、リアルな現場の声を反映できます。 ・安定基盤 × スピード感 東証プライム上場グループの安定性と、150名規模の柔軟な組織。 意思決定が速く、デザイナーの提案がプロダクトに反映されやすい環境です。
募集背景
現在、ドクターネットは「第二創業期」として事業拡大を加速中ですが、現行システムではスケーラビリティや柔軟性に限界があり、抜本的なアーキテクチャ刷新が必要です。 データ活用による業務効率化や生成AIの応用など、先進技術を取り入れながら画像診断領域のDXを推進しています。 この変革を実現するため、プロダクトのUI/UXをリードし、医療現場に寄り添った体験をデザインできる仲間を募集します。
概要
【会社概要】 ドクターネットは遠隔画像診断支援サービスで国内シェアトップクラスのリーディングカンパニーです。 国内にはCTやMRIなどの医用画像撮影装置が約3万台存在する一方で、医用画像を診断できる医師(放射線診断専門医)は約6,000名しかおらず、適切な診断が迅速に届く症例は全体の3割程度にとどまっています。 また、地域によっては専門医がいないなどの医療格差があるのが実情で、今や遠隔画像診断は医療インフラとなっております。 当社は1日あたり10,000症例(320万症例/年)の依頼に対応する日本最大の画像診断拠点となっており、このシステムを正常に稼働させ続けることが多くの患者様に適切な医療をスピーディーにお届けすることに直結しています。 「世界の医療を支える目になる」を企業理念に、医療をテクノロジーにより支えるため、AIなど最先端テクノロジーへの投資も積極的に行い、医療業界に貢献し続けています。
勤務地
【勤務地詳細】 <本社>東京都港区芝大門2-5-5 住友芝大門ビル8階 ※リモートワーク:可 (1日/週程度の出社あり) 【アクセス】 ・JR山手線 浜松町駅徒歩4分 ・都営浅草線 大門駅徒歩3分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・産前産後休業、育児休業制度(取得実績多数有)、介護休業制度 ・慶弔金支給
休日・休暇
- 年間120日以上、完全週休2日制(土日祝日)※一部部署はシフト制 - 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ※有給休暇取得率86.7%(2022年10月時点)
勤務時間補足
- フレックスタイム制導入(コアタイム:12:00~16:00) - 業務状況に応じて柔軟な繰上げ・繰下げあり - 一部の部門ではシフト制を採用しています - 3か月の試用期間あり(条件変動なし) - 管理監督者は労働時間管理の対象外 - 残業時間は月平均10~25時間程度と、メリハリのある働き方が可能です
サポート体制
<入社サポート> ・ウェルカムランチ ・メンター制度(食事代補助あり) <研修サポート> ・外部セミナー受講 ・勉強会参加や自己研鑽費用負担有 ・e-ラーニング ・セキュリティ研修 ・コンプライアンス研修 <出産・育児サポート> ・企業主導型保育施設あり(本社近隣) ・内閣府のベビーシッター割引券利用可能 <健康サポート> ・健康診断オプション補助 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・コロナワクチン接種特別有給休暇 <メンタルヘルスサポート> ・産業医面談 ・過重労働防止対策 <労働環境サポート> ・フリードリンク、置き菓子サービス ・リモート勤務用ディスプレイ貸与 ・受動喫煙対策
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